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Getting a Job

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Mark Granovetter
University Of Chicago Press
1995-3-15
259
USD 27.50
Paperback
9780226305813

圖書標籤: 社會學  商業  Sociology  英文寫的  Granovetter  sociology  Geek     


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发表于2024-12-27

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圖書描述

This study of how 282 men in the United States found their jobs not only proves "it's not what you know but who you know," but also demonstrates how social activity influences labour markets. Examining the link between job contacts and social structure, the author recognizes networking as the crucial link between economists' studies of labour mobility and more focused studies of an individual's motivation to find work. The text also includes Granovetter's influential article - "Economic Action and Social Structure: The Problems of Embeddedness".

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著者簡介

Mark Granovetter is professor of sociology and organization behavior at Northwestern University and Kellogg Graduate School of Management.


圖書目錄


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用戶評價

評分

我深刻的感受到,我有多麼討厭聚會是對的。本身周邊的弱關係的確在某些事情上給瞭我很多幫助,即使我們並不是那麼要好的朋友。

評分

Sociologists are way more persuasive than Dale Carnegie...lol

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never forget to preach the strength of the weak tie

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Sociologists are way more persuasive than Dale Carnegie...lol

讀後感

評分

不是书评,曾写过一篇旧文可惜找不到了,个人觉得关于“找工作”问题需要记录梳理几个问题。 1。“工作/职位”的财富分配,我认为个人财富的流通获取可以归纳为三个渠道,一是法律达成的权益如公民平等而获得的社会福利、社会保障、合法馈赠等,二是出让劳动的工资收入,三是财...  

評分

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1998年,全国高校招录新生的规模是一百零八万人;翌年是高校扩招元年,这个数字迅速地增长到一百五十三万人。此后几年,扩招愈演愈烈,到2009年,教育部制定的高校本专科招生计划安排多达六百二十九万人,足足是扩招第一年的四倍。随之而来的是大学毕业生就业难度的加大:...  

評分

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在最开始,格兰诺维特首先讨论了“工作搜寻”理论。“工作搜寻”是一个重要的理论研究,在经济学中可以用市场分析理论来讨论劳动力的交易,然而所有的市场并不如现实一般,“信息的不完全”没有被纳入到这个假设当中,因此经济学家开始研究“搜寻行为”。其中测量搜寻的成本成...

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