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绩效为纲

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影响力中央研究院教材专家组
2009-3
197
48.00元
9787121076312

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发表于2024-11-11

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图书描述

《绩效为纲:绩效管理的6大实战方案》针对企业在绩效管理中存在的问题,详细地介绍了企业绩效不佳的原因,如何轻松应对绩效管理中的难题,如何结合新的绩效管理工具对财务指标、员工行为指标、客户指标和员工的能力进行考核和管理,如何进行绩效辅导和员工激励以激发员工的工作热情等主要内容。《绩效为纲:绩效管理的6大实战方案》具有很强的实用性和可操作性,介绍的方法和工具易学易用,帮助企业管理者解决绩效管理中的种种问题,提高管理艺术和水平,从而在日常的绩效管理中轻松应战。

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