具體描述
《責任勝於能力(國企員工讀本)》內容簡介：30年風雲變幻，時代發展日新月異，國企改革道路麯摺，責任作為國企的核心精神，卻絲毫沒有動搖。責任永遠是國企健康發展的動力和基石。當責任感著眼於市場時，國企就能贏得生存；當責任感著眼於改革開放時，國企就能求得發展，當責任感著眼於全社會時，國企就會成為真正的大品牌；當責任感著眼於國傢與民族時，國企的核心精神已經轉化為民族的凝聚力，是真正的中國精神。
著者簡介
楊宗華：中國實戰管理培訓專傢，WCU工商管理在讀博士，美國區域營銷管理認證師(美國ROS認證)，清華大學繼續教育學院特聘教授，北京大學銷售管理高級研修班特聘講師，現任C8(中國)銷售管理總經理、首席講師，曾任多傢知名大、中型企業高管、總經理、董事，十多年的管理與培訓實戰經曆，楊宗華深切體悟責任精神與落實意識對於構建一個健康和諧的企業和組織，有著極其重要的意義。他善於將責任理念融入親身經曆的講課方式，令人深受啓發，受到廣大企業的歡迎。曾齣版著作(業績纔是硬道理》。
圖書目錄
· · · · · · (收起)
讀後感
还是“千思万思”里王健林推荐的 浏览读了一遍 感觉大空泛，并且继承了儒学——自省自律，责任心 本人认为一个企业要想让员工有责任心，有积极性，固然，自省自律思想洗脑是有一定方法（但是企业不是传销吧），更重要的是一个完善的企业管理机制，包括激励机制，人事结...
評分还是“千思万思”里王健林推荐的 浏览读了一遍 感觉大空泛，并且继承了儒学——自省自律，责任心 本人认为一个企业要想让员工有责任心，有积极性，固然，自省自律思想洗脑是有一定方法（但是企业不是传销吧），更重要的是一个完善的企业管理机制，包括激励机制，人事结...
評分还是“千思万思”里王健林推荐的 浏览读了一遍 感觉大空泛，并且继承了儒学——自省自律，责任心 本人认为一个企业要想让员工有责任心，有积极性，固然，自省自律思想洗脑是有一定方法（但是企业不是传销吧），更重要的是一个完善的企业管理机制，包括激励机制，人事结...
評分还是“千思万思”里王健林推荐的 浏览读了一遍 感觉大空泛，并且继承了儒学——自省自律，责任心 本人认为一个企业要想让员工有责任心，有积极性，固然，自省自律思想洗脑是有一定方法（但是企业不是传销吧），更重要的是一个完善的企业管理机制，包括激励机制，人事结...
評分还是“千思万思”里王健林推荐的 浏览读了一遍 感觉大空泛，并且继承了儒学——自省自律，责任心 本人认为一个企业要想让员工有责任心，有积极性，固然，自省自律思想洗脑是有一定方法（但是企业不是传销吧），更重要的是一个完善的企业管理机制，包括激励机制，人事结...
用戶評價
感覺是大空泛
评分感覺是大空泛
评分感覺是大空泛
评分感覺是大空泛
评分感覺是大空泛
相關圖書
本站所有內容均為互聯網搜索引擎提供的公開搜索信息，本站不存儲任何數據與內容，任何內容與數據均與本站無關，如有需要請聯繫相關搜索引擎包括但不限於百度，google,bing,sogou 等
© 2025 book.quotespace.org All Rights Reserved. 小美書屋 版权所有