具体描述
编辑推荐：本书探讨了行政组织管理问题。作者将行政组织置于人与自然关系不断变动的历史过程中加以研究，力图阐明生产方式的演进导致了行政组织的变革、生产方式的每一次重大变化便会带来一次管理革命的客观规律。作者从历史与逻辑相统一的角度对近代工业革命以来行政组织管理经验进行了归纳梳理，将行政组织的管理方式概括为规制管理方式、情感管理方式和后规制管理方式。作者以此为线索将全书分成三编，深入探讨了构建规制型行政
作者简介
目录信息
导言
导论
第一编 规制型行政组织
第一章 规制型行政组织的优越性
第二章 规制型行政组织的构建
第三章 机构管理
第二编 情感型行政组织
第四章 情感与组织绩效
第五章 情感管理
第六章 领导方式
第三编 后规制型行政组织
第七章 市场机制的引入
第八章 类行政组织
第九章 公共服务承包
第十章 当代行政组织改革
· · · · · · (收起)
导论
第一编 规制型行政组织
第一章 规制型行政组织的优越性
第二章 规制型行政组织的构建
第三章 机构管理
第二编 情感型行政组织
第四章 情感与组织绩效
第五章 情感管理
第六章 领导方式
第三编 后规制型行政组织
第七章 市场机制的引入
第八章 类行政组织
第九章 公共服务承包
第十章 当代行政组织改革
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