The aim of this book is to enable managers to extend, strengthen, and enhance their workplace communication skills. Written for aspiring or developing managers and built around the idea that workplace communication is a dynamic, interactive, lively, and ultimately enjoyable process, it will tell the reader what workplace communication is about andwhat the benefits of effective workplace communication are.From there, readers learn how the ways and means of workplace communication can be chosen, planned,and organized; and how to successfully develop and use those ways and means.The book also teacheshow to ensure that those ways and means contribute to his or her growth and development as a manager.
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《Successful Workplace Communication (Instant Manager)》这本书,就像为我这位职场“新手”量身打造的一套全方位沟通导航系统。在我开始阅读这本书之前,我总是觉得自己在与人沟通时,就像是在迷雾中摸索,虽然努力想要表达清楚,但常常事倍功半,甚至适得其反。这本书以其清晰的逻辑和丰富的实例,为我扫清了沟通中的重重障碍。我特别欣赏书中关于“倾听与理解”的那部分。作者不仅仅是停留在“听”这个动作上,而是深入探讨了如何真正地“听懂”对方,包括理解对方的言外之意、情感需求以及潜在的意图。他提供了一些实用的技巧,比如如何运用非语言信号来表明你在认真倾听,如何通过适时地提问来深入了解对方的想法,以及如何通过总结和复述来确认你对信息的理解是否准确。这些技巧在我最近与团队成员进行一对一沟通时发挥了巨大的作用,我能够更准确地把握他们的想法和困惑,从而提供更有效的支持和指导。书中的“清晰表达与说服力”章节也给了我极大的启发。我以前在表达自己的观点时,总是容易跑题,或者语言不够精炼,导致听众难以抓住重点。这本书则教我如何构建清晰的逻辑框架,如何使用简洁明了的语言,以及如何运用一些说服技巧来增强我的表达效果。这些方法在我参与项目讨论和向上级汇报时,都让我显得更加专业和自信,也更容易获得他人的认可。更让我惊喜的是,这本书还包含了关于“跨文化沟通”和“处理敏感话题”等内容,这些都是我在日常工作中经常会遇到的挑战。它为我提供了实用的策略和方法,帮助我能够自信地应对各种复杂的沟通场景,避免不必要的误解和冲突。总而言之,这本书让我从一个对职场沟通感到焦虑的人,变成了一个能够积极主动、有效地进行沟通的职场人士。
