Best Practices

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出版者:Collins
作者:Barry Silverstein
出品人:
页数:148
译者:
出版时间:2007-4-3
价格:96.00元
装帧:Paperback
isbn号码:9780061145568
丛书系列:
图书标签:
  • 管理
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具体描述

In today's hypercompetitive business climate, managers who help employees achieve their individual potential stand to get—and stay—ahead. Managing People , a comprehensive and essential resource for any manager on the run, shows you how. Learn to: Delegate the right work to the right employee Motivate people to outperform the competition Establish and empower effective teams Manage multiple projects and stay on track Inspire trust and lead in times of change The Collins Best Practices guides offer new and seasoned managers the essential information they need to achieve more, both personally and professionally. Designed to provide tried-and-true advice from the world's most influential business minds, they feature practical strategies and tips to help you get ahead.

《精进之道:卓越工作与生活的方法论》 书籍简介 在信息爆炸、瞬息万变的现代社会,我们每个人都在追求更高效率、更优结果,以及更充实的生活。然而,“忙碌”似乎成为了常态,真正的“精进”却常常被我们忽略。是什么让一部分人能够持续保持高绩效,并在工作与生活之间找到平衡,活出精彩?又是什么让另一些人深陷于低效的泥沼,被焦虑和疲惫所困扰?《精进之道:卓越工作与生活的方法论》正是为了解答这些疑问而诞生。 本书并非一本空泛的理论说教,也不是一本提供所谓“捷径”的速成手册。它深入剖析了那些在各自领域取得卓越成就的个体所共同遵循的内在逻辑和外在行为模式。我们将一同探索,如何在复杂的世界中,构建一套属于自己的、真正行之有效的“精进”体系。 核心理念:内求与外拓的智慧 《精进之道》的核心在于揭示“内求”与“外拓”两种相辅相成的智慧。 内求:锻造内在的力量 “内求”指的是向内探索、审视和提升自我的能力。这包括但不限于: 清晰的目标设定与价值对齐: 真正明白自己为何而做,所做之事与内心深处的价值观是否一致。这不仅仅是设定 SMART 目标,更是要追问目标背后的“为什么”,确保方向的正确性。我们将学习如何识别自己真正的驱动力,并将其转化为清晰、可执行的目标,避免在看似忙碌的表象下迷失方向。 深度思考与批判性思维: 在信息洪流中,不被碎片化信息裹挟,学会甄别、分析和判断。本书将引导读者掌握深度思考的工具和方法,例如“费曼技巧”、“金字塔原理”等,培养独立思考、洞察本质的能力,从而做出更明智的决策。 专注力的养成与管理: 在充斥着干扰的时代,专注力是稀缺且宝贵的资源。我们将学习如何识别并克服内外部干扰,训练专注力,提升单位时间内的工作效率和成果质量。这包括理解注意力是如何被消耗的,以及如何通过环境优化、习惯养成等方式来重新掌控自己的注意力。 持续学习与知识内化: 学习不是终点,而是不断迭代的过程。本书将强调主动学习、结构化学习的重要性,并提供将所学知识转化为自身能力的方法,实现从“知道”到“做到”的飞跃。我们将探讨如何构建个性化的知识体系,以及如何通过实践和反思来固化学习成果。 情绪的觉察与管理: 情绪是影响行为和决策的重要因素。本书将帮助读者理解情绪的产生机制,学习如何觉察并有效管理自己的情绪,避免被负面情绪所左右,保持积极的心态去面对挑战。 身体与精神的和谐: 强大的内在力量离不开健康的身心。我们将关注身心健康的基石,包括良好的睡眠、规律的运动、健康的饮食以及适度的休息,理解它们如何相互影响,共同支撑个体的卓越表现。 