具体描述
善于使用大脑的人，无论上司交付他什么样的任务，他都能凭借敏锐的直觉，对工作应付自如，而不会怠忽、出错。当然，那是由于善于掌握事物的要领而采取适当的措施，或者运用独特的人格魅力，将一切助力吸引到自己的周围，从而圆满地完成任务。
作者简介
目录信息
第一部分 你是一个好主管吗？
1 何谓“优质上司”？
2 尽力争取“非常机会”
3 别当“知识型白痴”
4 成功的主管能动员所有部门
5 “被动型主管”不能完成任务
6 开拓你的视野
7 没有“利益感”的人不称职
8 依“轻重缓急”决定工作顺序
9 多多练习逆向思考
10 保持工作敏锐度
11 培养自己的担当能力
12 创造解决之道
……
第二部分 当好主管应具有的素质
……
第三部分 站稳马步，迈向主管之路！
……
· · · · · · (收起)
1 何谓“优质上司”？
2 尽力争取“非常机会”
3 别当“知识型白痴”
4 成功的主管能动员所有部门
5 “被动型主管”不能完成任务
6 开拓你的视野
7 没有“利益感”的人不称职
8 依“轻重缓急”决定工作顺序
9 多多练习逆向思考
10 保持工作敏锐度
11 培养自己的担当能力
12 创造解决之道
……
第二部分 当好主管应具有的素质
……
第三部分 站稳马步，迈向主管之路！
……
· · · · · · (收起)
读后感
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