“动”见学习体验

“动”见学习体验 pdf epub mobi txt 电子书 下载 2026

出版者:电子工业出版社
作者:孙波
出品人:
页数:232
译者:
出版时间:2015-11-1
价格:45元
装帧:平装
isbn号码:9787121273902
丛书系列:
图书标签:
  • 培训
  • 学习体验
  • 教学设计
  • 课程设计
  • 课程开发
  • 教育
  • 学习活动
  • 交互式培训
  • 学习方法
  • 行动力
  • 自我提升
  • 效率
  • 实践
  • 成长
  • 思维
  • 习惯
  • 教育
  • 个人发展
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具体描述

对于任何一个想要在培训中实现教得有趣、学得轻松的培训师或老师来说,这是一本生动、鲜活的培训学习活动设计指南。本书以培训知识点内容归类,以学习活动带入知识点学习,以新颖图解来辅助介绍活动运用诀窍,向读者展示了培训中经典的知识、技能、态度、辅助、自学五类学习活动设计的方法,旨在为培训师设计简便易学、丰富多彩的学习活动提供优佳实践指引,提高培训的互动性与趣味性,实现培训内容的有效交付,为讲师与学员带来不一样的学习体验。“动”见学习体验,活动改变学习,愿成人学习领域不再有枯燥无趣的课堂!

“动”见学习体验 本书并非一本关于僵硬刻板的学术论著,也不是一本充斥着枯燥公式的教科书。恰恰相反,“动”见学习体验旨在揭示学习过程中那些鲜活、生动、充满脉动的元素,并深入剖析它们如何共同构建起一段真正触及灵魂、激发潜能的学习旅程。 学习,绝非仅仅是信息输入的被动接受,更是一场主动探索、互动碰撞、自我构建的动态过程。我们的体验,无论是在教室、在线平台,还是在生活实践中,都受到无数“动”的因素深刻影响。这些“动”,可以是知识传递的节奏,可以是思维碰撞的火花,可以是情感共鸣的涟漪,也可以是身体力行的实践。 本书从多个维度,系统性地展现了“动”在学习体验中的核心作用。 第一部分:学习动力的源泉 我们将首先聚焦于学习的“动”力。什么是驱动个体学习的内在火花?是什么让学习成为一种享受而非负担?我们会探讨动机的类型——内源性动机与外源性动机,并深入分析如何通过激发好奇心、培养兴趣、设定清晰目标、营造成就感等方式,点燃学习者的内在引擎。我们会呈现真实案例,展示那些因强烈学习动机而克服重重困难,最终取得卓越成就的故事。同时,我们也会审视那些导致学习动力衰竭的“静止”因素,如单调重复、缺乏意义、过度压力等,并提供切实可行的策略,帮助学习者重塑学习的热情。 第二部分:思维的流动与碰撞 学习过程中的“动”体现在思维的活跃与交流。“动”见学习体验强调思维的开放性、流动性和碰撞性。我们将深入探讨批判性思维、创造性思维、系统性思维等高级思维模式的形成机制,以及如何在学习中主动运用它们。我们会分析讨论、小组协作、案例分析等教学方法如何促进思维的碰撞与升华,让不同的观点相互激发,产生新的见解。本书还将关注如何通过提问、反思、辩论等方式,引导学习者跳出思维的定势,拥抱多元化的视角,从而获得更深刻的理解。 第三部分:情感与认知的共振 学习并非纯粹理性的活动,情感在其中扮演着至关重要的角色。当我们感到投入、愉悦、好奇时,学习的效果往往事半功倍。“动”见学习体验将深入探讨情感在学习过程中的“动”态影响,包括积极情绪(如兴奋、专注、满足)如何提升学习效率,以及消极情绪(如焦虑、恐惧、沮丧)如何阻碍学习。我们会研究如何通过营造支持性的学习环境、建立积极的师生关系、运用叙事和故事化教学等方式,引发情感的共鸣,让学习者在情感的驱动下,与知识产生更深层次的连接。 第四部分:实践的驱动与反馈 学习的最终目的是为了应用和改变。“动”见学习体验强调学习的实践性,即通过“做中学”来加深理解和巩固知识。我们将分析项目式学习、模拟训练、角色扮演、实地考察等实践性学习形式的价值,以及它们如何让抽象的理论变得触手可及。同时,我们也将探讨在实践过程中,学习者如何获得及时的反馈,如何从错误中学习,如何不断调整和优化自己的行为。这种“动”的循环——实践、反馈、调整——是知识内化和能力提升的关键。 第五部分:环境的互动与生态 学习并非孤立的个体行为,它发生在特定的环境中。“动”见学习体验关注学习环境的“动”态性和互动性。我们将分析物理学习空间(如教室布局、资源配置)以及虚拟学习空间(如在线课程设计、学习社区互动)如何影响学习者的体验。我们会探讨学习社群的力量,以及如何在群体互动中促进知识的共享和共同建构。一个充满活力、支持性和包容性的学习生态,能够为学习者提供源源不断的“动”力,让他们在其中茁壮成长。 第六部分:技术的赋能与创新 在当今时代,技术正在深刻地改变着学习的面貌。本书将审视技术如何为学习体验注入新的“动”力。我们将讨论自适应学习系统、虚拟现实/增强现实技术、在线协作工具等如何突破时空限制,提供个性化、沉浸式和互动式的学习体验。同时,我们也会探讨如何避免技术带来的“静止”陷阱,例如过度依赖被动信息获取,以及如何利用技术促进更深层次的思考和创造。 “动”见学习体验,将带你踏上一场探索学习本质的旅程。它将帮助你理解,学习不仅仅是获取知识,更是一场生命的体验,一场由内而外的“动”的觉醒。无论你是学习者、教育者,还是任何渴望不断成长的人,都能从中找到启发和力量,去创造属于自己的、充满活力的学习未来。

