本書凝聚瞭一個從業多年、仍戰鬥在辦公室工作一綫的小秘書的實踐經驗總結和理論思考成果。它不是以往或粗製濫造、或闆著麵孔、或不說真話的職場書,而是敢於揭露職場真相的真實手記。
它說真話,告訴你職場到底有什麼規矩:你不經常找領導匯報,領導就是不高興;你寫文章不懂得研究藉鑒,就是寫不好;你老在微信上問“在嗎”,彆人就是討厭你。職場規矩就是這樣,你看清楚瞭,就能繞開雷區。
它說人話,用口語化的、輕快活潑的字句來組織文章。堅決杜絕四六句、對仗句,堅決拋棄“一要二要三要”的俗套,怎麼想的就怎麼寫,怎麼做的就怎麼寫,怎麼直觀好懂生動就怎麼寫。
它想真切而直白地告訴你,身在職場,如何得到領導和同事的認可?如何培養辦公室工作人員素養?如何在辦公室搞好溝通?如何寫好公文?如何安排好宴請?如何組織好會議?如何高效辦公?
它是新潮、好用、深度的辦公室實操寶典,講的是做人、辦事的辦公室故事;它想帶你領略在辦公室風生水起的最大秘密——不是投機取巧,也不是爾虞我詐,而是,辦公室工作看上去全是繁瑣和重復,但想要做好它,想要實現作為大機器中一顆小零件的自身價值,隻能靠我們用一種“匠人”的心態和精神去琢磨、去學習、去思考、去精進,最終把手頭平淡無奇的活計做成一門手藝。
像玉的石頭(李珣),男,碩士畢業,博士在讀,京城某高校辦公室工作近6年,平日在辦公室被喚作小李。先後在綜閤、文書、秘書、督查等崗位流轉,因深感辦公室工作“日績有餘、歲績不足”,務必需要在事務性工作中注意總結、沉澱和學習,不能迷失在繁雜瑣碎的工作中,遂把業餘思索的精力投入到辦公室工作研究領域,先後在《秘書工作》《應用寫作》《秘書之友》《北京教育》等雜誌發錶瞭十餘篇業務體會、工作技巧類的文章,還辦起瞭一個名為“辦公室的秘密”的微信公眾號,推送風格獨特、管用實在的職場小文章,現在已有數萬粉絲。
其实几年前就看过这本书,当时在高铁上翻看电子书看了几页就停不下来了,回家之后还特意买了一本纸质书收藏。 这些年看电子书居多,能让我买纸质书收藏的书着实不多,像《娱乐至死》《当下的力量》这种让我很震撼的视角和观点的书算一类,另外毛姆的书我基本都买齐了。而这本看...
評分 評分 評分 評分4.5/5 對初入機關的年輕人來說非常實用 而且裏麵的一些想法都是成體係的 閱讀起來十分愉快 ~ 總體評價為優 十分推薦!
评分辦公室進階指南,作者從業多年的方方麵麵的經驗總結。巨細無遺,讓本職工作有條不紊,希望多齣作品。
评分就像作者說的,整本書都很實在,不裝!用大白話告訴你如何做一個閤格的秘書。總得來看,我覺得不管做哪行哪業,謙虛,務實,禮貌,好學四點真是必不可少!如果作者能寫的更加具體,甚至附上案例或者範文就更好瞭
评分二十二本。這麼多年一直被議論的情商到底是什麼?我認為,情商不是阿諛諂媚、溜須拍馬,也不是圓滑周轉,而是一種高級的善良。最直觀的代錶是何炅,會時時刻刻關注身邊人的狀態,真誠地關心幫助彆人,這纔是真正的情商。體現在職場也是一樣的道理。如果你是善良的,你就不會忍心非議、批判彆人,給彆人的工作帶來麻煩;如果你是善良的,你就能細心周到地為領導和同事安排打點。堅持著這種善良和體貼,長而久之,一定會有人說你情商高。
评分每個剛入機關的年輕人都應該看一看,寫的很接地氣,很多問題,都看破也說破瞭,這些問題隻有你在單位遇到非常好的領導纔會教給你的。哪怕是我現在看也會很有啓發,一些基本的原則的提醒,溫故而知新。謝謝這位坦誠又認真的作者。
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