How to Connect in Business in 90 Seconds or Less

How to Connect in Business in 90 Seconds or Less pdf epub mobi txt 电子书 下载 2026

出版者:Listen & Live Audio
作者:Boothman, Nicholas
出品人:
页数:0
译者:
出版时间:
价格:$ 22.54
装帧:CD
isbn号码:9781593160753
丛书系列:
图书标签:
  • 商业沟通
  • 人际关系
  • 快速交流
  • 电梯演讲
  • 社交技巧
  • 职场技能
  • 沟通技巧
  • 影响力
  • 效率提升
  • 自我提升
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具体描述

Nicholas Boothman, author of "How to Make People Like You in 90 Seconds or Less," brings his innovative system of forging instant connections into the workplace. Whether you're standing around the water cooler or giving a formal presentation, success in business depends on creating and maintaining effective relationships. Dig into the fundamentals and learn to mine the potential in every situation.

《商业社交的艺术:建立持久关系的实战指南》 在当今快节奏的商业世界中,建立有意义且持久的人际关系是成功的基石。然而,许多专业人士在试图与潜在客户、合作伙伴乃至同事建立深层联系时,常常感到力不从心。他们或许掌握了顶尖的行业知识,却在人际交往的关键时刻错失良机。本书并非关于那些转瞬即逝的“电梯推销”技巧,而是深入探讨如何系统性地构建和维护高质量的商业网络,确保每一次互动都能转化为有价值的长期关系。 第一部分:理解现代商业关系的基石 本书首先挑战了将商业关系简化为纯粹交易的传统观念。我们认为,真正的商业成功建立在信任、互惠和深刻理解之上。 第一章:超越名片的互动艺术 从“认识”到“了解”的鸿沟: 探讨为何仅仅交换名片并不能等同于建立关系。我们将剖析成功人士如何通过精心设计的前几分钟互动,迅速在对方心中留下专业且真诚的印象。 同理心驱动的倾听: 详细介绍主动倾听的复杂技巧,如何通过捕捉非语言信号和挖掘对方的潜在需求,实现真正的共鸣,而非仅仅等待轮到自己发言。 “价值锚点”的植入: 如何在初次接触时,有意识地展示你独特的专业价值,使其与对方的痛点或愿景紧密相连,而非空泛地罗列资历。 第二章:网络重塑:质量优于数量 识别“关键连接点”: 介绍一套实用的方法论,帮助你区分哪些人脉是“闲聊者”,哪些是具有战略意义的“关系伙伴”。我们将提供矩阵分析工具,用于评估现有关系网的健康度和潜在效益。 修复与激活休眠网络: 许多人的潜力人脉都处于“冷冻”状态。本章提供了一系列低压力、高回报的重新接触策略,旨在自然地重启旧有联系,并将其转化为新的合作机会。 建立“引荐生态系统”: 探讨如何设计一个鼓励互助和引荐的微型网络文化,让你的联系人愿意主动为你引荐,而不是被动地等待你的请求。 第二部分:深度连接的实战策略 本书的核心在于提供可操作的框架,将抽象的“建立关系”转化为可执行的步骤。 第三章:叙事的力量:打造你的专业故事线 “为什么”比“做什么”更重要: 借鉴知名领导者的案例,解析如何提炼出令人信服的个人使命和职业愿景,使你的沟通更具感染力。 定制化信息传递(Contextual Messaging): 教授如何根据不同的听众(投资者、客户、同行)瞬间调整你的叙事重点,确保信息恰到好处地切入对方的关注点。 冲突与解决方案的叙事模型: 如何将你过去面临的商业挑战,转化为展示你解决问题能力的强大案例,从而建立可靠的专业形象。 第四章:数字化时代的连接悖论 超越点赞的线上参与: 深入分析LinkedIn、专业论坛等平台上的有效互动模式。指导读者如何提供建设性的评论和见解,以区别于海量的肤浅互动。 私域圈层的维护: 探讨利用邮件通讯、小型线上研讨会等方式,为核心联系人提供专属价值,巩固关系黏性。 技术辅助下的关系管理: 介绍如何利用CRM工具(非销售导向的)来记录关系细节、跟进承诺,确保后续互动的高效和个性化。 第三部分:维护与深化的长期关系契约 真正的商业关系需要持续的投入和维护,本书提供了从“建立”到“保持”的完整生命周期管理方案。 第五章:互惠的艺术与界限的设定 “先给予”的长期主义: 阐述何时、如何、给予何种形式的帮助,才能实现真正的互惠,避免感觉像是在“索取”。 优雅地拒绝与设定期望: 关系维护中必然会遇到请求。本章提供了一套高情商的沟通模板,教你如何在不损害关系的前提下,清晰地设定个人和专业的界限。 关系投资的“复利效应”: 探讨如何在日常工作中,通过小小的、持续的善意(如分享行业报告、引荐一个潜在资源),来积累未来的信任资本。 第六章:危机时刻的试金石 在压力下展现可靠性: 商业关系往往在不确定性中得到检验。本章分析了在项目延迟、合作出现分歧时,如何通过透明沟通和承担责任来加固信任。 提供建设性反馈的技巧: 学习如何以支持而非批评的姿态,向你的关键联系人提供真诚的、可执行的改进建议,这往往是深化友谊的关键一步。 关系维护的“定期体检”: 建议建立定期的关系评估机制,识别那些需要更多关注或可能正在疏远的关键伙伴,并采取主动措施进行干预。 总结:将联系转化为契约 本书的最终目标是帮助读者超越肤浅的社交技巧,掌握构建一个强大、可靠且互相支持的商业生态系统的能力。通过系统的学习和实践,你将能更自信、更有效地在任何商业场景中,将一个陌生的接触点,发展成为一个有价值、可信赖的长期合作关系。这不是一个速成的秘诀,而是一套经得起时间考验的商业交往哲学与实操手册。

