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“可取的无能”

3.8。无能作为一种社会特征，其原因在于“彼得原理”：等级制中的工作人员被提拔到力难胜任的水平。R·哈尔精当刻画了达到无能的肇因、广泛无能的社会结果、无能的迹象（十分有趣），乃至用于防范无能的“可取无能”及“彼得处方”。除了<计算机化与无能>的胡侃外，全书不愧优秀的黑色幽默。

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记者兼作家R·哈尔对于社会上种种不称职与普遍的无能现象感到困惑。一晚看戏幕间休息时，他邂逅了社会学家劳伦斯·彼得博士，谈到这一话题。彼得认为，在社会等级中，每个人都可能晋升到力难胜任的水平。而这作为一种糟糕的社会特征，却是社会奖励、教唆出来的。哈尔对彼得的一...

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