发表于2024-11-25
员工绩效顾问 pdf epub mobi txt 电子书 下载 2024
在今天的劳动力群体中,知识和服务型员工点80%以上,这使得人们对组织绩效的传统理解变得过时。新的工作角色需要新的管理技能和方法。本书创造性地指出“新的员工绩效专家”能够塑造和构建改进绩效,提高生产率和增加利润的工作环境。书中所使用的方法已经超越了个人改进,并说明了如何创造和维持高绩效水平的工作环境。
本书为设计和实施改进员工绩效的项目提供了一个全面的框架。它为管理者和员工绩效专家提供了成熟的方法,使他们能够在没有巨大资金消耗,大项目和剧烈变动的情况下提高企业的生产率和员工绩效。
另外,本书的大量案例分析为企业确定和诊断绩效问题提供了坚实的基础。
表格看的我晕乎乎的。。。看来我还不是个技术流。。
评分表格看的我晕乎乎的。。。看来我还不是个技术流。。
评分表格看的我晕乎乎的。。。看来我还不是个技术流。。
评分表格看的我晕乎乎的。。。看来我还不是个技术流。。
评分表格看的我晕乎乎的。。。看来我还不是个技术流。。
评分
评分
评分
评分
员工绩效顾问 pdf epub mobi txt 电子书 下载 2024