Strategic Management

Strategic Management pdf epub mobi txt 电子书 下载 2026

出版者:Thomson Learning
作者:Pitts, Robert A./ Lei, David
出品人:
页数:560
译者:
出版时间:2005-7
价格:$ 150.23
装帧:Pap
isbn号码:9780324226218
丛书系列:
图书标签:
  • 英语
  • 管理
  • 战略管理
  • 管理学
  • 商业战略
  • 竞争优势
  • 企业战略
  • 战略规划
  • 领导力
  • 组织行为学
  • 商业模式
  • 市场分析
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具体描述

Do you know how to get the competitive advantage? STRATEGIC MANAGEMENT: BUILDING AND SUSTAINING COMPETITIVE ADVANTAGE shows you in detail how the world's top companies build, extend, and sustain a competitive advantage. How do they do it? Through distinctive competence, quality, globalization, change, and ethics. And because this business textbook is rich with study tools, STRATEGIC MANAGEMENT: BUILDING AND SUSTAINING COMPETITIVE ADVANTAGE gives you the competitive advantage on the test as well!

商业战略的未来:全球化、数字化与可持续发展 本书旨在深入探讨当代商业环境中企业战略规划与执行所面临的复杂挑战与前所未有的机遇。我们不再处于一个可以依赖既有模式进行线性增长的时代。技术变革的速度、地缘政治的动荡以及全球对环境与社会责任日益增长的期望,正从根本上重塑竞争的格局。 本书摒弃了传统战略制定中过于依赖静态SWOT分析和僵化五年计划的过时方法。相反,我们构建了一个动态、适应性强且以价值创造为核心的战略框架,重点关注如何在不确定性中实现韧性增长。 --- 第一部分:战略思维的范式转移 第一章:从线性规划到适应性生态系统 本章首先剖析了工业时代“预测-规划-执行”模式的局限性。在 VUCA(易变、不确定、复杂、模糊)的世界中,精确的长期预测已成为奢望。我们引入“战略敏捷性”(Strategic Agility)的概念,将其定义为企业识别环境变化信号、快速重新分配资源并调整方向的能力。这不仅仅是组织结构的调整,更是一种自上而下的思维模式的转变——将战略视为一个持续学习和进化的过程,而非一个固定的蓝图。 案例研究: 探讨在疫情初期,哪些企业成功地将其供应链和运营模式从“效率最大化”转向“弹性优先”,并如何在短时间内转向新的收入流。 第二章:价值共创与利益相关者资本主义 传统的股东价值最大化理论正受到严峻的挑战。本章深入研究了利益相关者理论(Stakeholder Theory)的最新演变。企业不再仅仅是股东的工具,而是社会生态系统中的关键参与者。成功的战略必须整合客户、员工、供应商、社区乃至环境的需求。 关键议题: 如何量化和平衡短期盈利目标与长期环境、社会和治理(ESG)投资之间的关系。我们提供了一种“多重底线核算”的方法论,帮助企业识别并提升其非财务价值驱动力。 第三章:技术的“战略化”:从工具到核心能力 人工智能、物联网(IoT)、区块链和量子计算不再是IT部门的辅助工具,而是重塑商业模式的基础设施。本章的核心在于“技术战略化”,即如何将新兴技术嵌入企业的核心竞争力,而非仅仅用于成本节约。 深度分析: 探讨数据作为一种新的生产要素,企业如何构建数据护城河(Data Moats)。我们分析了平台战略的演进,如何从单边平台转向双边甚至多边网络效应的生态系统构建。 --- 第二部分:重塑竞争优势与市场进入 第四章:竞争的再定义:超越行业边界的战斗 在数字化时代,行业的界限日益模糊。金融科技公司正在颠覆传统银行,零售巨头正在进军医疗保健。本章着重于“跨界竞争分析”,教导管理者如何识别和防范来自“非传统竞争者”的颠覆。 战略工具: 引入“组合竞争模型”(Portfolio Competition Model),用于评估企业在多个相关或不相关的市场中构建协同效应的能力。 第五章:全球化2.0:区域化、去中心化与供应链的重构 逆全球化、贸易保护主义和供应链脆弱性正在推动全球化进入“2.0”阶段。效率不再是唯一的决定因素,韧性和区域化布局变得至关重要。 聚焦“在岸化”与“友岸外包”(Friend-shoring): 分析企业如何在维护成本效益的同时,通过分散制造和采购基地来降低单一政治或灾难风险。本章还讨论了数字化双胞胎技术在模拟和优化复杂全球供应链中的应用。 第六章:创新管理:从“黑天鹅”中学习的机制 颠覆性创新往往源于对现有范式的质疑和对“非客户”需求的探索。本书提出了“探索性创新组合管理”,强调在核心业务(利用)和边缘业务(探索)之间进行有纪律的资源分配。 实践指导: 如何构建一个能够容忍失败、快速原型设计并进行大规模学习的“创新加速器”机制,而不是仅仅设立一个孤立的创新实验室。 --- 第三部分:战略执行与组织文化的融合 第七章:驱动战略落地的组织设计 一个伟大的战略若没有合适的组织结构和文化来承载,注定会失败。本章关注如何设计一个能够支撑快速决策、跨职能协作和持续反馈的敏捷组织。 领导力转型: 从“指挥官”到“教练和赋能者”的角色转变。探讨了在分布式工作环境中,领导者如何通过清晰的意图(Intent-Based Leadership)而非微观管理来保持战略一致性。 第八章:绩效衡量的演进:从滞后指标到前瞻性驱动力 传统的财务指标(如季度收益)是滞后的,无法指导未来的行动。本章倡导使用一套平衡的、前瞻性的关键绩效指标(KPIs)系统,这些指标直接关联到企业的战略假设和长期价值驱动因素。 应用案例: 如何将客户终身价值(CLV)、员工参与度(eNPS)和创新漏斗效率纳入核心战略仪表盘,并与高管薪酬挂钩。 第九章:可持续性作为核心竞争力的整合 可持续发展不再是合规或公关部门的任务,而是核心盈利能力的一部分。本章展示了如何将气候风险、资源稀缺性和社会公平性融入到所有的投资决策和产品开发流程中。 具体方法论: 教授如何进行“气候情景规划”(Climate Scenario Planning),评估不同碳排放路径对企业资产价值和市场准入的影响,从而确保战略的长期生存力。 --- 结论:持续的战略演化 本书的最终目标是培养管理者的一种能力:不是去“找到”完美的战略,而是去“构建”一个强大的战略系统,这个系统能够不断地接收信号、学习、适应并最终在复杂多变的全球市场中创造和捕获价值。在新的商业时代,战略的本质是持续的、有意识的演化。 本书献给那些准备好超越短期业绩压力,着眼于塑造未来十年企业版图的决策者与战略思想家。

