具体描述
《领导的轨迹》是本尼斯30年的文章竞选集，代表着过去三十多年来本尼斯穿越各种领导梦想的旅程。《领导的轨迹》包含了本尼斯所认识到的关于领导和变革的精髓。它包含了一些带有强烈个人色彩的论文，其中包括一段简要的自传和学术经历。后一部分内容概要地介绍了几十年前社会科学研究怎样改变了我们看待组织的角度，以及可以用来激励人们为自己和组织做出贡献的方法。
《管理梦想》汇集了本尼斯全部领导论著的精华，书中的每一页都闪耀着他的才华和智慧。在这些精心写就的论著中，本尼斯不懈地探索着，揭示着领导的复杂、危险、苦恼以及愉悦。在这方面，没有谁比他做得更出色！——吉恩·李普曼·布卢门（Jean Lipman-Blumen）
克莱尔蒙特大学（Claremont Graduate University）
彼得?德鲁克管理研究院（Peter F. Drucker Graduate School of Management）
公共政策和组织行为学Thornton F. Bradshaw教授。
本尼斯毕生的探索和追求都浓缩在这些论著中，它们的生动性和人性化激励着读者们把他的探索和追求继续下去。
——卡尔·E·韦克（Karl E. Weick）
密歇根大学（University of Michigan）
组织行为和心理学Rensis Likert教授
《管理梦想》是领导智慧的合集。作为对沃伦心怀感激的学生，我们将在这些论著的激励和推动下继续我们对梦想的追求。
——罗伯特·W·加尔万（Robert W. Galvin）
摩托罗拉公司（Motorola）执行委员会主席
作者简介
杰出的领导力大师
组织发展理论的先驱
四任美国总统顾问团成员
多家《财富》500强企业的顾问
两度被《华尔街日报》誉为“管理学十大发言人”
使领导学成为一门学科，为领导学建立学术规则的大师
XY理论创始人麦格雷戈、经济学泰斗萨缪尔森的学生
管理大师汉迪的老师
沃伦•本尼斯(Warren G.Bennis)（1925～）是麻省理工学院博士，美国当代杰出的组织理论、领导理论大师。他曾是四任美国总统的顾问团成员，并担任过多家《财富》500强企业的顾问。1993年及1996年两度被《华尔街日报》誉为“管理学十大发言人”，被《福布斯》杂志称为“领导学大师们的院长”，《金融时报》最近则赞誉他是“使领导学成为一门学科，为领导学建立学术规则的大师”。
沃伦•本尼斯以其关于领导艺术的著作而闻名，但他的写作题材并非仅限于此。还涉及群体及改革管理与行政系统等问题。他是一位多产作家，40年间，共撰写和编辑了26本专著、1500多篇文章。本尼斯曾因其论述管理问题的优秀书籍两度获得麦肯锡奖，并且获得过其它许多奖项和赞誉。
本尼斯1925年生于纽约。在二战期间曾任美军军官，并因作战英勇而获得勋章。战争结束后，他先后在安蒂奥克学院和麻省理工学院学习经济学、心理学和商业，后来曾在几所美国大学执教，并从事过几年大学行政管理工作，现在供职于南加利福尼亚大学。
目录信息
读后感
讲到管理，大家立马想到的就是德鲁克。其实除了德鲁克之外，西方还有很多的管理大师，沃伦·本尼斯就是其中的一位。本尼斯的重点研究领域是领导力，出版的最著名著作是《领导者》和《如何成为领导者》。《领导的轨迹》一书，是对本尼斯多年著作的研究精选，值得一读。 ...
评分讲到管理，大家立马想到的就是德鲁克。其实除了德鲁克之外，西方还有很多的管理大师，沃伦·本尼斯就是其中的一位。本尼斯的重点研究领域是领导力，出版的最著名著作是《领导者》和《如何成为领导者》。《领导的轨迹》一书，是对本尼斯多年著作的研究精选，值得一读。 ...
