中国古代官僚政治 pdf epub mobi txt 电子书 下载 2025
李治安，1949年生。南开大学讲席教授、博士生导师，中国元史研究会会长。曾任教育部历史学教学指导委员会副主任、北京大学中国古代史研究中心学术委员会副主任。主要研究领域为元史和政治制度史。代表性著作有《元代分封制度研究》《元代行省制度》《元代政治制度研究》《忽必烈传》等。
杜家骥，1949年生。南开大学历史学院教授、博士生导师。主要研究领域为清史、满族史及八旗制度史、清代蒙古史等。代表性著作有《清朝简史》《清朝满蒙联姻研究》《八旗与清朝政治论稿》等。
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《中国古代官僚政治》一书从起源发展、内部结构、运行机制、历史影响等几方面入手，系统揭示了中国延续了两千多年古代官僚政治的全貌，指出中国古代的政治体制并不是单纯的君主专制，其实质是君主专制的官僚政治。
本书通过描绘历代官僚行政管理的各方面活动和运行情况，总结利弊得失，从而对古代官僚政治的认识达到了一个新的高度，不仅具有学术价值，也很有现实借鉴意义。
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得到APP每天听本书分享：中国古代的官僚政治概括起来就是事君治民：为君主服务，执行君主的指令，统治人民。它起源于夏商周时期，在秦汉时期定型，基本形态是郡县制。君主和官僚集团的关系：君主既要利用官僚集团进行统治，又要防范官僚权力过大威胁到自己，所以君主想方设法限制官僚的权力。中国古代官僚政治的运作情况。中央层面为秘书班子加六部，它们接受君主的指令，带领官僚集团执行；地方层面则主要是县官，他们负责地方事务，替中央收税，处理本地案件，救灾救荒等。而中国的官僚政治能延续上千年，秘诀就是拥有比较完善的官员选拔制度，其中最重要的就是科举制。中国古代官僚政治的弊端：如权力过分集中，损害效率；官僚集团为维护自身利益，不管国家存亡；官员缺乏专业技能跟实际经验，不得不依赖胥吏，造成了严重的腐败。
评分李老师是学校里我少数尊敬的老师之一，写作的基本观点来自王亚南，像教科书，总结的话有点儿多，但对这种体例和目的的书来说已经很不错了。
评分官员施政过程中遇到的困难和波折，官员上升和退出的标准，有时候是皇帝，上司，同僚能左右，有时候也是其他机遇造就，就是随意行较多，书中所罗列的原则都是史书记载的，有些事情隐瞒或者忽略不计的也是会影响官僚体制运行和稳定的重要因素，像腐败和姻亲就是主要原因之一。
评分以皇帝——中央官僚——地方官僚（幕僚、吏员）——乡里保甲的纵向结构组织材料，兼议各层级间的文件信息互通以及官员考核。描述性材料居多，有比较大的文献参考价值。分析性的语言较少，没有多少新的观点。
评分当手册翻翻查资料还行，阅读感不行
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