本书详细介绍了世界各国现代股权激励模式及具体实施办法，内容涵盖了股票期权计划．股票增值权计划．虚拟股票计划。员工持股计划。受限制股票计划等多种国外主要的股权激励方式的激励原理．实施办法，方案设计，会计准则和税收规定。同时还应用大量的案例深入探讨了中国实施股票期权等股权激励模式中存在的重大问题，并详细阐述了中国上市公司如何规避现行法律限制实施上述股权激励，因而具有很强的实用价值和可操作性，对我国企业实施股权激励具有重要的指导作用，对证券监管部门制定相关政策具有一定的借鉴意义，同时对国内股权激励研究人员具有较高的参考价值。
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