【2014年《财富》“全球40位40岁以下的商界精英”排行榜,排名第一位的女性】
★她是拥有好莱坞明星美貌的“硅谷女神”,媒体追捧对象
★她是谷歌“创意女王”,多项人工智能与搜索技术专利的发明人
★她是奥斯卡•德拉伦塔女装的忠实拥趸
★她在男性统治的科技行业,先后执掌谷歌、雅虎两 大硅谷巨鳄
★玛丽莎•梅耶尔,解密职场女性全能秘诀
这是一段雅虎的历史— —它的创造 力、它突如其来的成功、它痛苦的衰落,还有它艰苦而缓慢的复兴。
这是一个梅耶尔的成长故事——她羞涩的童年、手不释卷的学生时代、遵从兴趣的专业转变,还有多样的爱好和美好的家庭。在男性统治的科技行业,梅耶尔敏锐细致与冷峻铁腕并具。她打造核心产品,先后掌管谷歌、雅虎两大互联网巨鳄。她身负雅虎董事会和股东的殷切期待,领导拯救雅虎这场艰苦卓绝的斗争。
【作者】
尼古拉斯•卡尔森,美国知名商业新闻网站《商业内幕》总编,擅长报道雅虎、脸书、推特、团购网等互联网公司,其雅虎报道获得2014年度 Digiday“最佳编辑成就奖”、2015年度镜奖“最佳企业深度报道”。
【传主】
玛丽莎•梅耶尔,斯坦福大学计算机科学硕士。1999年加入谷歌,是其首位女工程师,后任副总裁,负责搜索这一核心业务,奠定了谷歌经典首页。2012年出任雅虎总裁兼首席执行官,担负领导雅虎扭转颓势、走出困境的重任。
说实话不喜欢这本书。一般的传记都是围绕这个人物生平展开,围绕人物性格,成长等去写。这本书真心有种读不下去的感觉,有超过三分之一的篇幅在写雅虎的发展历程,写雅虎投资阿里巴巴,写雅虎之前的领导人。而在写玛丽莎.梅耶尔的部分根本也没有什么实质性的内容,都是媒体公众...
评分说实话不喜欢这本书。一般的传记都是围绕这个人物生平展开,围绕人物性格,成长等去写。这本书真心有种读不下去的感觉,有超过三分之一的篇幅在写雅虎的发展历程,写雅虎投资阿里巴巴,写雅虎之前的领导人。而在写玛丽莎.梅耶尔的部分根本也没有什么实质性的内容,都是媒体公众...
评分说实话不喜欢这本书。一般的传记都是围绕这个人物生平展开,围绕人物性格,成长等去写。这本书真心有种读不下去的感觉,有超过三分之一的篇幅在写雅虎的发展历程,写雅虎投资阿里巴巴,写雅虎之前的领导人。而在写玛丽莎.梅耶尔的部分根本也没有什么实质性的内容,都是媒体公众...
评分说实话不喜欢这本书。一般的传记都是围绕这个人物生平展开,围绕人物性格,成长等去写。这本书真心有种读不下去的感觉,有超过三分之一的篇幅在写雅虎的发展历程,写雅虎投资阿里巴巴,写雅虎之前的领导人。而在写玛丽莎.梅耶尔的部分根本也没有什么实质性的内容,都是媒体公众...
评分说实话不喜欢这本书。一般的传记都是围绕这个人物生平展开,围绕人物性格,成长等去写。这本书真心有种读不下去的感觉,有超过三分之一的篇幅在写雅虎的发展历程,写雅虎投资阿里巴巴,写雅虎之前的领导人。而在写玛丽莎.梅耶尔的部分根本也没有什么实质性的内容,都是媒体公众...
