“管理學之父”德魯剋的每一部作品都是巨著,都曾引起過非同一般的反響。這本將他數十本巨著和很多經典論文中精華融閤在一起的《德魯剋日誌》更是內容豐富,精神的光芒無處不在。 本書的一個特彆之處在於它是以日記的形式齣現,言簡意賅,並附加上正文前的警句以及正文後的行動指南,形式上生動活潑,內容上又將德魯剋大師的經典思想濃縮在一起,方便瞭那些渴望走進大師思想殿堂,但又苦於工作繁忙,無法研讀大師所有作品的讀者。相信這本書會給已經從事管理和即將從事管理的人士帶來幫助。
本書采擷瞭德魯剋畢生作品的精華,嚮我們提供瞭理解德魯剋思想的金鑰匙。它不僅僅是對德魯剋一生著述精髓的迴顧,更是一本行動手冊。正如德魯剋自己寫道的那樣:“書中每頁最下端空白處的‘行動指南’部分是本書中最為重要的。”
Joseph A. Macuariello在把Peter F. Drucker的主要著作中的只言片语采撷出来后,汇编成了一册关于德鲁克的日志。很好奇为什么他会把关于管理者品质的Integrity in Leadership放在第一日,而谈论管理本质的Management is Indispensable则被置于第三日。 不过,在第三日的Action...
評分《德鲁克日志》················管理第一书 《圣经》······················西方文化第一书 《论语》······················东方文化第一书 《韩非子》····················...
評分http://www.javaeye.com/subject/Drucker 一月一日 领导者必须正直 组织的精神是自上而下树立起来的 当考察管理者是否诚信时,人们必定会非常重视他的人品是否正直,这一点必定首先会在管理者的人事任用上体现出来,因为领导者正是通过其正直的人品,才能够实现其领导,领导...
評分《德鲁克日志》 1. 管理别人先管好自己: - 管理好自己的时间,同时保证自己不浪费别人的时间 - 不要轻易说下属笨,不要扣帽子 - 发挥下属的长处 - 善用比自己更强的人:自己正处于这个阶段的学习 - 2. 唯一衡量管理有效性的就是绩效:以前公司就是过于注重管理(...
評分Joseph A. Macuariello在把Peter F. Drucker的主要著作中的只言片语采撷出来后,汇编成了一册关于德鲁克的日志。很好奇为什么他会把关于管理者品质的Integrity in Leadership放在第一日,而谈论管理本质的Management is Indispensable则被置于第三日。 不过,在第三日的Action...
39. 《德魯剋日誌》(The Daily Drucker) - 2004
评分德魯剋管理思想的濃縮。不過太濃縮瞭,很多地方看瞭半天也不理解,還要多讀幾遍。2007?讀過
评分知易行難。
评分2010-10-28;翻瞭一遍。是我還沒達到讀這本書的境界嗎?亦或是我超越瞭這個境界……
评分如果仔細研究,並以此為標準考察生活和工作,結果怎樣?
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