发表于2024-11-27
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培训对企业而言,是对人力资源这一核心资源进行开发的投入。企业培训具有浓郁的企业文化特色,强调的是企业的价值观和行为准则,注重的是员工思想观念的调整和工作态度的改进,并以此为基础建立和弘扬企业文化。
本书以实用性为目标,以经典性为导向,涵盖了员工素质培训、业务技能培训、管理职能培训、团队统驭培训与领导方法培训的各个方面,是一本企业管理精英和培训从业人员量身打造的经典实践丛书。
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