英国养老金制度变迁

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出版者:社会科学文献出版社
作者:王雯
出品人:
页数:236
译者:
出版时间:2019-6
价格:98元
装帧:平装
isbn号码:9787520131988
丛书系列:
图书标签:
  • 社会政策
  • 英国
  • 比较政治经济学
  • 公共政策
  • 2019
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  • 退休
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具体描述

本书以撒切尔政府至特蕾莎?梅政府英国养老金制度为研究对象,运用养老金研究的一般理论,对英国养老金制度进行全面系统的评估,希望回答如下问题。一,撒切尔政府为什么要进行养老金私有化改革,改革的动力是什么?二,撒切尔政府之后的各届政府在养老金领域进行了哪些改革,改革是否延续了私有化改革的方向?三,如何评价英国的养老金私有化改革,改革从效果上看是否实现了改革最初的设想,改革在其他方面有哪些影响?

作者简介

王雯,中国人民大学社会保障专业博士,在校期间赴英国南安普顿大学联合培养一年。现任职于北京工商大学经济学院。主要研究方向为养老保障理论与政策、社会保障国际比较。参与国家社科基金、人社部、卫生部、国家发改委、保监会课题9项,主持北京社科基金1项。发表期刊论文十余篇。

目录信息

第一章 导论001
第一节 研究问题的提出001
一 问题的提出001
二 研究对象003
第二节 研究方法和逻辑结构012
一 研究方法012
二 分析框架及逻辑结构014
三 创新点016
第二章 文献研究018
第一节 对福利紧缩的研究019
一 福利紧缩的背景和原因020
二 福利紧缩改革的过程021
三 福利紧缩的表现023
四 福利紧缩的结果023
第二节 对英国养老金私有化的研究024
一 是否需要养老金私有化改革025
二 英国养老金私有化的原因027
三 英国养老金私有化的表现029
四 英国养老金私有化的评价030
五 福利混合经济的研究035
第三节 养老金制度评价指标036
第四节 小结038
第三章 养老金制度及其变迁的理论基础041
第一节 养老金制度研究的一般理论041
第二节 养老金制度评价的理论基础044
一 养老金与老年收入保障045
二 养老金与资源配置理论047
三 养老金与财政050
四 养老金与社会排斥051
第三节 制度变迁的相关理论及分析方法053
一 新制度主义政治学的理论思想和分析方法053
二 新制度经济学的制度变迁理论058
三 公共政策理论方法061
第四章 撒切尔—梅杰时期英国养老金制度改革064
第一节 撒切尔政府之前英国养老金制度064
一 英国养老金制度建立及发展历史065
二 撒切尔政府前英国养老金制度概括066
第二节 改革背景068
一 经济危机068
二 财政危机069
三 福利国家的效率危机071
四 社会危机071
第三节 改革的指导思想073
一 新自由主义的社会福利观073
二 撒切尔夫人的社会福利观074
第四节 撒切尔政府整体改革背景下的养老金改革075
一 撒切尔政府总体改革思路075
二 撒切尔政府养老金私有化改革的路径078
三 养老金改革内容083
第五节 小结:英国养老金私有化改革的发端091
第五章 布莱尔—布朗时期英国养老金制度改革095
第一节 改革背景095
一 保守党政府的养老金私有化遗产095
二 工党的“政策反省”运动和新工党的形象改造098
三 经济全球化带来的挑战100
四 人口结构、劳动力结构、社会结构的变化100
第二节 改革指导思想102
一 吉登斯的社会福利观102
二 社群主义104
三 布莱尔的社会福利思想106
第三节 改革内容107
一 布莱尔政府总体改革思路107
二 新工党养老金改革109
第四节 小结:英国养老金私有化改革的延续和调整115
第六章 卡梅伦—特蕾莎·梅时期英国养老金制度改革117
第一节 改革背景117
一 经济持续衰退117
二 财政预算赤字和主权债务危机119
三 移民问题、社会危机和联合政府的局限性119
四 养老金制度积累的问题121
第二节 改革指导思想122
一 重商主义122
二 新保守主义123
三 大社会理念124
第三节 改革进程及内容125
一 卡梅伦政府总体改革思路125
二 卡梅伦政府养老金改革127
三 特蕾莎·梅政府时期养老金改革138
四 “自动注册”退休储蓄计划的运行效果139
第四节 小结:英国养老金私有化改革的新阶段141
第七章 撒切尔政府至特蕾莎·梅政府英国养老金制度改革的分析143
第一节 改革的总体特征分析143
一 公共养老金制度参数频繁调整146
二 私有化改革将国家养老责任逐渐转移到雇主和个人148
第二节 改革对社会经济影响的分析150
一 未显示挤进储蓄的效果150
二 促进经济增长的效果不明显153
三 增加了财政支出155
四 没能推迟退休年龄159
第三节 基于养老保障制度的分析161
一 制度由简单到复杂再回归简单161
二 制度具有可持续性164
三 制度公平性下降166
四 制度充足性下降168
第四节 改革对个人的影响170
一 个人风险加大171
二 老年人社会排斥先恶化后减轻173
第八章 结论176
第一节 主要结论176
一 英国养老金私有化改革具有延续性、反复性和曲折性176
二 英国养老金私有化改革具有内在动力和改革土壤178
三 英国养老金私有化改革部分实现了改革设想180
第二节 可供借鉴的经验和启示181
一 养老金改革需长期规划181
二 进行参量改革提高制度可持续性182
三 基于“多支柱”而非“多层次”的理念进行改革183
参考文献185
· · · · · · (收起)

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