当代国外行政改革比较研究

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出版者:国家行政学院出版社
作者:周志忍
出品人:
页数:592
译者:
出版时间:1999-6-1
价格:29.80
装帧:精装(无盘)
isbn号码:9787801400611
丛书系列:
图书标签:
  • 政治学
  • 行政改革
  • (行硕)比较行政体制专题研究
  • 第三条道路
  • 100本书——行政管理博士
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  • 政策分析
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  • 社会发展
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具体描述

一个简单的常识是:不深入研究就无法了解,不了解也就无从借鉴。从70年代末80年代初以来,一些国家掀起声势浩大的行政改革运动,浪潮汹涌,迅即席卷全球。本书从钩稽30年代以来世界公共行政的历史开始,深入研究了国外当代行政改革的动因、进程、主要措施、客观效果及其经验教训,对实现我国行政管理现代化具有重要的借鉴意义。

《全球政府再造:21世纪公共管理的新范式》 在快速变化的全球格局下,各国政府正以前所未有的力度进行深刻的自我革新。本书并非对特定国家行政改革的孤立研究,而是聚焦于驱动这些变革的普适性趋势、核心理念及其在不同治理模式下的多元实践。《全球政府再造》深入剖析了21世纪公共管理领域涌现出的关键范式转变,为理解当前及未来政府职能的重塑提供了一个宏观而富有洞察力的框架。 核心洞察与研究视角: 本书的核心并非比较各国改革的具体措施与成效,而是着眼于驱动这些改革背后的宏观力量和共同挑战。我们认为,信息技术的飞速发展、全球化进程的深化、公民期望的提升以及对公共部门效率和回应性日益增长的要求,共同塑造了新一轮的政府再造浪潮。因此,本书的研究视角在于识别和梳理这些共同的驱动因素,以及它们如何通过不同的路径影响各国的公共行政体系。 关键议题探讨: 1. 电子政务与数字治理的演进: 我们探讨电子政务从简单的信息公开向数据驱动的决策支持、从在线服务向智慧政务的演进逻辑。本书关注数字技术如何重塑政府与公民的互动方式,提升公共服务的效率与可及性,并驱动政府内部流程的优化。这包括大数据分析在政策制定中的应用、人工智能在公共服务中的潜力,以及数字鸿沟与数字包容性带来的挑战。 2. 绩效管理与问责机制的创新: 面对公共资源有限和公众监督日益严格的局面,各政府都在积极探索更有效的绩效管理框架。本书不局限于单一国家的模式,而是分析了结果导向预算、战略绩效规划、第三方评估等多种问责机制的普遍趋势。我们关注如何构建能够激励公共部门产出优质服务的激励机制,以及如何提高透明度,使公众能够更清晰地理解政府的运作和成效。 3. 公民参与与协同治理的深化: 21世纪的政府不再是单向的决策者,而是与公民、社会组织、私营部门共同塑造公共政策和社会福祉的合作伙伴。本书探讨了公民参与从传统的咨询反馈到更深层次的共创、共建、共治的演变。我们分析了数字平台在促进公民参与中的作用,以及如何建立有效的伙伴关系,以应对复杂社会问题的挑战。 4. 公共部门的组织再造与人力资源发展: 为了适应快速变化的环境,各国政府都在进行内部组织的优化和人力资本的升级。本书分析了去官僚化、扁平化管理、跨部门协作、以及引入市场化机制和人才竞争等普遍策略。我们关注如何培养适应新时代要求的公共管理人才,以及如何建立灵活、高效、具有创新能力的公共部门队伍。 5. 全球公共治理的联动效应: 随着全球性问题的日益突出,如气候变化、跨国犯罪、公共卫生危机,各国政府的行政改革也受到全球公共治理趋势的影响。本书探讨了国际组织、多边合作、以及全球最佳实践的传播如何塑造各国国内的行政改革议程。我们关注国家层面的改革如何在全球治理体系中发挥作用,以及如何应对跨国挑战。 本书价值与贡献: 《全球政府再造》旨在为政策制定者、公共管理研究者、以及对政府改革感兴趣的广大读者提供一个独立于具体国家视角的分析工具。通过对普遍性趋势和核心理念的提炼,本书能够帮助读者: 理解全球公共管理演进的脉络: 把握21世纪政府改革的宏观方向和深层逻辑。 识别不同治理模式下的共性与差异: 在理解普适性原则的基础上,更能辨析不同国家在改革路径和策略上的选择。 启发本土化改革思路: 通过对全球趋势的深入分析,为本国或本地区的公共行政改革提供更广阔的视野和更多元的借鉴。 促进公共部门的持续改进: 鼓励对公共部门的持续反思与创新,以更好地服务于社会发展和公民需求。 本书不提供具体国家的行政改革案例分析,而是构建了一个理论框架,用以理解和评估各国在公共管理现代化进程中的努力与挑战。它为我们提供了一个分析和思考“政府应该如何更好地运作以应对21世纪的复杂性”的全新视角。