作者简介

孙波:加拿大Concordia 大学教学设计专业硕士,先后在摩托罗拉大学、IBM等公司担任课程设计师。其后,成为美国Bob Pike集团“创新性培训技巧”课程的认证讲师,并在近年来,持续为客户提供课程设计与开发服务,尤其在医药、航空和IT行业积累了丰富的经验,代表课程包括为国航设计的“主动危机管理”、为诺和诺德制药设计的“影响式销售”等课程。

庞涛:浙江大学管理心理学硕士,ATD(人才发展协会)课程设计认证导师,专注各类精品学习项目开发与学习体验设计,目前任职于一家知名跨国消费品企业,担任公司营销培训负责人,互动培训领域畅销书《重构学习体验—以学员为中心的创新性培训技术》核心译者,此前曾服务于宝洁公司和Google,担任一系列销售和管理职务。

目录信息

目录
第1章从培训互动的痛点说起/1
开篇引入/2
本书特色/3
本书结构及读法/5
第2章有效的学习活动是什么样的/9
案例引入/10
什么是学习活动/13
在培训中灵活运用学习活动的好处/18
有效的学习活动需要符合的五大原则/21
培训理念的转换——改变你作为培训师的初始设置/24
第3章如何设计学习活动/31
一个客户关系课程的案例/33 第一步:切时间/34
第二步:明分类/38
第三步:编过程/40
第四步:定引导/44
总结/50
第4章辅助性学习活动的设计/51
引入/52
开场活动/53
结束活动/63
复习活动/68
总结/72
第5章知识类内容的学习活动设计/73
陈述性知识/74
流程性知识/85
概念性知识/93
原则性知识/101
第6章技能类内容的学习活动设计/111
基本概念/112
人际/动作技能/114
智慧技能/131
总结/135
第7章心态类内容的学习活动设计/137
引入/138
破冰导入类活动:积极辩论/141
价值调适类活动:表演的力量/147
总结/155
第8章互助自学类学习活动的设计/157
引入/158
趣味拼图式自学活动/160
翻转课堂式自学活动/175
第9章站在更高角度看学习活动设计/185
引入/186
学习活动的心理学依据/187
学习活动在更大范围内的应用/202
学习资源的延伸阅读/208
附录本书案例及活动索引表/212
· · · · · · (收起)

读后感

评分

听过厐老师线下分享,其本人在学习体验设计的领域非常资深、专业,力荐之! 推荐理由如下: 1、主题聚焦:本书有别于市面上其他课程设计的书籍,而聚焦于学习体验设计。 2、内容针对:根据培训内容的性质,分门别类提供了针对性的学习体验设计方案。 3、工具实用:提供了两位...

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用户评价

评分

从结构上看,这本书最让我感到震撼的是其非线性的、模块化的组织方式。它没有采用传统书籍那种“从一到N”的线性推进,而是将核心思想分解成一系列可以独立阅读、但又相互关联的“知识模块”。你甚至可以从任何一个模块开始阅读,都能获得一个完整的体验。这种设计极大地适配了现代人碎片化的阅读习惯,但也远超出了“碎片化”的范畴,因为它确保了即便信息流是断续的,核心的逻辑链条也依然完整。这种结构上的创新,体现了作者对信息时代知识传播规律深刻的洞察力。它允许读者根据自己的兴趣点和当前的认知水平,自由地选择进入和退出的路径,真正实现了“以读者为中心”的内容组织,让人感到极大的掌控感和学习的自由度。