评分讲到管理，大家立马想到的就是德鲁克。其实除了德鲁克之外，西方还有很多的管理大师，沃伦·本尼斯就是其中的一位。本尼斯的重点研究领域是领导力，出版的最著名著作是《领导者》和《如何成为领导者》。《领导的轨迹》一书，是对本尼斯多年著作的研究精选，值得一读。 ...
评分讲到管理，大家立马想到的就是德鲁克。其实除了德鲁克之外，西方还有很多的管理大师，沃伦·本尼斯就是其中的一位。本尼斯的重点研究领域是领导力，出版的最著名著作是《领导者》和《如何成为领导者》。《领导的轨迹》一书，是对本尼斯多年著作的研究精选，值得一读。 ...
评分讲到管理，大家立马想到的就是德鲁克。其实除了德鲁克之外，西方还有很多的管理大师，沃伦·本尼斯就是其中的一位。本尼斯的重点研究领域是领导力，出版的最著名著作是《领导者》和《如何成为领导者》。《领导的轨迹》一书，是对本尼斯多年著作的研究精选，值得一读。 ...
用户评价
《领导的轨迹》这本书，光听名字就感觉内容不会浅显。它不像那种告诉你“三步学会……”的快餐读物，而更像是一次深度的挖掘，一种对事物本质的追寻。我一直对那些能够引领时代、改变世界的人物充满好奇，想知道他们身上究竟有什么特质，是什么让他们能够站在风口浪尖，并最终留下宝贵的财富。 这本书的开篇就非常有吸引力，它并没有直接切入理论，而是通过一些引人入胜的叙述，将我带入了一个充满历史感的场景。我感觉作者就像一位资深的导游，带着我穿梭于不同的时代，去观察、去感受那些伟大领导者们的人生片段。我被书中对人物内心世界的细腻描绘所打动，他们并非完美无缺，但正是这些真实的情感和挣扎，让他们显得如此生动和可敬。 我特别欣赏作者在探讨领导力时所展现出的宏观视角。他并没有将领导力局限于某个特定的领域或行业，而是将其视为一种跨越时空的普遍现象。通过对不同历史时期、不同文化背景下的领导者进行比较分析，作者揭示了领导力的普适性规律，以及那些在时代变迁中依然能够熠熠生辉的共同品质。这种跨界和融汇，让我对领导力有了更全面、更深刻的理解。 这本书的语言风格也是我非常喜欢的。它既有学者般的严谨，又不失故事性的趣味。作者善于运用生动的比喻和形象的描写，将抽象的领导力理论转化成易于理解的画面，让我能够在阅读中获得深刻的启发。我甚至觉得，这本书更像是一部关于人生智慧的百科全书，它教会我的不仅仅是关于如何领导，更是关于如何理解自己，如何与他人建立连接，以及如何在这个复杂的世界中找到自己的位置。 总而言之，《领导的轨迹》这本书给了我巨大的震撼和启迪。它让我看到了领导力背后更为深邃的内涵，也让我对未来的发展充满了期待。我会在今后的学习和工作中，不断地回味和实践书中的智慧，努力成为一个更具远见和影响力的领导者。
评分收到《领导的轨迹》这本书，我首先被其简洁却富有力量的书名所吸引。它似乎预示着一场关于成长、关于蜕变、关于在纷繁复杂的世界中寻找方向的旅程。我一直对那些能够带领团队克服重重困难、实现卓越成就的领导者们充满好奇，渴望了解他们成功的秘诀，更想知道他们是如何在漫长的职业生涯中，一步步塑造自己的影响力。 阅读过程中，我惊喜地发现，这本书并非那种理论堆砌、教条式的书籍。作者以一种极为人性化、充满故事性的方式，引导读者去理解领导力并非与生俱来的天赋，而是一个不断学习、实践、反思的动态过程。书中的许多案例都让我感同身受，仿佛看到了自己曾经在工作中遇到的相似困境，以及那些领导者们是如何凭借智慧和毅力突破重围的。 我尤其赞赏作者在分析领导者成长路径时所展现出的细致入微。他不仅仅关注表面的成功，更深入地挖掘了那些领导者在面对挫折、承担压力、做出艰难抉择时的内心世界。