Collegiality and Service for Tenure and Beyond

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出版者:
作者:Silverman, Franklin
出品人:
页数:160
译者:
出版时间:
价格:641.00 元
装帧:
isbn号码:9780897899130
丛书系列:
图书标签:
  • 高等教育
  • 学术生涯
  • 终身教职
  • 大学管理
  • 同事关系
  • 服务学习
  • 学术发展
  • 职业发展
  • 教师发展
  • 学术评估
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具体描述

探索心灵的边界:一部关于人类意识与存在的深刻著作 书名:《深空回响:意识的星图与存在的边缘》 作者:[此处留空,仅为内容展示目的] 内容简介: 《深空回响:意识的星图与存在的边缘》是一部宏大且极具思辨性的著作,它并非专注于职业发展、学术规范或机构治理,而是勇敢地潜入人类经验最核心、最难以捉摸的领域——意识的本质、存在的边界,以及我们如何在一个不断膨胀的宇宙中定位自我。本书以严谨的哲学思辨为骨架,辅以最新的神经科学发现和深刻的现象学洞察,试图绘制一张关于“我是谁”的复杂星图。 本书的叙事从一个核心问题展开:我们所感知的“现实”是如何在感官输入、神经处理和主观体验之间构建起来的?作者并未提供简单的答案,而是带领读者进行一场深入的认知考古之旅。 第一部分:感知的炼金术——意识的微观结构 本部分着重剖析了意识在微观层面的运作机制。它摒弃了将意识简化为纯粹的生物电化学反应的还原论观点,转而探讨“涌现性”(Emergence)的复杂哲学困境。作者详细审视了“困难问题”(The Hard Problem of Consciousness),即为什么某些物理过程会产生主观感受(Qualia)。书中引入了对不同哲学立场——从笛卡尔二元论的幽灵到当代泛心论(Panpsychism)的复兴——的批判性分析。 我们探讨了时间感知的主观弹性。为什么在极度专注或危险时刻,时间似乎会拉伸或压缩?作者援引了关于神经振荡(Neural Oscillations)的研究,但更进一步,将这些生理现象置于海德格尔的“时间性”框架下进行解读,探讨个体经验如何构建出其独有的“在世”结构。 一个重要的章节专门讨论了“自我”(The Self)的叙事性建构。我们认为自己拥有一个连续、统一的自我,然而,无论是裂脑实验的证据还是叙事心理学的发现都指向一个事实:自我更像是一个不断被重新编辑的故事,一个为了维持心理连贯性而必需的“中心解释器”。本书详细描绘了“自我”如何通过记忆的过滤与重构,以及对他者(The Other)的反应来维持其边界。 第二部分:存在的拓扑学——空间、环境与意义的生成 离开了纯粹的内在世界,本书的视野转向了外部世界,探讨了人类存在如何被其物理和文化环境所塑形。作者借用了现象学的空间理论,如梅洛-庞蒂的身体性(Embodiment),来挑战传统上将身体视为容器的观点。身体不仅是我们体验世界的工具,更是我们存在本身的媒介和界限。 “地方感”(Sense of Place)是本部分的焦点。作者深入分析了人类对特定地点的依恋,以及环境如何编码信息和记忆。这不仅是关于地理坐标,更是关于意义的堆叠——一片荒原如何成为“家园”或“禁地”?书中追溯了符号学在环境中的作用,探讨了建筑形式、光线和沉默如何无声地与我们的内在状态对话。 更进一步,本书将探讨“意义的拓扑学”。意义并非预先存在于事物之中,而是由我们与世界的交互活动中拓扑性地“缠绕”出来的。在这一部分,我们审视了面对虚无(Nihilism)时的哲学应对策略,以及人类如何通过艺术、爱与创造性的劳动来抵抗意义的消散,为生命赋予暂时的、但却至关重要的结构。 第三部分:超越边界——界限的消融与未来的可能性 最后一部分将视野投向了经验的极限和未来的人类形态。作者审视了那些试图打破或模糊正常意识边界的现象:梦境、冥想的深度体验、以及在极端压力下发生的认知转变。这些经验不是异常,而是揭示了意识潜能的“褶皱”。 书中对技术对人类意识的渗透进行了非技术性的哲学思辨。如果人机界面变得无缝,我们与工具的界限在哪里?当记忆可以外部存储和编辑时,“主体性”的权威将如何转移?这不是对技术的赞美或恐惧,而是对“人机共生”下新存在模式的严肃探问。 高潮部分是对“超越性”(Transcendence)的回归探讨。超越性不再被视为一个形而上的领域,而是被理解为一种持续发生的、内在的、对现有认知框架的突破行为。真正的超越并非逃离世界,而是更深地、更完整地投入到对存在的体验之中。 《深空回响》旨在挑战读者固有的认知舒适区,它要求我们像面对一片未知的星空一样,去重新审视我们最熟悉的事物——我们自己的心智。这是一次对理解力的极限拉伸,是对“何以为人”这一永恒命题的最新、最深沉的回应。 目标读者: 本书面向哲学爱好者、现象学研究者、认知科学家、对人类心智和存在意义有深层兴趣的普通读者。它要求读者具备一定的思辨耐心,并准备好面对那些没有现成答案的终极问题。

