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没有任何借口

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[美] 费拉尔·凯普
机械工业出版社
2004-01
155
15.80
平装
9787111132189

图书标签: 励志  管理  没有任何借口  职场修养  没有任何借口:最完美的企业员工培训读本  管理学  职场  伪书   


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发表于2024-08-02

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图书描述

“没有任何借口”是美国西点军校200年来奉行的最重要的行为准则。它强化的是每一位学员想尽办法去完成任何一项任务,而不是为没有完成任务去寻找借口,哪怕是看似合理的借口。他体现的是一种完美的执行能力,一种服从诚实的态度,一种负责敬业的精神。其核心是敬业、责任、服从、诚实。这一理念是提升企业凝聚力、建设企业文化的最重要的准则。秉承这一理念,众多著名企业建立了自己杰出的团队。本书是对上述理念最完美的诠释,被誉为最完美的企业员工培训读本,是每一位员工的必读本。

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著者简介

费拉尔・凯普,职业演说家,咨询专家,美国职业训练与发展中心创始人,毕业于美国西点军校。曾任美国陆军特种部队指挥官,多家著名公司独立董事和职业培训专家。


图书目录


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用户评价

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感谢诺贝尔数学奖得主勒东老师的倾情推荐

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NO excuse

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哈,我好像记得这个是当年被查出来的著名“假书”之一。

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NO excuse

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long long ago 看过,后来才知道是假作者。书里的内容确实受老板欢迎,但却忽略了人性。

读后感

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看的公司内网上的电子版,有点失望,其实这类书,一看标题就知道内容,读者追求的就是一些新故事新内容,或者是能激发人斗志让人产生共鸣的影响力,但此书读完后感觉完全没有说服力和震撼力,书中引用了太多其他书本里的内容和故事,太缺乏新意,随便翻翻还可以,经不起深读和研究.  

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这是一本非常适合给自己的下属或者员工洗脑的书,能够将书中所倡导的信条一丝不苟地贯彻下来,将会是一名极其优秀的员工和下属, 而反过来想,如果一个企业或是一位上司,拿这些标准去期望员工的时候,应该是双向和对等的,如何让自己的员工或者下属心甘情愿地去贯彻不寻找任何...  

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假借外国作者的名义策划出来的一本书。当初我看完以后就做过调查,结果一年以后媒体上开始揭露出来这是一本“伪书”,印证了我的怀疑。  

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说明:如果不是公司要求,我或许这辈子都不会读这样一本书的。和之前读过的励志书籍相比,这是一本毫无特色的书,没有自己的见解,没有具体的方法,充斥全书的只是一些空洞的口号。简言之:书的 内容都写在封面上。但是,公司要求不但要读,而且要写1500字以上的读后感,于...  

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