这些真实的描绘，让我看到了领导力背后的人性光辉，也让我明白，真正的领导者并非无所不能的超人，而是有着普通人的情感和挣扎，却能在此基础上超越自我。 这本书的叙事风格非常有感染力，作者的文字时而如潺潺流水，时而又如山间清泉，令人沉醉。他善于运用比喻和类比，将抽象的领导力概念具象化，使得读者能够轻松理解并产生共鸣。我喜欢作者在字里行间流露出的对人性的洞察，以及他对未来领导力趋势的思考，这些都让我觉得这本书具有前瞻性和深刻的启发性。 对我而言，《领导的轨迹》不仅仅是一本提供领导力技巧的书，更是一本激励我不断前行的精神食粮。它让我重新审视了自己作为领导者的角色，也让我对未来的挑战充满了信心。我会在今后的工作和生活中，时常回味书中的智慧，努力将这些宝贵的经验转化为推动自身成长的动力。
评分《领导的轨迹》这本书，名字就足够引人遐想。它不像那种直接点明“如何做”的书，而是用一种更具探索性的词语，暗示着一个过程，一段历史，甚至是一种哲学。当我拿到它的时候，我有一种预感，这会是一本需要我静下心来，细细品读的书，它不会提供速成的答案，而是会引导我去看，去想，去感悟。 我非常喜欢作者的叙事方式，它不像我之前读过的一些管理类书籍那样，上来就抛出一堆概念和模型。这本书更像是一个个鲜活的故事串联起来的，每一个故事的主人公，都是不同时代、不同领域的杰出领导者。作者并没有刻意去神化他们，而是将他们置于真实的历史背景下，展现他们是如何一步步走到今天的位置，经历过怎样的挑战，犯过怎样的错误，又如何从中学习和成长的。 我尤其被书中对领导者“轨迹”的描绘所吸引。作者并没有简单地罗列他们的成就，而是深入剖析了他们是如何在时间的洪流中，不断调整自己的方向，适应不断变化的环境，并最终留下深刻印记的。这种“轨迹”的概念，让我意识到领导力的形成是一个漫长的、充满曲折的过程，它不仅仅是关于个人能力的体现，更是关于与环境的互动，与团队的协作，以及与时代的共鸣。 这本书的语言风格也让我耳目一新。它没有那种枯燥的学术腔调，而是充满了人文关怀和文学色彩。作者的文字如同在编织一张网，将历史、哲学、心理学和管理学等多个学科的元素巧妙地融合在一起，形成了一幅关于领导力演变的宏大画卷。我常常在阅读的过程中，被作者的洞察力所折服，感觉自己仿佛也在跟随那些领导者们，经历着他们的思考和抉择。 总的来说，《领导的轨迹》是一本非常独特且富有深度的书。它不仅仅为我提供了对领导力更广阔的视野，更激发了我内心深处对自我成长的渴望。我会在未来的日子里，反复研读这本书，从中汲取经验，并努力将书中的智慧转化为我前进的动力。
评分《领导的轨迹》这本书，单从书名来看，就带着一种沉甸甸的质感，仿佛是在讲述一段漫长而又充满故事的人生旅程。我一直觉得，真正的领导力并非来自一朝一夕的顿悟，而是源于长期的积累、深刻的反思，以及在不断经历中形成的独特印记。这本书正是在这样的背景下，引起了我极大的兴趣。 阅读这本书的过程，就像是在与一位智慧的长者对话。作者并没有生硬地灌输教条，而是通过一个个真实的历史人物和他们的人生故事，来阐释领导力的真谛。我被书中那些鲜活的案例所吸引，它们不仅仅是关于权力的运用，更是关于责任的承担、关于梦想的坚持、关于在逆境中展现出的坚韧。我看到了领导者们是如何在历史的洪流中，扮演着重要的角色，并留下了不可磨灭的印记。 我尤其对书中对领导者“轨迹”的描绘印象深刻。它让我意识到，领导者的成功并非一蹴而就，而是经历了无数次的尝试、错误、调整和学习。