评分《Successful Workplace Communication (Instant Manager)》这本书,对我来说,与其说是一本“书”,不如说是我在职场沟通领域的一次“醍醐灌顶”。在我拿到这本书之前,我总是在工作中感受到一种隐隐的不安,尤其是在需要与同事、客户进行深度沟通,或者需要表达自己复杂想法的时候。我总觉得自己的沟通方式不够有效,有时甚至会让人产生误解。这本书的出现,彻底改变了我对沟通的看法。它不仅仅是提供了一些零散的沟通技巧,而是从根本上,系统地阐述了高效沟通的底层逻辑和实践方法。我特别欣赏书中关于“建立信任的沟通策略”的论述。作者强调,有效的沟通不仅仅是信息的传递,更是人与人之间信任的建立。他分享了一些非常实用的方法,比如如何通过真诚的言行来赢得他人的信任,如何通过兑现承诺来巩固信任,以及如何在沟通过程中展现出你的责任感和专业性。这些方法在我近期与新团队成员的接触中,得到了很好的印证,我能够快速地与他们建立起良好的关系,并让他们感受到我的专业和可靠。书中的“处理异议与解决冲突”章节也给了我很大的帮助。我以前在面对他人的异议时,总是会感到有些不知所措,担心会引起不必要的争执。这本书则教我如何以一种建设性的方式来处理异议,如何理解他人的观点,并找到双方都能够接受的解决方案。我运用这些方法后,发现很多曾经让我头疼的沟通难题,现在都能够迎刃而解,而且还能在解决问题的过程中,进一步加深与他人的合作关系。此外,书中关于“有效倾听与提问的艺术”的部分,也让我受益匪浅。它让我明白,有效的沟通并非单方面的输出,而是双方面的输入和互动。我学会了如何通过积极倾听来真正理解他人的需求,如何通过巧妙的提问来引导对话,从而达成更深入的交流。总而言之,这本书让我从一个在沟通中战战兢兢的人,变成了一个能够自信、从容地应对各种沟通挑战的职场人。
评分《Successful Workplace Communication (Instant Manager)》这本书,对我而言,与其说是一本“书”,不如说是一次“职场沟通的深度洗礼”。在我还没接触这本书之前,我总是在工作中遇到各种沟通上的“暗礁”,比如跨部门协作效率低下,团队成员之间信息不对称,以及在面对客户时难以建立有效的连接。我一度认为这些是不可避免的工作常态,直到我翻开了这本书。它并没有给我灌输一些陈词滥调的空话,而是非常深入且实际地剖析了沟通的各个层面。我印象最深刻的是书中关于“理解对方的沟通风格”的部分。作者通过丰富的案例,阐述了不同的沟通风格所带来的影响,以及如何识别和适应这些风格。我以前总是习惯于用自己的方式去沟通,结果却常常碰壁。通过这本书,我学会了去观察、去倾听,并根据不同的对象调整我的沟通策略。比如,在面对那些注重细节和数据的同事时,我会更加准备充分,提供更详尽的信息;而在面对那些更看重宏观愿景的领导时,我会更侧重于表达战略目标和整体规划。这种改变让我的沟通效率得到了显著提升,也让我在人际交往中更加游刃有余。书中的“建设性反馈”章节也给了我很大的启示。我过去在提供反馈时,往往比较模糊,担心伤害到对方的自尊心,结果反馈的效果大打折扣。这本书则提供了一套非常清晰、可操作的反馈框架,它强调了反馈的客观性、具体性和指向性,并且教我如何以一种鼓励和支持的态度来提供反馈,从而帮助对方真正地改进。在实际工作中的应用,我发现同事们不仅更愿意接受我的反馈,而且反馈的效果也更加明显。此外,书中关于“情绪管理在沟通中的作用”的论述,也让我对沟通有了更深层次的理解。它让我明白,在沟通过程中,情绪是无处不在的,如何管理自己的情绪,如何识别和回应他人的情绪,对于沟通的成败至关重要。我开始有意识地去练习,如何在压力下保持冷静,如何在面对冲突时保持理性,这些都帮助我成为了一个更成熟、更专业的职场人士。
评分《Successful Workplace Communication (Instant Manager)》这本书,可以说是我的职场沟通“充电宝”。在阅读之前,我总是觉得自己像一个在信息海洋里航行却找不到方向的船长,信息很多,但如何有效地传递、接收和利用这些信息,却是我一直以来面临的难题。这本书从一个全新的角度,将沟通的复杂性进行了系统性的梳理和拆解。我特别喜欢其中关于“聆听的艺术”的论述,作者用了很多篇幅来讲解如何成为一个真正意义上的“积极倾听者”,而不是一个被动的听众。