作者简介

目录信息

第一章 导论
第二章 英国行政改革
第三章 美国行政改革
第四章 日本行政改革
第五章 原苏联东欧国家行政改革
第六章 第三世界的行政改革与发展
第七章 结论
· · · · · · (收起)

读后感

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用户评价

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一本好的行政改革研究,必然要包含对改革过程中可能出现的“副作用”的审视。我希望《当代国外行政改革比较研究》能够深入剖析,在某些国家推行市场化改革、削减政府职能的同时,是否会带来新的社会问题,比如公共服务质量下降、社会不公加剧等。书中是否会对那些在改革中“走偏”的案例进行反思,从中吸取教训?我期待作者能够提供一些关于如何平衡效率与公平、创新与稳定的观点,为读者提供更全面、更辩证的认识。

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在阅读《当代国外行政改革比较研究》时,我非常希望能够看到一些跨文化的分析。不同文化背景、历史传承下的行政文化,对行政改革会产生怎样的影响?例如,集体主义文化和个人主义文化,在塑造公民对政府的期待和参与方式上,会有何差异?这些差异又如何反映在行政改革的策略和成效上?我希望这本书能够超越简单的制度比较,触及更深层次的文化维度,为理解和推行行政改革提供更具穿透力的视角。

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在我看来,一本真正能够打动读者的书,除了扎实的理论和丰富的内容,还需要一种能够引发思考的“火花”。我希望《当代国外行政改革比较研究》能够不仅仅是提供知识,更能激发我对于我们自身行政体系的反思。它能否让我以一种全新的视角,去审视我们所处的环境,去思考我们能够为改进公共管理贡献什么?我期待这本书能成为我学习和思考的“引路人”。

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在我看来,一本优秀的比较研究著作,不应仅仅是各国改革案例的罗列,更应包含深刻的理论思考和批判性的视角。我希望《当代国外行政改革比较研究》能够在此基础上,深入挖掘不同改革模式的深层逻辑,探讨其普适性与特殊性。例如,某些在西方国家成功的改革经验,是否能够直接照搬到文化背景、政治体制截然不同的发展中国家?书中是否会对“照搬”的风险进行警示,并提出适应性调整的建议?我希望作者能够就此展开深入的论述,避免流于表面化的案例介绍。我渴望书中能够出现一些对改革背后理念的探讨,比如新公共管理、新公共服务等思潮是如何影响各国行政改革的,以及这些思潮的优缺点是什么。

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作为一名对公共政策充满热情的读者,我非常期待《当代国外的行政改革比较研究》能够触及一些具体且具有操作性的改革措施。例如,在公务员制度改革方面,是否会详细介绍不同国家在招聘、培训、考核、激励以及问责机制方面的创新做法?在电子政务建设方面,哪些国家在推动政府信息公开、提升公共服务便捷性方面走在了前列,它们是如何克服技术和管理上的难题的?在治理能力现代化方面,是否会分析一些国家在构建新型政商关系、加强社会参与、提升决策科学性等方面的实践?我希望这本书能够提供鲜活的案例,让读者能够清晰地看到改革是如何在实践中落地生根,并产生实际效果的。

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对于《当代国外行政改革比较研究》一书,我最为期待的是其前瞻性。行政改革并非一成不变,它需要随着时代的发展不断调整和进化。我希望书中不仅能回顾过去,更能展望未来,探讨当前各国在面对人工智能、大数据、气候变化等新兴挑战时,行政体系将如何演变?哪些改革趋势将会主导未来的公共管理?这本书能否帮助我把握住行政改革的未来脉搏?

