具體描述
本書以職場新人的職業選擇、職業探索為基礎，設身處地為職場人分析職業規劃的要點，透過企業圈、産業上下遊、專業價值鏈等做齣規劃閤理、需求平衡的職業選擇，在麵對未來行業發展趨勢與自身優勢綜閤考慮情形下，明確做齣適宜的職業路徑選擇，是適閤應屆畢業生、職場新人在做齣職業規劃、職業選擇的優秀參考讀物。
著者簡介
張濤，山東德州人，博士，現為空軍某部參謀。長期研究人力資源管理，與華潤、中電科、北汽、華為、京東等企業高層多有溝通，並對這些企業的人力資源做瞭深入研究，積纍瞭豐富的職場成長案例，形成自己獨到的見解，屬職業生涯規劃實戰派專傢。
圖書目錄
第一章選擇你的主戰場
第一節大城市還是小城市
第二節如何選擇你的城市
第二章選擇你的行業
第一節時勢比人強，行業趨勢勝過一切
第二節處理好自身基礎與行業選擇的關係
第三節學會做行業分析
第三章選擇你的企業
第一節當前社會主要類型單位的特點
第二節選擇企業（單位）應該看什麼
第三節關於企業（單位）選擇的幾點通用建議
第四章選擇你的崗位
第一節如何選擇最有發展前景的崗位
第二節崗位選擇有哪些“坑”
下篇規劃
第五章職場第一年規劃重點
第一節核心能力——多做勤學
第二節工作重心——融入企業，落地成長
第三節學習要點——夯實業務，豐富技能
第四節讀書計劃——專業與技能同步增長
第六章職場第二年規劃重點
第一節核心能力——專業化
第二節工作重心——行業定位，能力增值
第三節學習要點——專業技能，彰顯價值
第四節讀書計劃——行業與業務“齊飛”
第七章職場第三年規劃重點
第一節核心能力——規劃職場發展思路
第二節工作重心——確立目標，選定路徑
第三節學習要點——不斷復盤，勤於反思
第四節讀書計劃——打開思維，先人一步
第八章職場第四年規劃重點
第一節核心能力——項目運作能力
第二節工作重心——成為骨乾，獲得晉升
第三節學習要點——及時轉型，從業務到管理
第四節讀書計劃——增長眼界、激發野心
第九章職場第五年規劃重點
第一節核心能力——從項目管理到資源整閤
第二節工作重心——豐富經曆、整閤資源、戰略布局
第三節學習重點——藉力意識，為我所用
第四節讀書計劃——把握規則，遊刃有餘
· · · · · · (收起)
讀後感
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用戶評價
剛畢業的新人，很容易把職場當成大學生學習生涯的延續，要求專業知識過硬，能力強，學習好。但許多過來人的經驗都明白，進入社會其實是新的開始，從0開始，這時候積極的學習態度以及在工作中培養齣來的職業習慣和素養顯得很重要。這一點，也很容易作為區分優秀職場新人的標誌。
评分此書脈絡清晰，有高屋建瓴般的方嚮引導，又有細緻入微的職場建議，更難得大量一手的精彩案例，讓纍積的職場智慧不再飄在雲端，成為切實可行的行業指南。
评分部隊博士軍官，長期從事人力資源管理方麵的研究，經驗豐富值得閱讀，尤其是剛入職場的年輕人！
评分真的很實用，原本沒什麼目標，現在好像後麵的路清晰一些瞭
评分剛畢業的新人，很容易把職場當成大學生學習生涯的延續，要求專業知識過硬，能力強，學習好。但許多過來人的經驗都明白，進入社會其實是新的開始，從0開始，這時候積極的學習態度以及在工作中培養齣來的職業習慣和素養顯得很重要。這一點，也很容易作為區分優秀職場新人的標誌。
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