他提到了很多具体的技巧,比如适时地运用肢体语言来表达你的关注,如何在对方说话时适时地提出开放式问题来引导更深入的交流,以及如何通过复述和总结来确认你对信息的理解是否准确。这些技巧在我最近的工作中屡试不爽,大大减少了因信息误解而产生的沟通成本。书中的“有效反馈”章节也让我眼前一亮。我之前在给同事提供反馈时,往往比较含糊其辞,担心会伤害到对方的积极性,结果导致我的反馈信息不够明确,对方也无法真正地进行改进。这本书则提供了一套非常实用的反馈模型,它强调了反馈的及时性、具体性和建设性,并且教我如何以一种鼓励和支持的方式来传递反馈,让对方更容易接受并从中受益。我运用这些方法后,发现同事们不仅更愿意接受我的反馈,而且真正地在行为上做出了积极的改变。此外,书中关于“非语言沟通”的章节更是让我大开眼界。我以前总以为沟通主要靠语言,但这本书让我认识到,肢体语言、面部表情、语速语调等非语言信息,在沟通中扮演着至关重要的角色。我开始有意识地去观察他人的非语言信号,并调整自己的非语言表达,这使得我在与客户、合作伙伴沟通时,能够更准确地捕捉他们的情绪和意图,也更能建立起良好的第一印象。这本书让我深刻理解到,成功的职场沟通并非偶然,而是需要系统性的学习和刻意的练习。
评分这本《Successful Workplace Communication (Instant Manager)》简直是为我量身打造的职场沟通指南。作为一名项目经理,我每天都要面对各种各样的人,从我的团队成员到公司的其他部门,再到外部供应商,沟通的复杂性可想而知。这本书并没有给我灌输什么空泛的大道理,而是非常贴合实际地分析了我们在日常工作中可能遇到的各种沟通难题,并提供了切实可行的解决方案。我尤其对书中关于“冲突管理”的那几章印象深刻。以前遇到团队成员之间的意见不合,我往往会感到头疼,不知道该如何介入,生怕火上浇油。但这本书详细地剖析了冲突产生的根源,以及不同类型的冲突,并提供了一系列从识别、分析到解决的步骤。我学会了如何保持中立,如何引导双方理性地表达观点,如何找到共同点并达成共识。这不仅仅是技术上的指导,更是心态上的调整,让我明白冲突并非总是负面的,恰当的冲突处理反而能激发创意,提升团队的凝聚力。书中的“跨部门沟通”章节也帮我解决了长久以来的一大困扰。不同部门之间因为目标、工作方式的差异,常常会出现信息不对称或者协作不顺畅的情况。作者通过一些案例,教会我如何理解其他部门的视角,如何用对方能够理解的语言来传递信息,以及如何在跨部门项目中建立清晰的沟通渠道和责任划分。这大大提升了我领导项目时协调各方资源的能力,减少了很多不必要的摩擦和延误。而且,这本书还强调了“积极倾听”的重要性,它不仅是简单的听到,更是一种主动参与和理解的过程。通过这本书,我学会了如何在对话中运用提问技巧,如何进行复述和确认,从而确保信息的准确传递,避免误解。我感觉自己现在和同事、上司、下属的沟通都更加顺畅、高效,而且充满了信任感。
评分《Successful Workplace Communication (Instant Manager)》这本书,在我工作中的重要性,不亚于一件得心应手的工具。在我还没有阅读这本书之前,我总是觉得自己像一个在信息洪流中挣扎的游泳者,虽然拼命地想要抓住重点,但常常被各种信息的干扰所淹没。这本书的出现,就像是给我抛来了一艘救生艇,让我能够更清晰、更有效地在职场沟通的海洋中航行。我特别欣赏书中关于“有效倾听与提问”的那部分。它不仅仅是告诉你要“听”,而是深入地阐述了如何成为一个真正意义上的“积极倾听者”。作者提供了许多实用的技巧,例如如何通过身体语言来表达你的专注,如何使用“开放式问题”来鼓励对方深入表达,以及如何通过“复述”和“总结”来确认你是否准确地理解了对方的意思。这些方法在我与客户进行需求沟通时,起到了至关重要的作用,我能够更准确地把握客户的真实需求,从而为他们提供更贴合实际的解决方案。书中的“清晰表达与视觉化沟通”章节也让我受益匪浅。