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目录信息

读后感

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用户评价

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我对《Strategic Management》的兴趣,很大程度上源于我对“创新”这个概念的痴迷。我一直在思考,在日新月异的商业环境中,企业如何才能保持活力,不断推陈出新?我希望这本书能够深入探讨战略层面的创新,不仅仅是产品或服务的微小改进,而是那种能够颠覆现有格局、创造全新商业模式的战略性创新。我期待着书中能够出现那些能够启发我跳出思维定势的理论,能够让我理解那些伟大的创新者是如何思考的,以及他们是如何将看似不可能的想法变成现实的。我希望它能告诉我,在制定战略时,如何才能融入创新基因,如何才能在保持稳定性的同时,又不失对未来的探索精神。毕竟,在这个快速变化的时代,不创新就等于落后,而战略性的创新,更是企业生存和发展的关键。

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在阅读《Strategic Management》的过程中,我脑海中浮现的是那些叱咤风云的企业家们的形象。我一直对他们是如何在复杂的商业世界中做出关键决策,如何带领团队穿越风雨,最终取得辉煌成就感到好奇。我希望这本书能够提供一些洞察,让我能够窥探到他们成功的秘诀,或者至少能够理解他们决策背后的逻辑。我期待着书中能够有足够的案例分析,能够让我看到那些伟大的战略是如何被制定和执行的,以及在执行过程中又会遇到哪些挑战。我希望它能让我从这些真实的商业故事中汲取养分,学习他们的勇气、远见和决心。毕竟,理论固然重要,但那些鲜活的、成功的实践经验,往往更能触动人心,也更能启发思考。

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坦白说,我一开始对《Strategic Management》的期待,更多的是一种实用主义的考量。我手里有很多正在处理的商业问题,我希望这本书能够直接为我提供解决这些问题的“工具箱”。我期待着那些可以直接应用到实际工作中的模型、框架和方法论,能够让我立刻上手,解决眼前的挑战。例如,如何更有效地分析竞争对手?如何制定一份可执行的市场进入策略?如何评估一个投资项目的可行性?这些都是我迫切需要答案的问题。我希望这本书能够像一位技艺精湛的工匠,提供给我最趁手的工具,并且教会我如何使用它们。因此,我特别关注书中的案例是否贴近现实,分析是否深入,提出的建议是否具有可操作性。如果它能让我看完书后,立刻就能信心满满地去解决工作中的难题,那对我来说就是一本价值连城的书。

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这本书的封面设计,说实话,一开始并没有特别吸引我。我是一个比较注重第一印象的人,而《Strategic Management》的封面,虽然设计得相当专业,但总感觉缺少了那么一点点“灵气”。一种过于规整、棱角分明的感觉,让我联想到那些枯燥的案例分析报告。我曾犹豫过是否要拿起它,毕竟市面上战略管理的书籍琳琅满目,选择确实很多。我通常会倾向于那些封面设计更能激发好奇心,或者传递某种独特视角的书籍。然而,在朋友的强烈推荐下,我还是决定翻开它。进入书籍的内部,我想看看它是否如封面所呈现的那般“一丝不苟”,抑或是封面仅仅是一种低调的伪装。我期待着,在那些看似沉闷的字里行间,能够发现出乎意料的洞见,能够让我重新审视自己对于“战略”这个概念的理解,甚至改变我对待工作和决策的方式。毕竟,很多时候,最深刻的价值往往隐藏在最朴实的外表之下。

