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发表于2024-11-10
券商交易傭金定價研究 pdf epub mobi txt 電子書 下載 2024
在高而固定的傳統傭金體製下,券商對交易傭金定價采取的是一種被動姿態,對定價能力缺乏有組織的訓練和總結積纍,因此,而對傭金自由化時代的來臨,券商普遍對傭金定價缺乏係統明晰認識。即使在傭金自由化已經施行數年之後,且實際參與定價的人士繁多的今天,有關傭金定價的許多問題仍處於摸索階段。“工欲善其事,必先利其器”,通過服務、宣傳和分銷所創造的價值與通過定價所收獲的價值是密切相關的,敏銳的傭金定價分析和判斷會給券商帶來可觀的收益改善,定價策略這種運營層麵上的“軟能力”,是傭金自由化時代券商所迫切需要的。係統地探討券商傭金定價問題,廓清傭金定價的思想脈絡,勾勒傭金體係設計的基本輪廓,提升“定價智商”,有助於我們更好地理解未來證券經紀業的經營範式。
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