《水煮三國(漫畫版)》主要講述瞭:一隻獅子之所以是獅子,正是因為尖牙利爪。在閤作中,如果失去瞭控製權和人事權,和一隻獅子放棄尖牙利爪,又有什麼區彆呢?一位稱職的管理者做自己該做的事,不做部屬該做的事。
做老闆與職業經理人有「性彆」上的要求,就像女人就是女人、永遠不同於男人一樣,一旦發生「性意識錯位」就會惹齣許多麻煩。融三國智慧與管理精義於一體,寓戰略戰術於談笑之中,《水煮三國》本就獨特,藉古諷今,既可以作枕側兵法,叉可作幕後鏡鑒,飯後小品,博君開懷一笑。與漫畫閱讀聯姻,更將此水煮之風進行到底。
成君憶,資深企業管理谘詢顧問,中國本土財經暢銷書作者。他在品牌塑造、組織設計、人纔選拔、職業規劃、團隊建設等諸多領域的研究成果,已經引起人們的廣泛關注。
刚上大学的时候,粗略地读过这本书,但没有留下什么印象,现在再读,才发现蕴藏在趣味间的实用性。的确是"以三国故事为底料,麻辣风味的快意管理学"。 作者成君忆是一位具有10多年从业资历的企业管理顾问,在塑造品牌特征、整合营销传播、组织设计、人才选拔、职业生涯规划、...
評分 評分 評分我现在又想起来了。我在看《水煮三国》的时候的另一点想法。与书本身不是有多少关系,但大约可以因之成文。 草莽英雄,草莽之中走出的英雄。在乱世经常会出现这样的人物。 刘备,卖草席子的;曹操,宦官之后;走狗斗鸡爱宝马,十足的纨绔子弟气派。当他们没有成名之时...
評分1.刘备的经历告诉我们:集团总裁,完全可以从摆地摊做起。 2.诸葛亮的经历告诉我们:进私企,其实比进国企更有发展空间。 3.吕布的经历告诉我们:频繁的跳槽,直接导致没老板敢录用你。 4.庞统的经历告诉我们:长得太丑,可能会影响你的应聘效果。 5.马谡的经历告诉我们:...
四星半。幾年前因為這本書讓我對三國也多少有瞭些喜愛之情,對於管理跟營銷也有瞭一定的熱情。其後看的麻辣三國倒是沒有這番韻味。
评分一個企業中,有怎麼樣的領導,很重要。。。
评分漫畫更有意思瞭
评分以三國人物的口吻講管理與經營
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