從工作分析、人力資源規劃、招聘、選擇、績效考評及薪酬管理六個模塊對企業人事工作進行瞭詳細說明和講解；並重點探討瞭如何全麵開發、培訓和激勵員工，人事經理該如何做好本職工作及協調與企業其他部門的關係。* 融管理知識和技能於輕鬆的漫畫中，生動幽默，是經理人快速充電的好幫手*將管理知識模式化，程序化，圖文並茂，即學即用*作者均係多年從事相關管理工作的職業經理人，理論聯係實際，絕對有的放矢
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