具体描述
2000年中国劳动社会保障出版社出版了一套“维护劳动者权益金袋鼠丛书”，全套书共9种，它以实际生活中大量发生或可能遇到的劳动纠纷案例为主线，配以权威专家评析和相应法律法规作参考，深入浅出、简明扼要地介绍了劳动者维护自身权益所必须了解的现行劳动社会保障法律法规。该丛书一经面市，即受到广大读者的好评。精心的设计与制作，通俗易懂的语言及贴近读者的话题，使该丛书获得社会的广泛认同，并于2002年获得第十三
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目录信息
劳动合同的签订(1)
1.什么是劳动合同？劳动合同有什么特征?(1)
2.为什么要签订劳动合同？(3)
3.谁是订立劳动合同的当事人？(4)
4.劳动合同文本应由谁拟定？(5)
5.订立劳动合同应遵循什么原则？(6)
6.以口头方式订立劳动合同是否违法？(7)
7.劳动合同是否必须由劳动者本人签订？(9)
8.企业实行
· · · · · · (收起)
1.什么是劳动合同？劳动合同有什么特征?(1)
2.为什么要签订劳动合同？(3)
3.谁是订立劳动合同的当事人？(4)
4.劳动合同文本应由谁拟定？(5)
5.订立劳动合同应遵循什么原则？(6)
6.以口头方式订立劳动合同是否违法？(7)
7.劳动合同是否必须由劳动者本人签订？(9)
8.企业实行
· · · · · · (收起)
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