发表于2024-11-11
谁是人才 pdf epub mobi txt 电子书 下载 2024
《谁是人才(中国人才政策评论)》部分内容零散地发表过,不少还被相关刊物转载与收录。通过人性假设、成本计量、政策模拟、数据比较和案例分析等方法,对我国人才的制度框架、理论基点、科教平台、激励机制、业绩定位、宏观环境、管理队伍和企业用人等环节进行了问询,提出了解决人才的得与失、禁与漏、导与堵、权与责、信与滥等辩证观点与制度治理建议。
读者对象适合于从事领导科学、人才科学、科技管理、人力资源管理的领导干部和专业人员,同时也可供广大科技人员和高校相关专业的师生参考。
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