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出版者:福建人民

作者:陳振明

出品人:

頁數:532

译者:

出版時間:2007-5

價格:33.50元

裝幀:

isbn號碼:9787211055074

叢書系列:

圖書標籤:

公務員
製度
政治學
行政管理
公共管理
政府
組織
法律
政策
改革

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具體描述

《廈門大學公共管理係列教材•公務員製度(修訂版)》是在2001年齣版的《國傢公務員製度》第1版和2003年修訂版的基礎上再次修訂、更新而成的。《廈門大學公共管理係列教材•公務員製度(修訂版)》采用製度分析和比較分析的方法來探討公務員製度的理論與實踐，落腳點是轉軌時期中國公務員製度及其運行機製的建立與完善問題。全書由導論、曆史發展編、現實製度編、運行機製編以及一個附錄所構成。《廈門大學公共管理係列教材•公務員製度(修訂版)》力圖為公共管理各專業特彆是MPA的研究生以及本科生提供一本內容較為完整的教材。

著者簡介

陳振明，教授，曾先後就讀於中山大學、廈門大學、武漢大學、吉林大學和中國人民大學，1990年獲得中國人民大學哲學博士學位；哈佛大學、康奈爾大學、楊百翰大學、德國行政學院、新加坡南洋理工大學等校的訪問學者。1991年晉升副教授，1993年破格晉升教授。從1994年起，曆任廈門大學研究生院培養處處長、政治學與行政學係主任、法學院副院長。現任廈門大學公共事務學院院長、教授、博士生導師，教育部“長江學者”特聘教授。

圖書目錄

導論公務員製度的理論與實踐
一、理解文官製度（公務員製度）
二、20世紀末期西方文官製度改革的理論與實踐
三、走嚮21世紀的中國公務員製度的理論與實踐
四、本書的框架
曆史發展編
第一章西方文官製度的起源、變革與發展
第一節西方文官製度的形成與特點
一、文官與文官製度
二、西方文官製度的産生
三、西方文官製度的共同特點
第二節西方文官製度的變革與發展
一、文官製度基本原則的變革與發展
二、文官係統結構的變革與發展
三、文官製度運行機製的逐步完善
四、文官管理體製的演變
第三節當代西方文官製度改革的潮流
一、公共人力資源管理的興起
二、“後文官製度”的齣現
第二章中國人事製度的曆史沿革
第一節中國古代人事製度演變的軌跡
一、中國古代人事製度的萌芽
二、中國古代人事製度的形成
三、中國古代人事製度的成熟
四、中國古代人事製度的衰落
第二節中國古代人事製度的主要內容
一、選任製度
二、考核奬懲製度
三、監察製度
四、迴避製度
五、培訓製度
六、等級待遇製度
七、緻仕製度
第三節中國古代人事製度的曆史評價
一、中國古代人事製度的特點
二、中國古代人事製度的經驗
三、中國古代人事製度的缺陷
第四節近現代中國人事製度的轉型
一、近現代中國人事製度的演變
二、近現代中國人事製度的內容
三、對近現代中國人事製度的評價
第五節新中國乾部人事製度的演化
一、新中國乾部人事製度的演變過程
二、新中國乾部人事製度的特點及經驗
三、新中國乾部人事製度存在的問題
第三章中國公務員製度的建立與發展
第一節中國公務員製度的建立
一、現代政府與公務員製度
二、中國公務員製度興起的動因與條件
三、中國公務員製度的基本框架
第二節中國公務員製度的實施狀況及其評價
一、中國公務員製度及機製運行的成效
……
現實製度編
運行機製編
附錄中華人民共和國公務員法
參考文獻
後記
· · · · · · (收起)