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我一直认为,行政改革的成功与否,很大程度上取决于其是否能够真正服务于民众的需求,提升人民的福祉。因此,我特别关注《当代国外行政改革比较研究》是否会从这个角度切入,考察不同国家在公共服务供给、社会保障体系建设、教育医疗改革等方面的成就。《当代国外行政改革比较研究》的深入分析,能否揭示出那些真正以人为本的改革模式?我期待书中能够有对不同国家在应对老龄化、环境污染、贫富差距等全球性挑战时,行政体系所扮演角色的探讨。这些都是与民生息息相关的问题,也是衡量行政改革成效的重要标尺。

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初次翻开《当代国外行政改革比较研究》这本书,我脑海中涌现的是无数的期待。我一直对不同国家如何构建和优化其公共管理体系充满好奇,特别是在全球化日益加深的今天,了解他国在行政改革方面的经验与教训,对于我们自身的发展具有何等重要的借鉴意义。这本书的书名直接点明了其核心内容,预示着将有一场跨越国界的思想盛宴。我迫切地希望作者能够深入剖析那些在行政改革领域卓有成效的国家,比如北欧的丹麦、瑞典,它们在福利国家建设和公共服务效率方面享誉全球;再比如新加坡,其高效廉洁的政府形象早已深入人心;还有曾经的“亚洲四小龙”之一的韩国,经历过深刻的经济转型和行政再造。我期待书中能够详细阐述这些国家在改革过程中所面临的挑战,以及它们是如何通过制度创新、技术应用、人力资源管理等多个维度来应对这些挑战的。

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我对于《当代国外行政改革比较研究》在方法论上的严谨性也抱有很高的期望。作者是如何收集和处理数据的?是否采用了科学的研究方法,比如案例研究、比较分析、定量分析等?书中是否会详细说明其研究的局限性,以及可能存在的 biases?我希望这本书能够是一部有学术根基的著作,而不是一些观点杂糅的拼凑。它能否为我提供一个理解行政改革研究的科学范式?

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更让我感兴趣的是,这本书是否能够提供一个清晰的分析框架,帮助我理解不同行政改革模式背后的驱动因素。例如,是政治体制的变迁、经济发展的需求,还是社会压力的催化?不同国家在选择改革路径时,是倾向于渐进式改革还是激进式颠覆?书中是否会探讨官僚体制的惰性、利益集团的阻挠等普遍存在的改革阻力,以及成功的改革者是如何克服这些障碍的?我特别希望能够看到对改革效果的量化分析,比如改革前后公共服务满意度的变化、行政效率的提升幅度、腐败现象的减少程度等。同时,我也希望作者能够站在更宏观的视角,分析这些改革的长期影响,它们是如何塑造了一个国家的治理能力,进而影响到其国际竞争力的。

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英美的部分勉强看懂,日本就有些跟不上,前苏联和第三世界完全一头雾水。是因为自己对这些国家的近现代史几乎不了解,它们的国情和行政管理方式就更不理解了。结论的部分比较清晰,可以再单独看一下结论。

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英美的部分勉强看懂,日本就有些跟不上,前苏联和第三世界完全一头雾水。是因为自己对这些国家的近现代史几乎不了解,它们的国情和行政管理方式就更不理解了。结论的部分比较清晰,可以再单独看一下结论。

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英美的部分勉强看懂,日本就有些跟不上,前苏联和第三世界完全一头雾水。是因为自己对这些国家的近现代史几乎不了解,它们的国情和行政管理方式就更不理解了。结论的部分比较清晰,可以再单独看一下结论。

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英美的部分勉强看懂,日本就有些跟不上,前苏联和第三世界完全一头雾水。是因为自己对这些国家的近现代史几乎不了解,它们的国情和行政管理方式就更不理解了。结论的部分比较清晰,可以再单独看一下结论。

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英美的部分勉强看懂,日本就有些跟不上,前苏联和第三世界完全一头雾水。是因为自己对这些国家的近现代史几乎不了解,它们的国情和行政管理方式就更不理解了。结论的部分比较清晰,可以再单独看一下结论。

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