我以前在进行项目演示或团队会议时,总是习惯于使用大量的文字和枯燥的图表,导致听众的注意力很难集中。这本书则让我认识到视觉化沟通的重要性,并教我如何运用简洁的图示、信息图表和故事化的叙述来增强我的表达效果。这些技巧在我最近的几次项目演示中,都获得了非常积极的反馈,让我的演示更加生动、有趣,也更容易被听众理解和接受。更让我惊喜的是,这本书还详细地介绍了如何在高压环境下进行有效沟通,以及如何通过积极的沟通策略来管理和提升团队士气。这些内容让我不仅在个人沟通能力上有所提升,在领导团队、营造积极工作氛围方面也得到了极大的锻炼。总而言之,这本书让我从一个对沟通感到迷茫的人,变成了一个能够自信、从容地掌控每一次职场沟通的人。
评分这本书《Successful Workplace Communication (Instant Manager)》的阅读体验,可以说是颠覆了我过去对职场沟通的一些固有认知。在我接触到这本书之前,我总觉得沟通能力是一种天生的才能,有些人天生就擅长社交和表达,而有些人则相对笨拙。然而,这本书彻底打破了我的这种想法,它让我意识到,沟通能力是可以后天通过科学的方法和持续的练习来提升的。我尤其欣赏书中关于“清晰且有说服力的表达”的部分。作者不仅仅是教你如何说得流畅,更重要的是如何让你的观点更具逻辑性和说服力。他分享了一些结构化表达的技巧,比如如何用“STAR”原则来组织你的故事,如何使用数据和事实来支撑你的论点,以及如何根据听众的特点来调整你的表达方式。这些技巧在我近期的一次重要项目汇报中发挥了关键作用,我能够清晰、有条理地展示我的想法,并且有效地回应了听众的疑问,最终获得了他们的支持。书中的“理解与回应”章节也让我受益匪浅。我曾经有过很多次这样的经历:我努力地去和别人沟通,但对方似乎总是误解我的意思,或者我无法理解对方的意图,导致沟通陷入僵局。这本书则提供了一些非常实用的方法,教我如何运用积极倾听的技巧,如何通过提问来澄清疑点,以及如何通过复述和总结来确认我是否准确地理解了对方的信息。这些方法不仅帮助我减少了沟通中的误会,也让我能够更有效地回应他人的需求。此外,书中关于“建立信任”的部分也给我留下了深刻的印象。它让我明白,有效的沟通不仅仅是信息的传递,更重要的是在沟通过程中建立和维护人际关系。作者分享了一些关于如何展示真诚、如何兑现承诺、以及如何展现同理心来赢得他人信任的策略,这些都对我在日常工作中建立良好的人际关系起到了重要的指导作用。总而言之,这本书让我从一个被动的沟通者,转变成了一个主动的、有策略的沟通者,极大地提升了我在职场中的影响力和效率。
评分我最近读了《Successful Workplace Communication (Instant Manager)》,这本书给我的工作带来了意想不到的积极影响。在阅读之前,我一直觉得自己在团队沟通方面还算可以,但总感觉缺少了点什么,尤其是在处理一些复杂的人际关系和项目协调时,总会遇到一些瓶颈。这本书的出现,就像是为我打开了一扇新的大门。它不仅仅是提供了一些沟通技巧的清单,更是深入探讨了沟通背后的心理学原理和实际应用场景。我特别欣赏它关于“倾听”的部分,作者用了很多生动的例子来阐述,不仅仅是“听见”对方说话,更要理解对方的意图、情感和潜在需求。这让我意识到,很多时候沟通的失败并不是因为我们不会表达,而是因为我们没有真正地去倾听。书里还提到了“非语言沟通”的重要性,比如肢体语言、眼神交流、语调等等,这些细微之处往往能传递比语言本身更丰富的信息。我开始有意识地去观察同事的非语言信号,也更加注意自己的非语言表达,这在与客户沟通时尤为有效,能够更快地建立信任和理解。此外,书中关于“反馈”的章节也让我受益匪浅。我以前给反馈时,往往比较直接,有时候会不自觉地让对方感到尴尬或者受到指责,从而达不到预期的效果。而这本书则教我如何更具建设性地提供反馈,如何聚焦于行为而非个人,如何使用“三明治”沟通法等,这些方法在实际工作中试用后,发现同事们更能接受,也更愿意做出改变。总而言之,《Successful Workplace Communication (Instant Manager)》是一本非常实用的指导手册,它帮助我提升了职场沟通的效率和质量,让我成为了一个更自信、更有效的沟通者。