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初读《Strategic Management》的时候,我脑海中闪过的是一幅宏大的图景。我总觉得,战略管理应该是那种能够让你从高空俯瞰整个商业世界的视角,让你看到那些错综复杂的产业链如何环环相扣,让你理解那些成功的企业是如何在激烈的市场竞争中找到自己的立足之地的。我期待着这本书能够像一位经验丰富的领航员,带领我穿越商业海洋的迷雾,指引我前进的方向。我想要的是那种能够让我茅塞顿开的理论,能够解释那些看起来“理所当然”的成功背后的深刻逻辑。我希望它能让我明白,为什么有些企业能够持续领先,而另一些则步履维艰。这本书能否提供这样一种宏观的、具有前瞻性的视野,是我最为关注的。我需要的是那些能够帮助我构建复杂思维框架、理解宏观经济趋势以及行业演变规律的知识,而不是零散的技巧或者操作指南。

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拿起《Strategic Management》这本书,我最关心的,是如何将抽象的理论转化为具体的行动。我见过很多管理书籍,理论讲得头头是道,但一旦落实到执行层面,就变得困难重重。我希望这本书能够在这方面提供一些有价值的见解。它是否能够详细阐述战略执行的步骤和关键要素?它是否能够提供一些衡量战略执行效果的指标?它是否能够探讨在战略执行过程中可能遇到的组织文化、人才激励等方面的问题,并给出相应的解决方案?我需要的是一种能够将“纸上谈兵”变成“落地生根”的指南,让我能够真正地将战略思想融入到企业的日常运营中,并看到实实在在的成效。

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拿起《Strategic Management》这本书,我心中最深的渴望,是能够理解“为什么”。为什么有些企业能够穿越周期,基业长青?为什么有些决策在当时看来无比正确,最终却导致了失败?我需要的是对事物本质的深刻洞察,是对战略逻辑链条的清晰梳理。我希望这本书能够像一位哲人,引导我思考那些更深层次的问题。它能否解释那些看似偶然的成功背后的必然规律?它能否揭示那些看似微小的错误如何演变成致命的缺陷?我期待着书中的论述能够有深度,有思想,能够挑战我既有的认知,引发我更广泛的思考。我希望它能让我明白,战略的制定不仅仅是技术性的操作,更是一种思维方式,一种对未来趋势的判断能力,以及一种在不确定性中做出明智选择的智慧。

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当我翻阅《Strategic Management》的时候,我总是会不自觉地将其与我过往的阅读经验进行对比。我读过不少关于企业管理的书籍,有的侧重于营销,有的侧重于组织架构,有的则聚焦于财务。我好奇这本书在这些领域之外,能够提供多少独特的视角,又能在这些现有知识的基础上,带来多少整合与升华。我希望它不是简单地罗列各种理论,而是能够将它们融会贯通,形成一个更加全面、更加立体的战略管理图景。我期待着它能够帮助我建立起一个更加完善的知识体系,让我在理解和运用各种管理工具时,能够更加得心应手,也能够看到它们之间的内在联系。我希望这本书能够成为我现有知识的“粘合剂”和“催化剂”,帮助我构建一个更加系统化、更加深入的管理思维。

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我拿到《Strategic Management》这本书,内心深处是带着一种学习的心态,但同时也夹杂着一种对“过时”理论的担忧。毕竟,商业世界瞬息万变,我担心书中阐述的理念是否还适用于当今的竞争环境。我期待着它能够提供一些能够经受住时间考验的经典理论,同时也能够对新兴的商业模式和趋势有所关注。我希望它能够平衡理论的深度与实践的前沿性,既能让我打下坚实的理论基础,又能让我了解到最新的发展动态。我希望它能告诉我,在变化的世界中,哪些战略原则是永恒不变的,哪些又需要根据时代的发展进行调整。我需要的是一种既有历史纵深感,又具备前瞻性指导意义的战略管理知识。

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我对《Strategic Management》的期待,也包含了对“风险与不确定性”的探讨。在当今这个充满变化的时代,任何战略的制定都无法完全排除风险。我希望这本书能够深入分析如何在战略层面识别、评估和管理风险,以及如何在高度不确定的环境中做出最优决策。我期待着它能够提供一些应对“黑天鹅”事件的思考框架,以及在战略选择上,如何在追求高回报的同时,有效地规避高风险。我希望它能够教会我,如何在信息不完全的情况下,进行有理有据的判断,并且能够在战略调整时,保持足够的灵活性和韧性。毕竟,战略的本质,就是在不断变化的局势中,找到最有可能成功的路径。

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