作者简介

目录信息

读后感

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用户评价

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我必须承认,这本书的内容并非轻松愉快的小品文,它更像是一本为那些真正渴望在学术界深耕、并希望在职业生涯中保持“高瞻远瞩”的人准备的“秘密手册”。我尤其欣赏作者对“服务性工作”(Service Work)的重新定义。以往我们总觉得这些行政事务是阻碍我们研究的“必要之恶”,但在这本书里,它们被提升到了战略层面,被视为建立职业声望和培养下一代领导力的关键场所。作者用清晰的图表展示了如何在看似琐碎的委员会职责中,嵌入个人研究议程的影响力,这简直是教科书级别的操作演示。我特别留意了其中关于“同行评审的艺术”那一章,它提供了一种全新的视角,将评审工作视为一种“知识重塑”的责任,而非仅仅是“找茬”的任务。这不仅改变了我未来审稿的态度,也让我对那些曾经不公正对待我论文的审稿人,多了一份理解与同情。它教会我,在学术世界中,每一个互动都是一次潜在的品牌建设机会。

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这本厚重的著作,乍看之下,其封面设计仿佛是一扇通往古老图书馆深处的拱门,带着一种既严肃又引人入胜的气息。我花了整整一个周末的时间才算是大致翻阅完一遍,期间不得不时不时停下来,对着书中的某个精妙论点深思良久。作者似乎拥有一种罕见的洞察力,能够将那些在学术界被视为“软技能”的元素,比如人际交往的微妙艺术、跨部门合作的复杂动态,以一种近乎工程学般严谨的逻辑进行剖析。尤其令我印象深刻的是关于“非正式权力结构”那一章节的论述,它颠覆了我过去对传统层级制度的刻板印象。书中没有使用太多空泛的口号或鼓舞人心的陈词滥调,而是大量引用了跨学科的案例研究——从心理学对群体动力学的研究到社会学对组织文化的分析——构建了一个坚实的理论框架。读完之后,我感觉自己像是接受了一次高强度的“学术生存训练”,不仅明白了如何“做好研究”,更重要的是,明白了如何在充满竞争与合作的学术生态中,以一种可持续且高情商的方式立足和发展。这绝非一本读完即束之高阁的工具书,更像是一本需要反复研读、并在职业生涯的各个阶段都能从中汲取新意的指南。

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坦率地说,这本书的文字密度高得惊人,如果把它比作一顿正餐,那它无疑是那种需要细嚼慢咽、每一口都富含浓郁酱汁的主菜。初次上手时,我有些被其引用的学术文献清单吓到,那简直像是一份小型领域的“权威目录”。然而,一旦我调整好心态,将其视为一场深入的对话而非单向的灌输,便开始领略到其中的妙处。作者在处理“冲突管理”和“导师关系重塑”这两个敏感话题时,展现了极其老练的手法。她没有将这些复杂的人际互动简化为简单的“对与错”,而是深入挖掘了不同利益相关者背后的动机、期望与恐惧。特别是在描述学术“马拉松”的后半程,也就是那些长期教职的维持期时,书中提出的“有目的的退隐”(Intentional Retrenchment)概念,让我茅塞顿开。这是一种对时间分配和精力投入的战略性克制,而非简单的懈怠,这对那些总是感觉被无休止的会议和邮件淹没的同仁来说,无疑是一剂清醒剂。这本书要求读者投入精力,但它回报的深度和广度,绝对值回票价。

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这本书最让我感到震撼的,是它对“学术身份的演变”所进行的哲学探讨。作者并未将“获得终身教职”视为终点,而是将其视为一系列新挑战的开始。她对“后任期教授的倦怠”(Post-Tenure Malaise)的描述入木三分,指出当外部压力减弱后,内在的驱动力如何成为决定性因素。我尤其赞赏她关于“知识传承的伦理责任”的论述,这超越了单纯的指导学生写论文的范畴,触及到了如何确保学术社群的健康延续。她提出,资深学者有义务去“清理跑道”——即主动优化那些阻碍年轻一代成长的组织障碍。在阅读过程中,我不断地将书中的概念映射到我自己的职业轨迹上,发现许多过去感到困惑或处理不当的人际困境,现在都有了一个清晰的理论框架来解释。这不只是一本关于如何“晋升”的书,更是一本关于如何成为一个有影响力的、负责任的学术共同体成员的书,它的价值是跨越专业领域的,具有普适性。

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从排版和整体的“阅读体验”来看,这本书散发出一种沉稳且可靠的气质,纸张的质感略带粗粝,仿佛在提醒读者,它所承载的内容是经过时间打磨的真知灼见。这本书最出彩的地方,在于它极少谈论具体的“学科知识”,而是专注于“学科生态系统”的运作规律。例如,关于如何识别和应对“学术泡沫”(Academic Hype Cycles)的分析,我从未在其他任何职业发展书籍中看到如此透彻的论述。作者精准地指出了,过度的自我推销和对“热门”领域的盲目追逐,往往会导致长期的学术疲劳。她提倡的是一种“内建的韧性”(Inbuilt Resilience),通过持续的小型、可控的成功来积累职业资本,而非依赖一两次爆炸性的成果。这种稳扎稳打的哲学,对于那些在职业生涯初期感到迷茫,不知道该把精力投入到“发文”还是“建立关系”的年轻学者来说,是极其宝贵的导航灯。它让你意识到,长期的成功是一场精心策划的耐力赛,而不是短期的冲刺。

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