有人缘的孩子才会有竞争力

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出版者:
作者:欣悦
出品人:
页数:230
译者:
出版时间:2009-9
价格:26.00元
装帧:
isbn号码:9787506457521
丛书系列:
图书标签:
  • 亲子教育
  • 儿童心理
  • 社交能力
  • 情商培养
  • 人际关系
  • 竞争力
  • 成长
  • 教育
  • 家庭教育
  • 儿童发展
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具体描述

《有人缘的孩子才会有竞争力》主要内容包括:孩子为什么缺少朋友·不同血型孩子的社交培养·重视环境对性格形成的影响·训练孩子的口语表达·培养孩予的幽默感要趁早·做孩子的好朋友·和孩子作换位思考·教育孩子守信用·给孩子选择朋友的权利孩子终究要从家庭到走向社会,但你别以为孩子长大了自然就会朋友遍天下倘若孩子在家庭没有受到正确的指导、引导,很容易表现出任性、事事以自我为中心、不合群、霸道、有攻击性等行为,甚而影响人格发展,最终导致人际关系不良,当他们走上社会时,就会发现他们很难与别人沟通,也不知道该怎样与别人打交道,会产生孤独、寂寞,开如始怀疑自己的能力,使自己失去自信,很难融人到社会当中去。

好人缘对孩子的成长有很重要的作用。良好的人缘,不仅能使孩子体验到友谊带来的身心愉悦,还能培养其分析问题、解决问题的能力,促进创造力、情商的发展。

《人脉驱动:构建你的事业影响力》 在这本极具洞察力的著作中,我们深入探讨了构建和维护强大人脉关系对于个人职业生涯和事业成功的核心作用。本书并非空谈理论,而是提供了切实可行、经过验证的策略和技巧,帮助读者在信息爆炸、竞争激烈的现代社会中脱颖而出。 核心理念:人脉是加速器,更是稳定性器 我们坚信,仅仅依靠自身的能力和专业知识,在许多情况下难以实现突破性的发展。人脉,作为一种互助协作的资源网络,能够极大地放大个体的能力,提供宝贵的机遇,并在挑战面前提供坚实的支持。本书旨在帮助您系统性地思考和构建您的“人脉资本”,将其转化为实实在在的竞争优势。 本书内容亮点: 精准定位与策略性拓展: 识别关键人脉: 如何分析您的行业、职业发展目标,并据此识别出对您成长最为关键的群体和个人?我们提供了一套实用的框架,帮助您绘制出“人脉地图”,明确拓展方向。 差异化价值提供: 成功的社交并非单方面索取,而是建立在价值交换的基础上。本书将教您如何发现和提供您独特价值,让您成为别人愿意与之建立联系和合作的对象。 打破舒适圈的艺术: 许多人囿于当前的社交圈。我们将分享打破壁垒、跨越界限,主动接触新领域、新人群的有效方法,例如如何从线上到线下,从熟悉到陌生,逐步拓展人脉的广度和深度。 深度连接与关系维护: 从“认识”到“连接”: 区分“认识”与“连接”的本质区别,并提供一系列方法,帮助您从泛泛之交转化为深度信任和互助的朋友。这包括有效的沟通技巧、积极倾听、共情表达等。 持续的价值注入: 人脉关系需要精心培育。本书将指导您如何通过分享信息、提供帮助、表达赞赏等方式,持续为您的关系网络注入活力,保持关系的活跃和稳固。 应对关系挑战: 在人脉经营过程中,难免会遇到误解、竞争或资源的稀缺。我们将提供成熟的策略,帮助您妥善处理这些情况,化解矛盾,维护长期健康的人脉关系。 利用人脉实现职业目标: 信息情报的获取: 您的优质人脉是信息的宝库。本书将教您如何通过建立有效的沟通渠道,获取行业动态、市场趋势、潜在机会等关键信息,从而做出更明智的决策。 资源整合与协同: 了解如何有效地整合和调用您的关系网络中的资源,无论是人才、资金、技术还是市场渠道,从而放大您的项目影响力,加速事业进程。 品牌塑造与影响力扩散: 积极健康的人脉网络能够帮助您更好地塑造个人和专业的品牌形象,通过他人的推荐和背书,加速您的信誉建立和影响力扩散。 职业生涯的“推手”: 在职业发展的关键节点,如求职、晋升、创业等,人脉能够成为重要的“推手”,为您打开新的大门,提供意想不到的助力。 谁应该阅读这本书? 渴望加速职业发展的职场人士: 无论您是初入职场的新人,还是经验丰富的管理者,本书都将为您提供升级人脉技能的蓝图。 寻求事业突破的企业家和创业者: 建立强大的商业网络是创业成功的基石,本书将助您构建能够支持您事业发展的关键人脉。 希望提升社交能力和影响力的人: 即使您不处于特定的职业发展阶段,本书也将帮助您成为一个更受欢迎、更有影响力的人。 对人际关系构建和维护感兴趣的读者: 无论您是出于个人成长还是职业需求,本书都将提供宝贵的见解。 本书承诺: 我们承诺,本书将为您提供一套系统、可执行的“人脉构建与激活”工具箱。通过学习本书,您将不再仅仅是被动地等待机会,而是能够主动地构建和利用您的人脉网络,在事业的道路上走得更远、更稳、更快。让我们一起,通过构建坚实而富有活力的“人脉驱动力”,解锁您职业生涯的无限可能!

