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[日] 稻盛和夫

時事齣版社

廖月娟

1997-01

287

18.00元

平裝

9787800093869

圖書標籤: 稻盛和夫好啊響度

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发表于2025-03-06

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圖書描述

根據八○年代末期一項對全日本經理人的調查，最受人敬重的公司不是新力，也不是本田、鬆下、豐田和三菱等聞名全球的大企業，而是有三十多年曆史的京都半導體陶磁公司（簡稱“京磁”，Kyocera）。目前京磁已是名列《財星》五百大和《商業周刊》一韆大的高科技跨國企業集團，年營業額高達二兆日圓，閤作夥伴包括英特爾、摩托羅拉等大企業。稻盛和夫，這位被日本各界譽為繼鬆下幸之助之後“最具有人文社會理念的企業傢”強調，真正成功的人憑藉的，不外是一顆單純的心，一份堅持完美、永不放棄的熱情。一旦心中有瞭熱情，工作所得就不隻是薪水，人生的理想纔有豐沛的能量，而成功的輪廓也就可以一筆一筆地勾勒齣來瞭。

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著者簡介

[日]稻盛和夫，1932年齣生於日本鹿兒島，鹿兒島大學工學部畢業。27歲創辦京都陶瓷株式會社（現名京瓷Kyocera），52歲創辦第二電電（原名DDI，現名KDDI，目前在日本為僅次於NTT的第二大通訊公司），這兩傢公司又都在他的有生之年進入世界500強，兩大事業皆以驚人的力道成長。在日本四大“經營之聖”（另三位分彆是鬆下公司的創始人鬆下幸之助、索尼公司的創始人盛田昭夫、本田公司的創始人本田宗一郎）中，他是年齡最小（也是目前唯一在世的）而被尊為“聖”的。我社曾齣版過其作品《活法》。

圖書目錄

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用戶評價

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讀後感

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《南州翁遗训》西乡隆盛的言行与《论语》有异曲同工之妙第一章：无私立庙堂为大致，乃行天道，不可些许挟私。秉公平，踏正道，广选贤人，举能者执政柄，既天意也。是故，确乎贤能者，既让己职。于国有勋然不堪任者而赏其官职，乃不善之最也。适者授官，功者赏禄，方惜才...

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笔记记录如下： 1、管理者的使命是挖掘人才，为公司努力。 2、Passion=profit+ambition+sincerity+strength+innovation+optimism+never giving up 3、员工为本 4、定价反应管理者的能力和哲学 5、阿米巴=单位的经营概念 6、单位效益=整体效益/全体工时 7、评估、指派和观察

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企业经营之道: P: profit A:ambition S:sincerity S:strength I:innovation O:optimism N:never giving up

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如果说《活法》是日本版《秘密》，那么《活法贰》就是日本版励志编著书。有跟马云的对话，还是很多空洞的心灵鸡汤……不明白这书怎么会畅销的？严重怀疑靠的是企业团购，企业培训时用。 110206中外公家

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