作者通过细致的分析，展现了这些领导者是如何在不同的阶段，面临着不同的挑战，并最终塑造了属于自己的独特发展路径。这种对过程的关注，让我觉得这本书的价值远超一般的管理书籍。 这本书的语言风格也别具一格，时而如史诗般宏伟，时而又如溪流般细腻。作者的文字极富感染力，能够将那些历史的厚重感和人物的情感变化，生动地展现在我眼前。我常常在阅读的过程中，陷入沉思，仿佛也跟随那些领导者们，一起经历了他们的辉煌与失落，并从中领悟到人生的智慧。 总而言之，《领导的轨迹》这本书是我近期阅读中，最令我感到满足的一本书。它不仅拓宽了我对领导力的认知边界，更让我对个人成长和人生选择有了更深的思考。我一定会将这本书珍藏起来，并时常翻阅，从中汲取力量，不断前行。
评分这本书的封面设计就足够吸引人，那种沉静而又不失力量的配色，加上书名《领导的轨迹》的字体，仿佛在暗示着一段深邃的探索旅程。我拿到这本书时，内心是带着一种期待和一丝好奇的。期待的是，我一直对领导力这个话题充满兴趣，总想从中找到一些能够指导自己实践的真知灼见。而好奇则在于，“轨迹”这个词本身就带着一种时间维度的延伸感，它不仅仅是关于“是什么”，更是关于“如何成为”以及“经历了什么”。 我迫不及待地翻开它，首先映入眼帘的是引言部分。作者在开篇就抛出了一个引人深思的问题，关于那些伟大的领导者们，他们的成功并非偶然，而是经历了怎样的磨砺和演变？这种开场白立刻抓住了我的注意力，让我觉得这本书不是一本空洞的理论说教，而是有着丰富故事和深刻洞察的。我尤其欣赏作者在引言中提及的，领导力的形成是一个动态的过程，需要不断的反思、学习和成长，这与我一直以来对领导力的理解不谋而合。 随着阅读的深入，我发现这本书并没有给我灌输生硬的规则和模板。相反，它更像是一位经验丰富的引路人，娓娓道来，带领我穿越历史的长河，探寻那些不同时代、不同领域的杰出领导者们的足迹。我被书中描绘的那些人物深深吸引，他们的决策、他们的勇气、他们的失败与重振，都成为了我思考领导力本质的鲜活案例。我开始意识到，领导力并非一成不变，它会随着环境的变化而调整，会随着个人的成长而深化。 这本书的语言风格也十分独特，时而激情澎湃，时而又深入浅出。作者在讲述那些历史性的时刻时，仿佛将我带入了现场，我能感受到当时的紧张气氛和人物内心的挣扎。而在分析领导者的策略时，又条理清晰，逻辑严密，让我能够理解其决策背后的深层原因。我特别喜欢作者对一些经典领导力理论的解读，它们不再是冰冷的文字，而是被注入了生命力，与真实的人物故事紧密结合，使得理论的学习也变得生动有趣。 总而言之，《领导的轨迹》是一本让我受益匪浅的书。它不仅仅是一本关于领导力的书籍，更是一本关于人生智慧的书。它让我对领导力有了更全面、更深刻的认识，也让我对自己的成长方向有了更清晰的规划。我会在未来的日子里，时不时地翻阅这本书，回味其中的道理，从中汲取力量，并努力将书中的智慧融入到我的实际工作和生活中。
评分这本书翻译的好，但还是很虚，实用性不大，虽然已经是领导力方面的书比较好的了，没干货，或许真的像德鲁克说的“领导力没法学”，管理人可以培养学习达到，领导人则不一定
评分管理理论书，但主题散乱，后半部份说个人经历的内容，没看进去
评分管理理论书，但主题散乱，后半部份说个人经历的内容，没看进去
评分应该是还没有到那个阶段，还是看不进去。基本上只能读到，管理者和领导者分别是稳定和变革的力量这一个层面。
评分管理理论书，但主题散乱，后半部份说个人经历的内容，没看进去
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