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这本书在语言风格上展现出一种极其罕见的“双重人格”,一半是严谨、近乎学术的精准表达,另一半却是极其富有画面感和感染力的文学叙述。这种交替使用使得阅读体验充满了层次感。在介绍理论框架时,它如同一个冷静的科学家,用词精确、论证滴水不漏,让人感受到知识的重量和可靠性;然而,当它开始阐释理论的应用或对未来的展望时,语言立刻变得流畅而富有诗意,仿佛一位哲人正在湖边低语。这种风格的切换,极大地降低了知识的“门槛”,那些原本可能因为术语过多而令人望而却步的内容,在生动的比喻和鲜活的案例中变得易于理解和吸收。我体会到作者对于文字的驾驭能力达到了炉火纯青的地步,他懂得何时该让人感到“震撼”,何时又该让人感到“亲近”,确保读者始终处于一种既被挑战又被鼓励的状态。

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这本书的排版和装帧设计确实让人眼前一亮,那种细腻的触感和视觉上的舒适度,拿到手里就不想放下。我尤其欣赏它在色彩运用上的克制与大胆结合,每一页的留白都恰到好处地引导着读者的目光,仿佛在无声地讲述着某种节奏感。装帧上选用的那种略带粗粝感的环保纸张,与书名所暗示的“动态”主题形成了有趣的张力,既有触感上的温度,又不失现代设计的简洁。翻阅时,那些精美的插图和图表,都不是那种僵硬的数据堆砌,而是充满了设计感和信息可视化的高度融合。我感觉作者在设计这本书的时候,投入了大量的心思去思考“阅读”本身应该是一种怎样的体验,而不仅仅是内容的载体。这种对物质形态的极致追求,使得它在众多同类书籍中脱颖而出,即便是作为案头装饰品,也显得品味十足。那种沉甸甸的质感,让人对即将阅读的内容充满了期待,仿佛预示着一次精心准备的感官之旅。

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我发现这本书对“情境化”的强调达到了令人咋舌的程度,它几乎拒绝一切脱离具体场景的空泛讨论。作者似乎坚信,任何理论如果不附着于真实发生过或可以想象的“现场”,就失去了生命力。因此,书中充斥着大量极为细致入微的场景描写,无论是对一个工作流程的微观剖析,还是对一个历史转折点的宏观重构,都力求还原到那个时间点、那个空间中的具体感受。这种细致入微的场景描摹,让抽象的概念具体化了,我仿佛能够闻到那个环境的气味,感受到当时参与者的情绪波动。这不再是单向的知识灌输,而更像是一场沉浸式的“角色扮演”,读者被迫代入情境,从而对知识的理解变得更加深刻和立体。这种对细节的偏执,反而成就了本书的宏大视野,因为它让我们明白,宏大叙事无不建立在无数个真实的小点之上。

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阅读这本书的过程,对我来说更像是一场与自我思维习惯的深度对话,它没有直接给出标准答案,而是像一个高明的引导者,不断抛出引发深思的问题。我发现自己常常在读完一个章节后,会停下来,合上书本,开始在脑内构建自己的知识网络,尝试将书中的概念与我已有的经验进行碰撞和融合。作者的叙事逻辑极为跳跃,但这种“跳跃”并非杂乱无章,而是基于一种更高维度的关联性,迫使读者的大脑必须时刻保持警觉和主动连接。例如,在探讨某个复杂现象时,它会突然插入一段看似无关的历史典故,但当你深入思考后,会惊觉那段历史正是理解当前语境的钥匙。这种“解构—重构”的阅读体验,极大地锻炼了我的批判性思维和跨领域联想能力,它挑战了我们习惯于线性的、被喂养式的知识获取模式。读完后,我感觉自己的思维模式都被重塑了,不再满足于表面的解释,而是更倾向于探究事物背后的底层逻辑和结构。

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没标注?超级喜欢的书。

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是真的好,除了作者多年培训中亲身用过的大量教学活动(用得非常巧妙不落俗套),还有活动背后的原理。个人墙裂推荐,相信即使是从事培训多年的老师也能从中得到启发

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培训方法汇总,有些实用,有些有待检验,参透所有,精华部分还在于对人性的理解。

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这本书本身的阅读体验就很好,里面的学习活动都可以拿来用的。

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两位作者都是基于互动的5个原则,分别就知识类,技能类和心态类的三种常见培训主题,列举自己在培训过程运用的各种具有代表性的高效互动活动。每个活动都有明确实施步骤,很容易自行学习与执行。更重要的是,打开了我对成人学习花样玩耍的全新启发,强烈强烈强烈安利!

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