具体描述
《知性力2:充电!要成为锐利的商务人士》：由华尔街金融危机引发的企业裁员风潮正席卷全球。作为上班族的你，怎样才能独善其身？如何在动荡的时代从容应对？管理大师大前研一在《知性力2:充电!要成为锐利的商务人士》中告诉你：充电，由掌握单一技能的“I型”人才向掌握多项技能的“T型”、“∏型”人才跃升，跻身“知性白领”行列，是你提升职场竞争力的必由之路。
充电必备7项技能：英文能力；计算机运用能力；逻辑思考能力；情商；网络空间环境的团队合作能力；引导团队前进的领导能力；财务能力。
作者简介
目录信息
什么才是人生的宝贵财富?/9
再忙也要抽出时间给家人/14
1.所有的人都需要充电/19
所有的上班族都需要充电/21
看似不需要担心的人也应该及23时充电/
越是认真的人就越有不好的习惯/24
你具有网络领导力吗?/30
不要对金钱有偏见/33
大学教授也不懂金融理37财/
你在随波逐流吗?/43
不要边看电视边吃饭!/50
要成为有多维思考能力的人/53
2.要成为锐利的商务人士/57
40年转瞬即逝/59
设计人生/61
虽然是东大毕业，但没有被送进监狱就不错了/64
如果有兴趣就要投入进去/66
一天要看两页百科辞典/72
每个人都要学会倒着看历史/75
在公司里走过的道路是错误的/77
不能人云亦云，亦步亦趋/80
不要强迫自己遵循公司陈腐的工作方法/83
公司是“训练场”，还是“养老院”?/85
在公司里面，要始终坚持公平无私的立场/86
“社长是这么说的”是推脱责任的说法/89
在30多岁的时候要有一技之长/94
只要坚持5年就能干得很好/97
要时刻意识到自己不擅长的地方/102
40多岁的人要准备被裁员/104
如果害怕被解雇，就意味着你已经输了/105
50多岁的人要考虑退休后的生活/107
最后，你能说“这一生很好”吗?/116
3.上班族必须掌握的三种“利器”/121
扭转人生的契机/123
要用“终身学习”的心情对待生活/125
终身都需要学习/126
年轻时用英语赚钱，退休后用英语旅游/135
学习英语如同滑雪/137
取得资格证就可以高枕无忧了吗?/139
程序员离比尔•盖茨只是一步之遥/152
技术人员也需要用市场营销的语言交流/156
4.大前的SAP方式帮助你充电/165
没有时间!忙!真的吗?/167
做好充电的计划了吗?/169
事先写好充电计划/169
把工作时间削减到1/3/172
“我是公司的员工”只是个借口/174
能在一周内连续拒绝2次加班吗?/175
注意工作中的瓶颈/183
要学会放松身心/187
越是超级忙碌，就越要安排每年的休假/188
5.解决问题的必要工具/191
事实和年龄以及经验没有关系/193
世界上最强的武器是大脑/195
在全世界寻求答案/198
一旦发生了问题，用逻辑来思考/209
用“演绎法+归纳法”把握事实/215
通过验证假设，看清自己的真实状况/219
不要从一开始就寻求答案/222
· · · · · · (收起)
读后感
如果自己想要改变，就一定会成功。认识弱点，自我分析，选择道路，努力学习。 保持宽容的心态和家人交流，要确保私人空间。 人人需要充电：英语、计算机、逻辑思考、情商、网络合作和领导力（和不同人合作）、理财能力（货币具有的现在价值）。 不要放纵自己和孩子，严肃的价值...
评分认真看完下面的总结，基本就不用去买书了。（感觉大前研一书都比较浅显，不过操作性还算比较强，所以理解后的坚持和实践是关键） PS，现在的畅销书作家，明明可以用100页写成的”精华本“，非要用200-300页去写一本”口水帐“。（这也充分的告诉我们，在某一领域有专业技能的...
评分认真看完下面的总结，基本就不用去买书了。（感觉大前研一书都比较浅显，不过操作性还算比较强，所以理解后的坚持和实践是关键） PS，现在的畅销书作家，明明可以用100页写成的”精华本“，非要用200-300页去写一本”口水帐“。（这也充分的告诉我们，在某一领域有专业技能的...
评分详细的笔记，大家可以看这一篇 http://book.douban.com/review/3146651/， 我这里只记录了一点，就是30岁的选择问题，大前研一认为，30多岁应该有一技之长。 1.T型人才： 在具有一般常识性知识技能的基础上，还能在一两个特定领域掌握深厚的专业知识的人。 2. 30岁以上的人，...
评分认真看完下面的总结，基本就不用去买书了。（感觉大前研一书都比较浅显，不过操作性还算比较强，所以理解后的坚持和实践是关键） PS，现在的畅销书作家，明明可以用100页写成的”精华本“，非要用200-300页去写一本”口水帐“。（这也充分的告诉我们，在某一领域有专业技能的...
用户评价
光明白是没用 关键是要行动
评分把自己當葡萄酒一樣去醞釀。 真正的人生應該是，在有自己想做的事情時，即使沒有條件也要創造條件去做。從現在開始，嘗試掌握自己的時間和生活。大家如果有了自己想做的事情，就好好地做個計劃，然後慢慢地學會按照自己設計的時間計劃生活。 再忙也要抽出時間給家人。 一天看兩頁百科辭典，培養常識。年輕人不能只按照公司要求去做事情，公司交給我們的都是落後於時代的工作方法。不要擔心自己不合群，如果成天混日子，沒有特殊本領，到40歲的時候就會被淘汰 35歲是一個分水嶺，如果具備能夠成就大事業的能力，在35歲之前就已經開始顯現出來了。如果不能獨立創業，那就要成為企業內部的專家，在一個領域內學習並增長能力，成為這個領域不可替代的“T型”人才 在35歲的時候，還沒有展現出通才能力的人，就應該不要有任何的猶豫，選擇一個
评分1）语言能力；2）计算机运用能力；3）逻辑思考能力；4）情商；5）网络空间环境的团队合作能力；6）网络空间引导团队前进的领导力；7）理财技能。
评分有点虚。当杂志看挺好的。
评分理念很适合现在的我学习。不过书里也没太多内容，200多页的基本上几十页就可以写完了。
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