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发表于2024-12-24
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本书结合世界500强企业先进管理方法和作者多年从事外贸企业管理的经验进行编写,读完这本书你将收获以下技能:
1. 突破经理人的思维误区,完成从王牌业务员到优秀管理者的角色转变,做到适度参与、合理放权;
2. 了解薪酬体系与人才架构的设置技巧,让专业的人干专业的事,摆脱高薪却留不住人的烦恼;
3. 摆脱国外MBA课程内容难以在中国企业落地的难题,借鉴本土化的管理方法,优化效率、提升业绩。
有干货
评分目前读到第二部分薪酬架构,非常好
评分好奇驱使看了这本书,看完感觉书名起得一流,内容算是能管中窥豹一览外贸行业的工作,这点点赞
评分即使还没有做到管理层,通过这本书也能够了解到一个合格的上级要做的事情有哪些。 外贸行业除了产品,公司的支持,流程也非常重要。
评分书不错
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