评分阅读《Successful Workplace Communication (Instant Manager)》的经历,对我来说是一次深刻的自我反思和技能升级。在我看来,这本书并非仅仅是一本教你如何说话的技巧手册,它更像是一位经验丰富的导师,带你一步步认识沟通的本质,并引导你掌握真正有效的沟通之道。我尤其欣赏作者在书中对于“同理心”的强调。在工作环境中,我们常常会陷入自己的思维模式,忽略了站在对方的角度思考问题。这本书通过大量的案例,生动地展示了同理心在沟通中的关键作用,它能帮助我们理解他人的情绪和需求,从而做出更恰当的回应。我开始有意识地去运用这种同理心,去理解那些看起来难以沟通的同事,去尝试理解他们行为背后的动机。令我惊喜的是,这种改变竟然带来了立竿见影的效果,很多原本棘手的人际关系都变得缓和起来。书中的“清晰表达”部分也给了我很大的启发。我曾经以为只要我把话说清楚就行了,但这本书让我明白,清晰的表达不仅仅是遣词造句,更是要有条理、有重点,并且要根据不同的听众调整表达方式。它教会我如何组织语言,如何使用简洁明了的词汇,以及如何用形象的比喻来让复杂的概念更容易被理解。这在我的日常汇报、提案以及团队会议中都发挥了巨大的作用,让我的观点更容易被采纳和理解。更让我受益匪浅的是,这本书并没有止步于沟通的“术”,而是深入探讨了沟通的“道”,比如如何建立信任、如何影响他人、如何营造积极的沟通氛围等。这些更深层次的思考,让我不仅在沟通技巧上有所提升,在整体的职业素养上也得到了极大的锻炼。我现在觉得,沟通不再是一件让我头疼的事情,而是一件充满乐趣和挑战,并且能够给我带来成就感的事情。
评分《Successful Workplace Communication (Instant Manager)》这本书,是我近期读到的最能给我带来实际工作帮助的书籍之一。在我阅读之前,我总是觉得自己在团队协作和项目推进中,虽然很努力,但总会因为沟通不畅而遇到一些阻碍。这本书的出现,就像是为我提供了一张清晰的地图,指引我在复杂的职场沟通中找到方向。我尤其喜欢书中关于“如何清晰地传达复杂信息”的部分。作者用了很多生动的例子,来讲解如何将复杂的技术术语、项目进展或者策略意图,以一种简洁、易懂的方式传达给不同背景的听众。他提供了一些结构化的表达方法,比如如何使用“金字塔原理”来组织信息,如何运用图表和视觉化工具来辅助说明,以及如何针对不同的听众调整你的语言和逻辑。这些方法在我近期负责的一个跨部门项目汇报中得到了极大的应用,我能够让所有参与者都清晰地理解项目的目标、进度和各自的责任,大大提高了协作效率。书中的“建立有效的工作关系”章节也让我受益匪浅。我以前总觉得,工作中的人际关系比较难处理,有时会因为一些小摩擦而影响合作。这本书则教我如何通过积极主动的沟通,来建立和维护良好的人际关系,比如如何及时地给予他人肯定和赞赏,如何有效地处理他人的请求,以及如何通过建立共同的理解和目标来增强团队的凝聚力。这些方法在我与同事的日常互动中,都产生了积极的影响,让我感觉团队氛围更加融洽,合作也更加顺畅。此外,书中关于“克服沟通障碍”的章节,也让我学到了很多处理棘手沟通场景的技巧,比如如何应对带有负面情绪的沟通,如何处理那些总是打断别人说话的同事,以及如何与那些反应迟缓的听众进行有效的交流。总而言之,这本书让我从一个在沟通中感到吃力的人,变成了一个能够轻松、高效地完成职场沟通任务的人。
评分got it from Barbican Library
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