作者简介

目录信息

读后感

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用户评价

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这本书的结构安排非常巧妙,它像是一张不断展开的社交地图。前一部分聚焦于家庭内部的沟通模式,如何通过父母自身的行为示范,为孩子打下人际交往的“地基”。后半部分则迅速扩展到学校环境、兴趣小组乃至虚拟社交领域。我特别喜欢它对“同理心迁移”的论述。作者认为,同理心并非天生的固定数值,而是可以通过系统性的练习来增强的“肌肉”。书中设计了一些“换位思考练习”,比如让孩子描述一个自己不喜欢的角色在特定情境下的感受,这种沉浸式的体验,远比空洞的说教有效得多。我试着将其中一个小小的“观察日记”练习应用到我孩子的日常观察中,结果发现孩子开始主动留意同伴的情绪波动,而不是只关注自己的需求,这种细微的转变让人感到惊喜。

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说实话,我带着一种略微审视的眼光开始阅读这本书的,毕竟市面上关于“情商”和“社交”的书籍已经汗牛充栋,我担心它会是另一本重复炒冷饭的作品。然而,这本书在处理“冲突管理”和“边界设定”这两个核心议题时,展现出了令人耳目一新的深度。它没有提倡一味地“讨好型人格”或者“老好人哲学”,反而非常坦诚地指出,真正有竞争力的人缘,建立在清晰的自我认知和尊重他人的基础上。书中有一章专门讨论了孩子如何面对不公平的对待,以及如何有礼貌但坚定地拒绝不合理的要求。这部分内容对我触动极大,它提供了一套成熟的“拒绝脚本”,不是生硬的“不”,而是基于共情和逻辑的阐述。这种平衡感非常难得,它教会了孩子如何维护自己的利益,同时又不损害他人的感受,这在未来复杂的人际交往中,无疑是一种更具韧性的生存法则。

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阅读完最后一章时,我有一种如释重负的感觉,因为这本书并没有将社交能力塑造成一个遥不可及的“完美人设”,而是回归到了“真诚”与“自我接纳”的本质。作者反复强调,所有的社交技巧都必须服务于孩子真实自我的表达。在关于“赞美与自我表扬”的章节里,书中提供了一套非常高明的练习方法,旨在帮助孩子学会真诚地赞美他人,同时也能够坦然地接受他人的肯定,而不是因为害怕被误解为“自大”而刻意贬低自己的成就。这种对“真实感”的坚守,是这本书最大的亮点。它塑造的“有竞争力的人缘”,不是虚假的逢迎或圆滑,而是一种基于自信、尊重和有效沟通所产生的自然吸引力,这对于培养孩子未来健康的人格发展至关重要。

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我一直以为,培养“人缘”更多是性格使然,是外向孩子的专利,但这本书彻底颠覆了我的固有观念。作者用大量的案例说明,即便是性格内向、偏爱独处的孩子,也完全可以通过发展特定的人际技能,建立起高质量、有深度的连接。书中花了相当篇幅讨论“深度连接的价值”,强调数量不如质量,并提供了一套如何识别和维护“核心友谊圈”的方法论。这些方法非常务实,比如如何进行高质量的“一对一互动”,如何避免在群体活动中被边缘化。对于那些担心孩子因为内向而在社交中吃亏的父母来说,这本书简直是一剂定心丸。它告诉我们,内向不是缺陷,而是需要用不同的社交策略去引导的独特优势,这让我的阅读体验从“教育指导”转向了“个性化赋能”。

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这本书的开篇就给我一种非常亲切自然的感觉,就像是邻家那位善于交际、总是能把气氛带动起来的长辈在娓娓道来。它并没有一上来就端出什么高深的理论或者晦涩难懂的教育理念,而是从最日常的场景切入,比如孩子在幼儿园里如何与小伙伴分享玩具,或者在家庭聚会上如何大方地与不熟悉的亲戚打招呼。作者的笔触细腻入微,她似乎拥有将那些稍纵即逝的“人际互动火花”捕捉并放大出来的魔力。我尤其欣赏其中关于“有效倾听”的描述,它不是简单地教导孩子“要听话”,而是深入剖析了如何通过眼神接触、适时的反馈和提问,真正理解对方的意图,并将此转化为积极回应的力量。这部分内容让我意识到,我们过去可能过度关注了“说话的技巧”,却忽略了“接收信息的艺术”。整本书的基调是积极向上且充满实操性的,它提供的建议都不是那种空泛的口号,而是具体到某一个情境下,你可以马上尝试的方法,读完后,我感觉自己对日常生活中那些微妙的人际信号的敏感度都提升了不少。

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