这本书的封面设计给我留下了极为深刻的印象,那种带着某种坚毅与迷茫交织的视觉冲击力,仿佛一下子就把你拽进了那个充满不确定性的商业战场中央。我记得当时是在一个阳光明媚的下午,在一家老旧的书店角落里翻到了它,书脊上的字迹虽然不算花哨,但那种沉甸甸的历史感和对一个时代标志性人物的聚焦,立刻就抓住了我的注意力。我当时就有一种预感,这不仅仅是一本关于某个高管的流水账,而更像是一部关于“如何在一团糟的局势中寻找出路”的现代寓言。书页的纸张质量也处理得非常到位,拿在手里有种恰到好处的重量感,让人愿意沉浸其中,细细品味那些文字背后的起伏跌宕。它没有采用那种浮夸的赞美辞藻,而是用一种近乎冷峻的笔触,勾勒出一个女性在传统硅谷权力结构中如何挣扎、如何决策的复杂画像。这种克制,反而让故事的力量更加凝聚,让人在阅读过程中不断地反思,在那样一个特定的历史节点,面对那样的困境,到底有没有“正确”的答案。这种被引导去深入思考而非被动接受信息的体验,是阅读体验中最为宝贵的财富之一。
评分整体而言,这本书的结构组织非常精妙,它采用了非线性的叙事方式来丰富人物形象。不同于那种严格按时间顺序排列的传记,它会适当地跳跃,将早期的经历与后期的困境进行对照,从而凸显出某种性格特质的“不变”与“应变”。这种结构上的巧思,极大地增强了阅读的代入感和回顾性思考的空间。合上书本的那一刻,我脑海中浮现的不是一个失败的CEO形象,而是一个在高速列车上试图调整方向盘的工程师形象,他可能犯了错,但他的努力和对复杂系统的理解是毋庸置疑的。这本书的价值,正在于它拒绝提供简单的标签和结论,而是提供了一整套观察问题的全新视角,它关于领导力、变革以及历史必然性的探讨,无疑具有更持久的探讨价值。它成功地将一个商业故事,提升到了对组织行为学和个人抉择哲学的思考层面。
评分这本书的语言风格有一种独特的、混合了新闻报道的客观性与人物传记的代入感。它没有回避那些外界评论的尖锐和质疑,但也没有简单地站在任何一方进行道德审判。作者似乎更热衷于呈现“事实”的复杂性,比如在描述某个战略决策时,会并列呈现出支持者和反对者的核心论点,让读者自己去权衡其中的利弊。这种近乎百科全书式的扎实考据,使得整本书的论据根基异常稳固。我个人特别欣赏那种插入的、关于行业环境变迁的背景介绍段落,它们像精确校准过的参照物,帮助读者理解,在那个特定的时间点,任何一个看似简单的“是”或“否”的决定,背后都牵动着无数条复杂的利益链和技术路径。这种对商业生态的深刻洞察,让这本书超越了一般的“名人轶事”,更像是一部关于现代企业管理和危机公关的案例分析集,只是主角恰好是一个极富传奇色彩的人物。
评分读完第一部分后,我最大的感受是作者对于“时势造英雄,亦或英雄被时势所困”这一主题的精准拿捏。叙事节奏的处理极为高明,它没有一开始就抛出所有的爆炸性新闻,而是像一个经验老到的纪录片导演,先通过一系列生活化、甚至略显平淡的场景,慢慢地建立起人物的内在逻辑和外部压力。你仿佛能闻到那种办公室里特有的,夹杂着咖啡因和焦虑的空气。特别是有几处对于关键会议场景的描写,细节丰富到令人发指,那种措辞的微妙变化,肢体语言的细微调整,都预示着背后酝酿着巨大的商业博弈。这些场景的铺陈,使得后续的重大转折显得水到渠成,而不是突兀的戏剧化。它成功地将一个科技巨头的起落,巧妙地折射到了一个具体领导者肩头的重担之上,让人不得不去审视,那些光环背后,究竟有多少是个人意志的体现,又有多少是历史洪流不可逆转的推力。这种对宏大叙事与微观心理精准平衡的掌控力,实在令人赞叹。
评分这本书最让我感到震撼的,是它对于“期望值管理”这一隐形主题的深入探讨。从一开始万众瞩目的“救世主”光环,到后来舆论的急速转向,这种巨大的心理落差在书中得到了细致的体现。作者没有使用过于煽情的语言去渲染角色的悲情,而是通过客观地记录下每一次市场反馈、每一次投资者会议上的“沉默”与“掌声”,来构建一种无声的压力感。我感觉自己就像是坐在那个决策桌的边缘,亲眼看着希望如何被时间一点点消磨殆尽,那种过程的缓慢与痛苦,比任何突然的失败都更令人心悸。这种对“预期与现实差距”的文学性描绘,让阅读过程充满了一种宿命般的张力。它迫使读者思考:当一个企业的期望值被抬高到不切实际的程度时,无论执行者多么努力,其最终的结局是否早已被设定?这本书对这种群体心理和市场情绪的刻画,可以说达到了一个非常高的水平。
评分即使是知道故事结局的情况下,整个故事依然精彩纷呈,在前两篇快速介绍完雅虎过去的腾飞与梅耶尔在Google的事业发展后,故事来到她强势进入正在往深渊滑落的雅虎公司,重振文化、完善制度、提振士气、改善产品、重构和收编团队,围绕着这家公司的一号位方方面面的故事介绍令人大开眼界!
评分雅虎的历程
评分工作缘故,全程跟踪了梅耶尔入职雅虎,再到雅虎被Verizon收购更名的全过程。看到之前自己写的文章背后的信息被挖出,很多感慨。
评分工作缘故,全程跟踪了梅耶尔入职雅虎,再到雅虎被Verizon收购更名的全过程。看到之前自己写的文章背后的信息被挖出,很多感慨。
评分从萝莉美学霸到硅谷霸道总裁。爱工作,爱娃,爱奥斯卡•德拉伦塔。写得了代码,玩得转烘焙,管理得了技术男。Fortune,Vogue都爱她。看玛丽莎•梅耶尔如何炼成女性楷模,人生大赢家。
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