外拓:拓展外部的边界 “外拓”则意味着向外汲取、连接和创造。这包括: 高效的沟通与协作: 无论在职场还是生活中,有效的沟通是达成共识、推动进展的关键。本书将提供实用的沟通技巧,如积极倾听、同理心沟通、清晰表达等,以及在团队协作中,如何建立信任、分工协作、共同达成目标。 优质的人脉构建与维护: 独行快,众行远。建立有意义的人际连接,能够为个人成长提供宝贵的资源和支持。我们将探讨如何真诚地与人交往,拓展有益的社交圈,并在维护关系中体现价值。 资源的整合与利用: 了解并善于整合和利用外部资源,能够极大地提升个人或团队的效率和影响力。本书将引导读者识别可用的资源,并学习如何巧妙地运用它们来解决问题、达成目标。 创新思维与问题解决: 在面对复杂问题时,固有的思维模式往往难以奏效。本书将引入多种创新思维工具和问题解决框架,鼓励读者跳出思维定势,寻找突破性的解决方案。 环境的优化与影响: 我们所处的环境,无论是物理环境还是人际环境,都对我们的行为和状态产生深刻影响。本书将探讨如何主动塑造和优化自身所处的环境,使其更有利于“精进”。 影响力与价值创造: 最终,真正的精进体现在能够为他人、为社会创造价值,并产生积极的影响力。本书将引导读者思考如何在实现自我价值的同时,也能够惠及他人。 本书特色:实践性与系统性 《精进之道》之所以能够帮助读者踏上卓越之路,在于其独特的实践性和系统性: 1. 丰富的案例分析: 书中将穿插大量来自各行各业的真实案例,这些案例并非简单的故事堆砌,而是对成功者行为模式和思维方式的深度剖析,让读者能够从中获得直观的启发和深刻的理解。我们将看到企业家如何从零开始建立商业帝国,科学家如何突破科学瓶颈,艺术家如何追求极致的创作,以及普通人如何在家中或职场中实现个人成长。 2. 可操作的工具与方法: 本书提供了一系列经过验证的工具和方法,读者可以直接应用于自己的工作和生活中。这些工具涵盖了目标管理、时间管理、信息管理、思维训练、沟通技巧等多个方面,并辅以详细的解释和操作指南,确保读者能够真正掌握并运用。 3. 循序渐进的结构: 本书的章节设计循序渐进,从内在的基础构建,到外在的拓展和连接,层层递进,帮助读者逐步建立起一套完整的“精进”体系。每一章都建立在前一章的基础上,形成一个有机整体,而非孤立的知识点。 4. 反思与实践的引导: 本书不仅仅是阅读,更是引导读者进行反思和实践。每章都会设置思考题或练习,鼓励读者将书中的理念与自身情况相结合,找出适合自己的改进方向,并付诸行动。我们相信,真正的改变源于持续不断的实践和深刻的反思。 5. 超越“效率”的深度: 《精进之道》所追求的“精进”,并非简单意义上的提高效率,而是更深层次的自我成长和价值实现。它关注的是个体如何在不牺牲生活质量的前提下,不断提升自己的能力边界,实现可持续的卓越。这是一种对工作和生活方式的深刻探索,是一种对生命意义的积极回应。 谁适合阅读本书? 渴望提升工作效率与成果的职场人士: 无论你是初入职场的新人,还是经验丰富的中高层管理者,本书都能为你提供切实可行的改进思路和工具。 追求个人成长与自我实现的个体: 如果你希望突破当前的瓶颈,不断学习和进步,活出更有意义的人生,本书将是你的良师益友。 希望在工作与生活之间找到平衡的探索者: 本书的理念和方法,将帮助你更好地规划和管理自己的时间和精力,实现事业与生活的和谐统一。 对“如何做得更好”充满好奇与求知欲的任何人: 任何一个对生活品质有要求,对自身潜能充满期待的人,都将从本书中受益。 《精进之道:卓越工作与生活的方法论》是一次关于自我提升的深度旅程。它邀请你一同踏上这条不断求索、不断超越的道路,发现并释放你内心最强大的力量,在纷繁复杂的世界中,活出属于你的卓越。这不是一本让你瞬间改变的书,而是一本陪伴你持续成长的指南。让我们一起,从今天开始,开启你的精进之道。

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目录信息

读后感

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This book gives 5 parts of skill set on how to managing people. Obviously , it doesn't focus on people only. Part 1. Managing people 101 (the most basic rules) Part 2. Managing individuals Part 3. Managing teams Part 4. Managing projects Part 5. Leadership...

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