具体描述
本书按照原文的体例分为九征、体别、流业、材理、材能、利害、按识、英雄、八观、七缪、效难、释争等，对于不同的人用不同的方法分类，并详细分析了各类人才的优缺点及其所能胜任的工作。对识人中的种种误区，也做了比较详尽的剖析，系统归纳出识人过程中多种常见的谬误，引导读者在实践中明察秋毫，知人善任。
作者简介
目录信息
序
第一章 察颜观色 形神有九
第二章 偏刚偏柔 十二质性
第三章 十二人才 各有所专
第四章 人性有别 论辩有道
第五章 量材而用 量能而授
第六章 六材为政 各有利弊
第七章 接人待物 十种缺失
第八章 文英武雄 相辅相成
第九章 群材异品 观其八法
第十章 以情察人 谬误有七
第十一章 人材精微 知审皆难
第十二章 自满无益 谦让得福
结束语
参考资料
后记
· · · · · · (收起)
第一章 察颜观色 形神有九
第二章 偏刚偏柔 十二质性
第三章 十二人才 各有所专
第四章 人性有别 论辩有道
第五章 量材而用 量能而授
第六章 六材为政 各有利弊
第七章 接人待物 十种缺失
第八章 文英武雄 相辅相成
第九章 群材异品 观其八法
第十章 以情察人 谬误有七
第十一章 人材精微 知审皆难
第十二章 自满无益 谦让得福
结束语
参考资料
后记
· · · · · · (收起)
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