Your project went off without a hitch--but somebody else got the credit...You averted a crisis brilliantly--but no one noticed...You came to the meeting with a sensational idea--but it was ignored until someone else said the same thing... HOW CAN YOU GET CREDIT & GET AHEAD? In her extraordinary international bestseller, You Just Don't Understand, Deborah Tannen transformed forever the way we look at intimate relationships between women and men. Now she turns her keen ear and observant eye toward the workplace--where the ways in which men and women communicate can determine who gets heard, who gets ahead, and what gets done. An instant classic, Talking From 9 to 5 brilliantly explains women's and men's conversational rituals--and the language barriers we unintentionally erect in the business world. It is a unique and invaluable guide to recognizing the verbal power games and miscommunications that cause good work to be underappreciated or go unnoticed--an essential tool for promoting more positive and productive professional relationships among men and women.
男的应该读一读。 女的貌似都不喜欢这本书。 虽然是20几年前写的,有很多细节现在还是适用的。 比如关于对conversational ritual的理解。 ----- 说我的评论太短了。。。 靠我就是随便写写。没空写长篇。。
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这本书的语言风格,说实话,有一种令人不安的优雅。它不像那些直白的职场书那样咄咄逼人,反而带着一种古典文学的韵味,但表达的内容却是极其现代和尖锐的职场困境。我特别欣赏作者在描述“时间管理”悖论时的笔法,他通过一个关于“永远在回复邮件”的段落,揭示了现代人如何被工具所奴役的悲剧。那种感觉就像是被困在一个无限循环的App通知里,想逃脱却找不到出口。这本书的叙事视角不断地在第一人称的个人体验和第三人称的客观观察之间游走,使得读者既能感受到个体的挣扎,又能从一个更高的维度去审视这一切的荒诞性。我反复阅读了关于“非正式沟通网络”的那几页,作者对那些“茶水间八卦”的深度剖析,远超出了我们通常认为的无聊闲谈。他将其视为信息传递的“暗网”,高效、隐秘且极具杀伤力。如果你对语言的细微差别很敏感,这本书绝对能让你大呼过瘾。它让你意识到,在职场上,你说的每一个字,甚至是你没有说的那些沉默,都在被精心解读。
评分我花了很长时间才适应这本书的叙事节奏,一开始觉得有点散,像是一连串零散的片段拼接起来的。但是读到一半的时候,我突然明白了,作者的意图根本就不是要给你一个流畅的、线性的故事,而是想还原职场生活的本质——那就是碎片化、随机性强,而且充满了不确定性。这本书的魅力在于它的“真实感”,它没有美化任何东西。它对“绩效评估”那部分的描写,简直是精准打击!那种评估者带着预设立场,而评估对象则需要使出浑身解数去“表演”自己一年的工作的场景,我感同身受,甚至能闻到空气中弥漫的紧张气味。作者在处理人际关系冲突时,也展现出极高的专业水准,他没有简单地将人物划分为“好人”和“坏人”,而是将每个人都塑造成了受制于系统和环境的复杂个体。这本书更像是一份社会人类学的田野调查报告,只不过田野就是我们每天进出的那栋玻璃幕墙大楼。它提供给读者的不是解决方案,而是共鸣——你发现,原来不是只有你一个人在为那些荒谬的规定感到抓狂。这种强烈的代入感,是很多同类书籍难以企及的。
评分初读这本书时,我一直在试图寻找一个明确的“主线任务”或者“核心论点”,但很快我放弃了,因为这本书根本就没有那种线性结构。它更像是一幅由无数个微小、但都浸透着汗水和咖啡因的瞬间构筑而成的马赛克拼图。最让我震撼的是书中对“身份构建”的探讨,即我们如何为了适应环境而不断地调整和表演我们的职业身份。作者对那些热衷于“向上管理”的人群的刻画入木三分,那种小心翼翼地揣摩上级情绪的画面感极强,让人看了不禁捏一把汗。这本书的优点在于它的“克制”,它很少使用夸张的词汇来渲染职场的残酷,而是用一种近乎冷酷的、医学报告般的精准度来描述现状,这种冷静反而比歇斯底里的控诉更具冲击力。它更像是作者在长期的观察后,留下的一份详尽的田野笔记,没有预设立场的批判,只有赤裸裸的记录。这本书的阅读体验是慢热的,它需要你放下预设的期待,允许自己沉浸在那份被精心编排的混乱之中,最终,你会发现那些细枝末节里藏着让你醍醐灌顶的智慧。
评分这家伙,拿到这本《Talking from 9 to 5》后,我原本以为会是一本职场生存指南,或者至少是关于如何有效沟通的宝典。结果呢?完全不是那么回事,简直是给我上了一堂生动的“职场生存艺术”课,只不过是用一种非常规的方式。作者的叙事节奏把握得极好,每一个章节的转折都让人措手不及,仿佛你正和一个经验丰富的老前辈坐在酒吧里,听他娓娓道来那些年里遇到的形形色色的人和事。比如,他描写那位总是在会议上抢功劳的同事时,那种不动声色却又暗藏锋芒的笔法,让我忍不住拍案叫绝。他没有直接抨号,而是通过一系列日常琐碎的对话和场景构建了一个活生生的职场生态圈。我特别欣赏书中关于“无效会议”的段落,那简直是我工作日常的真实写照!作者用一种近乎戏谑的口吻,揭示了多少宝贵时间是如何在那些空洞的口号和重复的议程中被无情吞噬的。读完之后,我感觉自己对办公室政治的理解又深入了一层,不再是单纯的抱怨,而是学会了如何用更智慧的方式去应对和周旋。这本书的价值,恰恰在于它不教你如何变得更“好”,而是教你如何更好地“活下来”,并且保持内心的那一点点清醒和幽默感。这本书的文字密度很高,信息量也大,需要仔细咀嚼才能体会到其中三味。
评分坦白说,这本书的风格和市面上那些鸡汤式的成功学读物简直是天壤之别,它像一把手术刀,精准地切开了现代职场光鲜外表下的那些腐朽和无奈。我最喜欢的是它对“权力动态”的刻画,不是那种宏大叙事的理论说教,而是通过细微到发丝的互动来展现。比如,书中关于“谁的咖啡杯先被拿走”这个极其微不足道的细节,作者都能解读出背后的层级和地位差异,这种观察力简直是变态级别的敏锐。我读到某一章时,甚至停下来,默默审视了我自己办公桌上的摆设,开始反思自己是否也陷入了那些无意识的地位符号游戏中。更妙的是,作者的语言风格极其老练,夹杂着一些看似随性实则精心挑选的俚语和行业黑话,让整本书读起来像是在听一个圈内人私下里的“吐槽大会”,但吐槽的背后,全是洞察。如果你期待的是一本条理清晰、分点论述的教科书,那这本书可能会让你失望,因为它更像是一部散文诗,充满了情绪的流动和意象的跳跃。它强迫你去思考,去感受那些潜藏在办公室空气里的电流,而不是给你一个现成的答案。这本书,更像是一面镜子,照出的是我们自己的小心翼翼和不为人知的焦虑。
评分正如很多网上书评说的,要不是课程需要,这本书是绝对不会去读的。虽然精辟的罗列出了各种问题,但是提供真知灼见的解决方法则少之又少,毫无实际用途。
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