Social Identity Processes

Social Identity Processes pdf epub mobi txt 电子书 下载 2026

出版者:Sage Pubns
作者:Capozza, Dora (EDT)/ Brown, Rupert (EDT)
出品人:
页数:244
译者:
出版时间:2000-3
价格:$ 63.28
装帧:Pap
isbn号码:9780761960867
丛书系列:
图书标签:
  • 社会认同
  • 群体动力学
  • 社会心理学
  • 身份认同
  • 人际关系
  • 社会认知
  • 自我概念
  • 偏见与歧视
  • 群体间关系
  • 社会行为
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具体描述

This landmark work offers a tour of the latest developments in Social Identity Theory from the leading scholars in the field. First proposed by Tajfel and Turner in 1979, Social Identity Theory has proved enormously influential in stimulating new theory and research, and in its application to social problems. The field is developing apace and important new lines of work have opened up in the past few years. The three sections of the book cover: theoretical contributions to the field; recent empirical assessments of key elements of the theory; and applications of Social Identity Theory to bring about changes in problematic intergroup relationships.

好的,这是一份关于一本名为《社会认同过程》的图书的详细简介,但内容聚焦于其他主题,避免提及该书的实际内容。 --- 《跨文化适应中的认知重塑:全球化背景下的身份动态与心理调适》 作者: [此处留空,或使用一个假设的作者名称,如:李明 / 珍妮特·卡特] 出版社: [此处留空,或使用一个假设的出版社名称,如:环球学术出版社] 图书概述 本书深入剖析了在当代全球化浪潮下,个体在面对多元文化环境时所经历的复杂认知重塑过程。它超越了传统的文化冲击理论框架,着重探讨了身份认同的流变性、心理韧性的建构机制,以及跨文化交流中的认知偏差与调适策略。全书以扎实的实证研究为基础,结合深入的案例分析,为理解现代社会中身份认同的复杂性及其对个体福祉的影响提供了全新的视角。 第一部分:全球化背景下的身份流动性 本书的第一部分聚焦于全球化如何重塑了我们对“自我”的认知。我们生活在一个身份边界日益模糊的时代,传统基于地域和民族的认同标签正在被流动的、多重化的身份所取代。 第一章:流动性与多重身份的交织 本章探讨了当代社会中身份认同的去中心化趋势。技术进步和人口迁徙使得个体不再仅仅依附于单一的文化母体。我们将分析“混合身份”(Hybrid Identity)的概念,即个体如何整合来自不同文化背景的元素来构建自我叙事。重点讨论了社交媒体环境如何加速了这种身份的流动性,以及个体在不同社会场域中如何切换和管理这些身份。 第二章:文化距离与认知的重构 文化距离不再仅仅是地理上的概念,它更多地表现为认知上的差异。本章深入研究了当个体暴露于与自身原有认知框架显著不同的文化体系时,大脑如何进行适应性调整。这包括了认知灵活性的培养、刻板印象的解构,以及新的世界观的形成过程。研究表明,成功的跨文化适应并非简单地“融入”新文化,而是在原有身份基础上进行有意识的“重构”。 第三部分:心理调适与韧性机制 身份的流动性在带来机遇的同时,也带来了显著的心理压力。第二部分着重探讨了个体如何建立心理韧性以应对这种不确定性。 第三章:适应性框架与情绪调节 本章详细阐述了适应性框架理论(Adaptive Framework Theory)在跨文化情境中的应用。我们考察了情绪调节策略(如认知重评与表达性宣泄)在应对文化冲突和身份焦虑中的作用。通过对多组群体的比较研究,本章揭示了哪些调适策略能最有效地促进心理健康和跨文化效能感。 第四章:语言习得与认知的迁移 语言是文化认同的核心载体之一。本章探讨了第二语言学习过程如何深刻影响个体的认知结构和身份构建。我们分析了语言能力的提升如何促进心理上的“去殖民化”或“去中心化”过程,以及语言习得中的情感投入如何影响个体的自我效能感。本章特别关注了“文化语境敏感性”的培养,即理解语言背后的非语言信息和文化暗示的能力。 第三部分:社会情境中的身份协商与冲突管理 个体身份的调整并非孤立发生,它必须在与社会环境的持续互动中进行协商。第三部分关注了权力关系、群体归属以及冲突解决在身份动态中的作用。 第五章:权力动态与身份的能动性 在跨文化互动中,权力关系对身份的表达和认可具有决定性影响。本章探讨了边缘化群体在面对主流文化时所面临的身份压制与抵抗策略。我们分析了“能动性”(Agency)的构建,即个体如何通过批判性思维和集体行动来重塑被赋予的身份标签。重点讨论了“身份政治”在当代社会语境下的新表现。 第六章:共享空间中的身份协商与信任建立 成功的跨文化合作依赖于有效处理身份差异带来的冲突。本章侧重于“共享空间”(Shared Spaces)的构建,即工作场所、社区或虚拟网络中,不同身份群体如何进行公开对话和身份协商。我们将介绍基于对话和相互理解的信任建立模型,以及如何将身份差异视为创新的资源而非障碍。 结论:面向未来的身份构建 本书的结论部分总结了身份流动性带来的挑战与机遇,并展望了未来研究的方向。我们强调,理解和支持个体在不断变化的全球环境中进行健康的认知重塑,是促进社会和谐与个人福祉的关键。 目标读者 本书适合心理学、社会学、人类学、国际关系以及跨文化交际领域的学者、研究人员和学生。同时,它也对人力资源管理、全球移动员工辅导以及致力于多元化与包容性(D&I)实践的专业人士具有重要的参考价值。 --- [此处可添加虚构的图书目录或章节摘要,以进一步充实内容] 附录 A:跨文化适应量表(CAS)修订版 附录 B:案例研究:硅谷技术移民的身份适应轨迹 参考文献 (仅列举与社会认同过程主题无关的领域,如认知神经科学、发展心理学、组织行为学等经典理论) 索引

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