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出版者:Edward Elgar Pub

作者:Beirne, Martin

出品人:

页数:129

译者:

出版时间:

价格:70

装帧:HRD

isbn号码:9781843762461

丛书系列:

图书标签:

• Empowerment
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• 赋权
• 创新
• 领导力
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• 自我提升

《光影织梦：电影叙事的力量与创新》 本书深入剖析了电影叙事艺术的方方面面，从古老的口述故事到现代数字媒体的快速剪辑，追溯了叙事媒介的演进轨迹。我们不仅仅关注“讲什么”，更着重于“怎么讲”，探究那些能够触动人心、激发思考的叙事手法。 第一章：故事的 DNA——叙事原型的根源与演变 本章将带领读者回到故事的源头，探讨神话、传说、史诗等早期叙事形式如何塑造了我们理解世界的方式。我们将研究卡尔·荣格的集体无意识原型理论在电影中的体现，如英雄之旅、救赎、重生等经典叙事结构。同时，也会审视这些原型如何在不同文化背景下被重新诠释和演变，以及它们如何与当代社会议题产生共鸣。例如，我们可能会分析《星球大战》系列如何巧妙地运用英雄之旅原型，又如何融入了太空歌剧的浪漫元素；抑或探究《黑客帝国》如何将东方哲学和赛博朋克美学融合，创造出一种全新的叙事体验。 第二章：视觉语言的魔法——镜头、构图与剪辑的奥秘 电影的独特魅力在于其视觉表现力。本章将聚焦于构成电影语言的基本元素。我们会详细解析摄影机的运动、景别、角度等如何影响观众的情感和认知。从低角度拍摄营造压迫感，到主观镜头让观众身临其境，每一个选择都承载着叙事信息。构图方面，我们将探讨黄金分割、三分法等经典构图原则，以及如何在打破常规中制造视觉冲击。剪辑则是电影叙事的灵魂，我们不仅会讲解蒙太奇的各种类型（如平行剪辑、交叉剪辑、跳切），还会深入分析它们在营造节奏、制造悬念、表达情感上的作用。例如，我们将分析昆汀·塔伦蒂诺电影中非线性叙事和风格化剪辑如何形成其独特的暴力美学，以及《盗梦空间》如何通过层层嵌套的梦境剪辑来构建复杂而迷人的叙事空间。 第三章：人物的塑造与弧光——情感共鸣的构建 引人入胜的人物是连接观众与故事的桥梁。本章将深入探讨电影人物的创作过程。从角色的动机、目标、内心冲突出发，分析如何塑造出立体、可信的人物。我们将着重研究“人物弧光”的概念，即角色在故事发展中发生的内在转变和成长。无论是从怯懦到勇敢，从迷茫到坚定，还是从善良到堕落，人物弧光赋予了故事深度和人文关怀。我们会通过经典影片中的角色案例，如《肖申克的救赎》中安迪的坚韧与希望，《阿甘正传》中阿甘的纯粹与善良，来阐释人物弧光如何驱动剧情，并引发观众的情感共鸣。 第四章：主题的深度挖掘——寓意、象征与现实的映照 优秀的电影不仅仅是娱乐，更是对人生、社会、哲学的思考。本章将探讨电影如何通过叙事来传递深刻的主题。我们将分析寓意的运用，即在故事表象之下隐藏的深层含义；象征手法的解读，例如色彩、道具、场景等如何承载特定的象征意义；以及电影如何成为现实世界的镜子，映照出社会问题、人性挣扎或时代精神。我们会选取《寄生虫》对阶级固化的深刻批判，《肖申克的救赎》对自由与希望的不懈追求，以及《三块广告牌》对正义与救赎的复杂探讨，来展现电影主题的丰富性和力量。 第五章：创新叙事的形式探索——打破常规的边界 在这个快速变化的时代，电影叙事也在不断寻求突破。本章将聚焦于那些在形式上进行大胆创新的影片。我们将探讨非线性叙事、多视角叙事、伪纪录片、互动电影等新兴叙事模式。这些模式挑战了传统的故事结构，为观众带来了全新的观影体验。我们会分析《低俗小说》如何通过打乱时间线来重构叙事，《Memento》如何通过倒叙和顺叙交织来制造悬念，以及 VR 电影和互动剧本如何模糊了观众与故事的界限。这些案例将展示叙事创新的无限可能。 第六章：观众的参与与解读——意义的共同创造 电影的生命力不止于银幕，更在于观众的解读与参与。本章将探讨观众在叙事过程中的作用。我们将分析不同文化背景、社会经历的观众如何对同一部影片产生不同的理解。我们会研究粉丝文化、影评、二次创作等如何进一步丰富和拓展了电影的意义。电影叙事不再是单向的灌输，而是观众与创作者共同完成的一次意义的生成过程。通过对观众反应的分析，我们可以更深刻地理解叙事的力量是如何渗透到社会文化肌理之中的。 《光影织梦：电影叙事的力量与创新》旨在为电影爱好者、创作者以及对叙事艺术感兴趣的读者提供一个全面而深入的视角，去理解电影如何通过光影的交织，编织出无数动人的梦想，并不断挑战和拓展着叙事创新的边界。

