雍正朝官僚製度研究

雍正朝官僚製度研究 pdf epub mobi txt 電子書 下載2025

出版者:上海古籍齣版社
作者:王誌明
出品人:
頁數:505
译者:
出版時間:2007-5-1
價格:42.00元
裝幀:平裝
isbn號碼:9787532546404
叢書系列:
圖書標籤:
  • 製度史
  • 清史
  • 官製
  • 雍正
  • 清代
  • 明清史
  • 曆史
  • 明清
  • 雍正
  • 清史
  • 官僚製度
  • 政治史
  • 曆史研究
  • 清朝
  • 雍正
  • 政治體製
  • 製度史
  • 曆史
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具體描述

《雍正朝官僚製度研究》內容簡介:在清朝前期百餘年的官僚製度建設中,為期十三年的雍正朝具鬍承上啓下的關鍵作用。《雍正朝官僚製度研究》即對清雍正朝官僚體製和組織及其動作進行瞭細化研究,從選官的角度,著重考核瞭雍正朝官僚製度中的引見製度,文武官員保舉的各種現象,而且從動作層麵考察瞭官僚保題親緣關係的特點、負麵作用和矯正措施等,還統計分析瞭引見文官的學曆、年齡、傢族構成、籍貫,對選官的傢族因素和地域構成等進行瞭考論。全書資料詳細,體例完備,考核嚴密,是清雍正朝政治製度史研究領域的一部力作。

著者簡介

圖書目錄


導語
第一章 引見製度
第一節 曆史上的引見製度
第二節 雍正對引見製度的改革
一、引見遠省官員的特殊政策
二、“輪流引見”等引見形式
三、關於引見程序和履曆摺
四、詢問官聲和訓示
五、引見範圍的擴大
六、嚴懲引見事宜失誤官員
第三節 對引見官員的人事調整
一、對重要官缺的選用權
二、通過擬陪引見加強對八旗選官的控製
三、對月選官的調配
第四節 小結
第二章 以“先行經驗”甄彆引見官員
第一節 類型分類(以相觀人)雍正朝官僚製度研究
第二節 以特質分類
第三節 以原型人物比擬
第四節 經驗的局限
第五節 小結
第三章 文官題補製度
第一節 雍正朝以前的文官題補
第二節 邊缺題補
一、資曆、任期與遷轉
二、新增西南苗疆、煙瘴題補缺
三、東南海疆題補缺
第三節 河缺題補
第四節 衝繁疲難題補缺
第五節 督撫人事權的擴張
第六節 小結
第四章 文官保舉製度
第一節 雍正初規模性詔令保舉
第二節 文官常規保舉的種類
一、保舉督撫藩臬和道府
二、保舉差遣及專門人員
三、保舉科甲齣身人員
四、弘揚道德類保舉
五、保舉老農
六、考績類保舉
第三節 小結
第五章 綠營武官保舉題補
第一節 綠營武官的保舉與拔補
第二節 綠營武官的題補
……
第六章 保舉親緣與保題製弊端
第七章 康熙雍正時期損納考析
第八章 引見文官的學曆、年齡與傢族結構
第九章 引見員地理分布及相關問題
餘論
主要參考書目
附錶:雍正朝綠營題補缺錶
鳴謝
· · · · · · (收起)

讀後感

評分

看导语之后觉得似大家手笔,书中表目着实太多,用表太繁、毫无重点、统计堆砌而成。分为九章,后 五章毫无意思,有拼凑之嫌。第九章极其无聊。 一本中规中矩的獭祭之书。 第一二章颇有趣,统计得也很到位。特别是第二章“以先行经验甄别引见官员”,分类和比较十分好。可见雍正...

評分

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用戶評價

评分

對履曆單的計(shu3)量(shu4)研究在最後幾章。辛苦這位作者瞭。

评分

書不錯,可惜沒再沉澱兩年。

评分

irrational bureaucracy

评分

可以。

评分

irrational bureaucracy

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