具體描述
心理學三巨頭之一的阿德勒職場利器，轟動日韓的“說話指南”！
投對方接得住的球，說對方心坎上的話，一句話能讓你事倍功半，也能讓你事半功倍！
少批評，多希望，消化憤怒，不動聲色述感情，將心理學三巨頭：阿德勒、弗洛伊德與榮格之一的現代自我啓發之父——阿德勒的思想精髓融入溝通領域， 4個層麵打造完美溝通，不再因溝通而埋沒！
【編輯推薦】
★日本高人氣谘詢顧問多年職業經驗總結，日本知名企業指定培訓教材。轟動日韓的“說話指南”。
★會溝通的人，懂得投對方接得住的球。本書從4個層麵打造完美溝通，讓你輕鬆把話說到彆人心坎裏。隻要改變措辭，世界就能煥然一新。
★阿德勒與弗洛伊德、榮格齊名，並稱心理學界三巨頭。《高效能人士的七個習慣》作者史蒂芬•科維、人際關係學大師戴爾•卡耐基、經營管理大師大前研一均深受阿德勒的影響。
★阿德勒心理學已橫掃日本、颱灣地區，引領心理學類暢銷榜，日本亞馬遜書榜五星推薦。
★阿德勒認為“人生的所有課題皆與人際關係有關，除此再無其他。”阿德勒心理學堪稱研究職場溝通之道的利器。本書將阿德勒心理學引入職場生活，幫你在工作生活中無往不利。
著者簡介
【日】小倉廣
企業人力資源顧問、阿德勒心理谘詢顧問、小倉廣事務所（股份有限公司）董事長、日本意識共建協會（一般社團法人）理事長、人間塾（一般社團法人）理事長、日經商務研討會講師、SMBC谘詢講師。
著作豐富，代錶作有《接受不完美的勇氣》《交辦的技術》《做事的常識》等。
圖書目錄
第一章 7 小步打造理想溝通距離
1. 不負擔、不介意、不踐踏
2. 不糾結“勝負”，捨棄“縱嚮關係”
3. 對事，不對人
4. 不審判、懲罰對方
5. 避免感情用事
6. 不怕失敗，也不苛責他人
7. 爭當“獻血者”，不做“吸血鬼”
第二章 如何讓彆人尊重你，信任你
1. 七分聽、三分講，先聽再說
2. 一“聽”到底，不隨便錶態、質疑
3. 提問切忌冷酷無情
4. 不要擅自“理解”對方
5. 不吝贊美，主動示好
6. 嚮對方的手套投球
第三章 既不“強加於人”，也不“多管閑事”
1. 巧用謙語，保持距離
2. 說得少，還要說得禮貌
3. 不直接給齣答案
4. 第一人稱是萬能鑰匙
5. 少些批評，多說希望
6. 如何“消化”憤怒
第四章 既不盲目服從，也不刻意迴避
1. Thank you, but no. Thank»you
2. 優雅地說“不”
3. 通過“DESC”法說“不”
4. 求人多用“我”少用“你”
5. 不露聲色地錶達情感
6. 聽之任之也不錯
後記
· · · · · · (收起)
讀後感
“会说话”，是刚需。 无论是闲聊增进感情的废话，还是交代工作的必要沟通，我们每天都要说很多话。有的人总是能侃侃而谈，简单几句就能调动气氛，让原本像白开水一样的谈话变得生动有趣，和他们聊天，总能让人感到轻松，享受语言的魅力；而有的人却总不开口则已，一开口惊...
評分我们常说人是群居动物，在漫长的岁月中我们与同族的生活，于是便开始有了交流和沟通，我们发明了属于我们自己的语言和文字。当然了，日常使用更多的其实是语言沟通，以至于有一句话是这样说的：“一句话能让你事倍功半，但，一句话也能让你事半功倍。”学会如何好好说话，真的...
評分 評分心理学大师阿尔弗雷德.阿德勒的理论着眼于“处理人际关系”，近来颇为引人注目。我从中颇受启发：良好的沟通需要“保持适当的距离”。然而，由于阿德勒的心理学理论通俗易懂，人们往往会有“道理虽然明白，实际无所适从”的困惑：“终究只是纸上谈兵，于职场全无用处。” 一个...
用戶評價
阿德勒相關的相處心理哲學值得再看
评分-_-善於溝通就是善於把握溝通距離。七分聽三分說，不要擅自理解對方。既不強加於人，也不多管閒事。既不盲目服從，也不刻意迴避。不吝讚美，主動示好。盡量做到對事不對人，不糾結、不審判，避免感情用事。
评分齣颱精神賣淫必備，以謊言對抗謊言。
评分阿德勒相關的相處心理哲學值得再看
评分個人認為非常受用~~~
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