目录
导论
第一章 企业人力资本投资基本原理
第一节 人力资本理论的形成与发展
第二节 人力资本的涵义与特征
第三节 人力资本投资
第四节 企业人力资本投资
第二章 企业人力资本投资模式
第一节 企业人力资本投资模式的基础
第二节 企业人力资本投资模式的新发展
第三章 企业人力资本投资主体系统
第一节 企业人力资本投资主体的概念及特征
第二节 工作团队在企业人力资本投资活动中的任务
第三节 决策层在企业人力资本投资活动中的任务
第四章 企业人力资本投资客体系统
第一节 企业人力资本投资客体分析
第二节 个体行为基础与企业人力资本投资效果（一）
第三节 个体行为基础与企业人力资本投资效果（二）
第五章 企业人力资本投资环境
第一节 企业人力资本投资环境的规定性
第二节 环境与企业人力资本投资系统的相互作用
第六章 企业人力资本投资需求
第一节 企业人力资本投资需求的产生
第二节 企业人力资本投资需求的影响因素
第三节 企业人力资本投资需求结构
第七章 企业人力资本投资计划与投资风险
第一节 企业人力资本投资计划工作的原则和依据
第二节 企业人力资本投资计划的程序和原理
第三节 企业人力资本投资预算的编制
第四节 企业人力资本投资风险
第八章 企业人力资本投资方向与途径
第一节 企业人力资本投资的组织机构
第二节 企业人力资本投资的资金筹集与投资方向
第三节 企业人力资本投资的形式与途径
第九章 企业人力资本投资成本―收益分析
第一节 企业人力资本投资的成本与收益
第二节 企业人力资本投资成本收益分析及投资决策分析
第三节 建立人力资本投资会计
第十章 企业人力资本投资评估
第一节 企业人力资本投资评估的基础与内涵
第二节 企业人力资本投资评估的组织、原则标准与步骤
第三节 企业人力资本投资评估的内容
第四节 企业人力资本投资评估的方法与指标
主要参考文献
后记
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