身为一名高能人才战略师、专业运动员私人教练兼商业畅销书作者,丹麦年轻人拉斯姆斯·安克森为了解开这一谜团,辞掉工作,花光积蓄,带着简单的行囊和大把的好奇心,踏上了一段历时半年的“田野调查”之旅。他逐一拜访了肯尼亚、牙买加、韩国、埃塞俄比亚、俄罗斯、巴西这六座盛产世界顶级运动员的体育金矿,和当地的运动员一起生活、训练,同他们的教练沟通交流。通过这种史无前例的“零距离”体验,他逐渐领悟到了这些精英团队将运动员的原始天赋转化为一流表现的秘密!
《金矿效应:探寻卓越表现背后的秘密》通过深入观察这些来自真实生活的例证,安克森总结出了成就世界级杰出表现的八大“金矿理念”,这些理念揭示了引导卓越表现的普适机制。无论你是管理者、教练、父母,还是只是一个追求卓越的普通人,你都能从中汲取到慧眼识才和激发潜力的秘诀。
《金矿效应:探寻卓越表现背后的秘密》没有时髦的术语和空洞的理论,它所还原的关于成功的真相朴实、直白,甚至残酷。很多关于天赋、勤勉、教育和激励的流行误解与普遍错觉,将被此书一一质疑和击破!
西蒙·克亚尔疑问
八大金矿理念
1所谓秘密并非秘密
2所见非所得
3早早开始,否则会很快逝去
4我们都曾放弃过
5成功取决于精神力量,不是设备
6教父们
拉斯姆斯·安克森,丹麦人,生于1983年。年纪轻轻的他已是一名颇具国际影响力的演讲者、备受全球商管人士和运动员信任的职业顾问,以及一位成功的商业畅销书作家。拉斯姆斯曾登上牛津大学“T印论坛”的讲台,并且每年在世界各地参加多达120场的商业演讲,为包括微软、乐高、嘉士伯在内的各大国际商业组织讲授“如何创造能够激发人才潜力的企业环境”。拉斯姆斯凭借其出色的理念,被评为丹麦“三大商业天才”之一。最近,他还受邀为丹麦首相的新书《丹麦之梦》(TheDanishDream)撰写其中一章的内容。拉斯姆斯少年时期曾是一名优秀的足球运动员。因伤退役后,他建立了北欧地区第一家专业足球培训机构,培养出了多名足球明星,并曾执教丹麦国家青年足球队,目前仍身兼许多国际级运动员的私人教练。他的两本前作《赢家的DNA》(DNAofWinner)以及《领袖DNA》(LeaderDNA)均是丹麦的超级畅销书,后者更是连续三年盘踞在丹麦畅销书排行榜前十位,成为丹麦最畅销的有关领导力的图书。
来自肯尼亚的威尔逊·基普桑今年在柏林将男子马拉松世界纪录缩短了15秒。不用多想,各大城市马拉松比赛的前几名,几乎清一色的非洲选手。他们为什么能跑?这个困扰你我的问题,拉斯姆斯·安克森在《金矿效应:探寻卓越表现背后的秘密》一书里给出了答案。 安克森原...
评分来自肯尼亚的威尔逊·基普桑今年在柏林将男子马拉松世界纪录缩短了15秒。不用多想,各大城市马拉松比赛的前几名,几乎清一色的非洲选手。他们为什么能跑?这个困扰你我的问题,拉斯姆斯·安克森在《金矿效应:探寻卓越表现背后的秘密》一书里给出了答案。 安克森原...