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关于“创新”的部分，我感到尤其失望。作者似乎将创新完全等同于产品迭代，并且着重描述了那些已经成为行业标准的创新路径，比如“用户体验至上”或“快速原型开发”。这种描述非常安全，但也极其保守。对于真正的颠覆式创新所需要的冒险精神、对失败的容忍度，以及打破现有规则的勇气，书中几乎没有触及。与其说它在探讨创新，不如说它是在指导如何“不犯错地进行小步快跑的改进”。我希望看到的是对那些挑战常规的领导者的刻画，或者对那些在看似不可能的情况下实现突破的企业的深度剖析，但这些内容全无。整本书散发着一种“求稳”的气息，这与书名所暗示的锐意进取精神形成了鲜明的反差。读完之后，我感觉自己并没有获得任何可以用来挑战现状的思维工具。

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从读者的角度出发，我必须指出，这本书在叙事上缺乏个性。每一章的结构都惊人地相似：先定义概念，然后列举三个“最佳实践”的例子，最后以一个总结性的建议收尾。这种高度模式化的写作手法，让我在读到后半部分时，几乎可以预测出作者下一步将要阐述的内容，从而大大降低了阅读的期待值。作者似乎更热衷于构建一个逻辑闭环，而不是与读者建立情感或智力上的共鸣。例如，在论述“赋权如何提升员工满意度”时，作者引用了一份关于薪酬福利满意度的调查数据，却忽略了更深层次的心理需求——自主权和胜任感。这种对复杂人性的简化处理，使得书中的“赋权”显得空洞而机械化，像是一种自上而下的任务分配，而非真正的权力下放与信任建立。

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这本书的整体节奏感控制得非常不理想。前半部分花了大篇幅铺陈基础理论，使得读者需要耐心等待核心观点的出现，但当关键内容终于浮现时，却又因为篇幅限制或作者意图不明的原因，显得虎头蛇尾。例如，关于“建立创新文化”的讨论，只是简单提到了几项激励政策，却没有深入探讨文化变革过程中必然会遇到的阻力、内部政治斗争以及如何衡量这种无形资产的价值。这本书读起来就像是快速翻阅了一份行业白皮书，信息量是有的，但深度和穿透力不足。它像是一个大型目录，列出了需要关注的领域，但没有真正带你深入探索任何一个角落。如果说阅读是为了获得全新的视角或强大的行动力，那么这本书提供的只是一个熟悉的、被过度包装过的行业现状概述。

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这本书，初看书名还挺有气势，以为能读到一些关于自我驱动和颠覆性思维的深刻见解。然而，实际翻开后，发现内容更像是一本企业管理案例的集合，而且选取的角度相当传统。比如，开篇用了大量篇幅来分析一家传统制造业如何通过精益生产模式提升效率，这固然重要，但对于期待“赋权”和“创新”的读者来说，未免有些乏味。作者似乎将“赋权”简化为了“流程优化”，将“创新”局限在了“成本削减”的范畴内。书中对技术驱动变革的讨论也停留在表面，例如提到云计算和大数据，但都没有深入剖析它们如何真正重塑组织结构或员工体验。我花了很大的力气去寻找那种能点燃阅读热情的火花，但更多感受到的却是阅读一本详尽但缺乏灵魂的商业报告。如果想了解如何进行细致的运营改进，这本书或许有参考价值，但若想从中获取启发性的战略思维，恐怕会大失所望。那种让人拍案叫绝的洞察力，在这里几乎是找不到的。

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这本书的文字风格，坦白说，让我感觉像是在上大学时读的某本教科书的修订版。它用词严谨，结构清晰，每一个论点后面都紧跟着大量的引证和数据支持，但这种过度严谨反而削弱了阅读的流畅感和趣味性。阅读过程中，我时不时需要停下来，努力去消化那些密集的、略显晦涩的学术术语，而不是沉浸于作者想要构建的那个充满活力的“赋权”与“创新”的世界。举个例子，在谈到组织变革时，作者大量引用了五十年前的组织行为学理论，却很少结合当下快速迭代的市场环境进行新的诠释。这使得整本书读起来像是一份历史回顾，而非面向未来的蓝图。我期待的是那种能激发行动的、富有激情的叙事，能让我马上想去实践的理念，但这本书提供的更多是一种理论框架的梳理，对于实际操作层面，指导性非常有限，更像是对既有知识点的重新排列组合。

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好书，但是读起来不太容易~Beirne的思维无人能及。。。。。

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好书，但是读起来不太容易~Beirne的思维无人能及。。。。。

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好书，但是读起来不太容易~Beirne的思维无人能及。。。。。

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好书，但是读起来不太容易~Beirne的思维无人能及。。。。。

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