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目录信息

读后感

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用户评价

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说实话,我买这本书是抱着试一试的心态,因为我发现自己在处理一些突发性的、需要快速建立信任的场合时,总会因为过于紧张或准备不足而错失良机。这本书真正帮我解决的,是那种“准备期”极短的社交压力。它教会我的不是如何变得更外向,而是如何将内在的专业能力,通过最精炼、最高效的方式投射出去。其中关于“非语言线索的即时解码”的章节,对我触动很大。作者详细分析了在商务谈判中,对方轻微的身体朝向变化或手部动作,如何预示着他们对当前提议的真实接受度。我发现,过去我常常只关注对方说了什么,而这本书让我开始学会“看”对方没说什么。通过观察,我成功地在对方口头表示“可以考虑”的时候,捕捉到了他们眼中那一闪而过的犹豫,并立刻调整了我的跟进策略,避免了后续的资源浪费。这本书的价值在于,它将那些看似玄妙的“直觉”和“经验”,系统化地转化成了你可以学习和掌握的技巧,让连接的建立从碰运气变成了可控的工程。

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哇,这本书真是太给力了!我前段时间刚接手一个新项目,需要快速打入一个合作方的核心圈子,时间紧任务重,感觉压力山大。市面上关于人脉建立的书汗牛充栋,但大多讲的都是“长期主义”,对我这种“救火队员”来说根本来不及。当我看到这本书的宣传时,心里咯噔一下,心想这标题是不是有点夸张了?但读完之后,我简直要为作者鼓掌。它没有大道理,全是干货。我记得书中有一个章节专门讲了如何在电梯里进行“微型自我介绍”,不是那种背诵简历式的说辞,而是用一个故事来概括你的价值主张,而且必须控制在三十秒内。我立刻在一次行业午宴上实践了,原本以为会很尴尬,结果对方的眼神完全亮了,接下来的交流也顺畅得多。这本书最棒的地方在于,它把“连接”这件事拆解成了无数个可以量化、可以执行的微小步骤,让你在任何社交场合,无论遇到的是行业大佬还是潜在客户,都能迅速找到那个开启对话的“万能钥匙”。它不是教你如何成为一个社交达人,而是教你如何在极度有限的时间内,建立起有效的信息传递渠道。对于我们这些时间被切割成无数碎片的人来说,这简直是福音。

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坦白说,我一开始对这类“速成”主题的书是持怀疑态度的,总觉得能真正深入人心的东西,不可能在这么短的时间内被掌握。但我对这次的阅读体验感到意外的惊喜,它更像是一本“战术手册”而非“理论经典”。这本书的结构设计非常巧妙,它仿佛为你准备了一套应对不同社交场景的“工具箱”。举个例子,书中花了大量篇幅探讨了“倾听的艺术”,但它强调的不是那种被动的听,而是如何在对方说话时,同步进行“价值锚定”和“需求解码”。我特别喜欢作者提到的“五秒复述法”,也就是在对方说完一个观点后,用不超过五个词精准地抓住其核心意图并复述出来,这瞬间就能让对方感到被理解和尊重。我用这个方法在最近一次供应商谈判中试了一下,效果立竿见影,原本僵持不下的价格问题,因为这种深度的即时反馈,很快找到了新的突破口。这本书的精妙之处在于,它承认了现代商业节奏的残酷性,不再要求你花一小时去铺垫,而是教你如何在眨眼之间完成深度价值交换。它极大地提升了我对“效率”的定义。

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这本书给我的感受是,它彻底颠覆了我对“建立关系”的传统认知。过去我总觉得,关系是靠共同的经历和漫长的时间熬出来的,但这本书却提供了一种更为高效的“算法”。作者的叙事风格非常直接,甚至有点咄咄逼人,完全没有那种温吞水似的寒暄。它更像是军事行动指南,每一个章节都对应着一个明确的“目标状态”。我印象特别深刻的是关于“会议开场白”的部分,它提供了一套“冲突引入-价值展示-共识确认”的黄金三角模型。我将这个模型应用到上周的项目启动会上,原本大家都在客套,气氛沉闷,我大胆地抛出了一个关于行业未来趋势的“建设性质疑”,瞬间点燃了全场的讨论热情,让会议效率提高了至少一倍。这本书的价值不在于教你如何变得“受欢迎”,而在于教你如何变得“有影响力”。它清晰地告诉你,在信息过载的时代,你只有极短的窗口期来证明自己存在的意义,而这本书,就是帮你抓住这个窗口的精确导航仪。

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这是一本读完后,会让你立即想在下一次社交场合进行“实战检验”的书籍。它的语言风格非常现代,充满了商业术语和敏捷开发的思维,完全不是那种老派的成功学说教。我个人对它处理“跨文化交流”那一节尤其赞赏。在国际商务往来中,文化差异导致的误解往往是最大的时间杀手。书中提供了一个非常实用的“文化敏感度雷达”框架,它教你如何在初次接触时,通过观察对方的肢体语言、语速和用词习惯,迅速判断出对方对“直接沟通”或“间接沟通”的偏好程度,并相应地调整自己的表达模式。我上个月和一家德国公司进行首次视频会议,提前套用了这个框架,结果我们的沟通几乎没有遇到障碍,对方甚至在会议结束时主动邀请了后续的深度交流。这本书的优点在于,它不空泛地谈论“同理心”,而是将其转化为一套可以在几秒内完成判断和调整的具体操作流程。对于身处全球化竞争环境中的专业人士来说,这简直是必备的生存技能。

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