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这本书的结构设计非常精巧,仿佛一座层层递进的迷宫,每深入一层,都能发现新的出口和更广阔的视野。我尤其喜欢它在介绍具体策略时,总是会先追溯到其背后的心理学或神经科学基础,这极大地增强了论点的说服力。例如,书中对“习惯养成”的分析,并不是简单地给出“21天理论”,而是深入探讨了多巴胺通路如何被重塑,以及如何设计“环境触发器”来绕过意志力的限制。这使得书中的建议不再是空中楼阁,而是有坚实科学依据的工程学原理。我试着根据书中的“前馈控制”模型,重新设计了我自己的项目启动流程,相比以往的“事后补救”,这次的预防性干预明显减少了后期的返工率。这本书的价值在于,它提供了一套能够让你从“被动反应”转向“主动塑造”的认知工具箱,让你对自己的表现拥有更高的掌控感。
评分从文笔和思想的深邃程度上看,这本书的格调明显高于同类作品。它充满了对人性与效率之间复杂关系的哲学思辨,读起来有种沉静的力量。作者的遣词造句非常精准,比如描述“沉浸式投入”时所用的词汇,既有科学的冷峻,又不失对人类潜能的敬畏。这本书更像是一本关于“如何成为一个高效的思考者”的指南,而不仅仅是“如何取得成功”的速成手册。它挑战了我们对“效率”的传统定义,不再局限于时间管理,而是深入到认知资源的分配和精神能量的维护。我花了一个下午的时间,反复咀嚼其中关于“构建反馈循环”的一章,作者用一种近乎诗意的语言,描绘了知识如何内化为直觉的过程,这让我对自己过去学习新技能的方式产生了深刻的反思。这本书需要慢读,需要反复回味,因为它所提供的洞察是需要时间去消化的“硬通货”。
评分这本书的逻辑构建严密得令人称奇,它不像市面上那些浅尝辄止的畅销书,只是罗列一些零散的技巧,而是提供了一套完整的方法论框架。我最欣赏它在“系统性”上的深度挖掘。作者似乎对人类行为科学有着深刻的洞察,他将所有影响表现的因素——从认知偏误到环境设计——都纳入到了一个相互关联的体系中。书中对于“决策疲劳”和“信息熵增”的论述,让我猛然醒悟,我们日常工作中遇到的许多效率瓶颈,根源在于我们没有为自己的关键决策设计出足够的缓冲带。我尝试着应用了书中提出的“最小有效行动集”概念,仅仅在日常工作流程中剔除了几个不必要的选择点,效果立竿见影,团队的执行速度明显提升了。这种从宏观哲学到微观实践的无缝对接,是这本书最宝贵的价值所在。它不是教你如何“更努力”,而是教你如何“更聪明地布局”,让你的每一份努力都能落在最有价值的杠杆点上。
评分这本书的叙事手法非常引人入胜,作者巧妙地将复杂的理论融入到生动的案例分析中,读起来完全没有枯燥感。特别是对“心流”状态的剖析,简直是醍醐灌顶。我以前总觉得那些顶尖高手之所以能超常发挥,完全是天赋异禀,但这本书让我明白,那背后有一套可以学习和模仿的系统方法论。作者没有止步于理论阐述,而是通过大量的实战故事,展示了这些原则是如何在真实的商业竞争中转化为巨大优势的。比如,书中提到一个创业团队如何通过结构化的复盘机制,将一次几乎失败的危机转化为行业内一次里程碑式的创新,这个过程的细节描绘得丝丝入扣,让人仿佛身临其境。从阅读体验上来说,它更像是一部引人入胜的商业侦探小说,而不是一本说教式的成功学读物。我尤其欣赏作者的克制,他没有夸大奇迹,而是强调了长期、耐心的打磨和对“微小优势”的积累,这使得书中的建议更具可操作性和说服力。它改变了我对“卓越”的理解,不再是遥不可及的彼岸,而是一系列可以步步为营构建起来的结构。
评分作为一名有多年行业经验的专业人士,我通常对“成功学”书籍抱有保留态度,但这本书完全出乎我的意料。它的专业度体现在它对“非线性进步”的解析上,这一点非常深刻。它解释了为什么在某个阶段,投入大量精力却收效甚微,以及如何突破那个“平台期”。作者没有用激励人心的口号,而是用冷静的数据分析和详尽的案例,揭示了卓越表现背后的那些反直觉的真相。书中对于“专注力货币化”的论述尤为犀利,它将人们最宝贵的资源——注意力——像金融资产一样进行衡量和优化。我发现书中对“重复的力量”的阐释,与我过去通过长期实践积累的经验高度吻合,但这本书提供了一个更清晰的理论框架来解释这种现象。它成功地将那种模糊的“经验主义”提升到了可以系统化复制的“科学管理”层面,对于任何想在自己领域内寻求突破的人来说,都是一本不可多得的案头常备之作。
评分20140912读完,中间放了好几个月
评分归根结底,还是看你对未来有什么想法,现在的想法决定了未来五到十年的你。不去奋斗,不去努力,只想着旅行、恋爱,享受眼前生活,未来五年肯定还只是普通人一个。想得到那些梦想中的尊严吗,那就为它去付出努力。
评分不行
评分20140912读完,中间放了好几个月
评分不行
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