虛擬企業作為一種新的組織形式，它運用技術手段把人員、資産、創意動態地聯係在一起。 簡單地說本書就是想“緣木求魚”揭示虛擬企業信任機製。作者研究瞭虛擬企業信任的作用機製、信任治理機製、信任評價與選擇機製、信任形成機製和信任保障機製等。通過對信任與虛擬企業信任關係的深入研究，本書基本上建立瞭一個虛擬企業信任機製的理論框架與實踐應用模型。
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