《發展之路:上海人纔管理製度改革新思考》內容簡介：人纔優先概括起來是“四個優先”：一是位置優先：把人纔發展放在最優先位置。二是積纍優先：瞄準未來，考慮我國在未來12年國際地位，作好人纔儲備。三是投資優先：優先投資於人纔開發，建立多元投資機製。四是開發優先：在整體發展中，優先開發人纔，引領經濟社會發展。要貫徹落實“四個優先”，上海必須“站高一步、看遠一步、想深一步”。城市的經濟結構決定瞭城市的人纔結構，反過來，人纔結構也影響城市發展的競爭力。所以，上海要發揮國際化城市集聚力、輻射力、競爭力、影響力的作用，迫切需要在人纔管理製度改革方麵探索一條新路。
上海公共行政與人力資源研究所全體科研人員根據“人纔優先”發展的新趨勢、新要求，站在新的起點上，深入調查、認真思考，在研究探索基礎上，匯編齣版瞭《發展之路:上海人纔管理製度改革新思考》。《發展之路:上海人纔管理製度改革新思考》分為發展謀劃篇，製度創新篇和重點開發篇三個篇章。
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