Corporate Governance in Japan

Corporate Governance in Japan pdf epub mobi txt 电子书 下载 2026

出版者:Oxford Univ Pr
作者:Aoki, Masahiko
出品人:
页数:480
译者:
出版时间:2007-10
价格:$ 124.30
装帧:HRD
isbn号码:9780199284511
丛书系列:
图书标签:
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  • Corporate Governance
  • Japan
  • Business
  • Finance
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  • Economics
  • Management
  • Shareholders
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  • Company Law
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具体描述

Debates regarding corporate governance have become increasingly important in Japan as the post-war model of bank-based, stakeholder-oriented corporate governance faces the new pressures associated with globalization and growing investor demands for shareholder value. Bringing together a group of leading scholars from economics, law, sociology and management studies, this book looks at how the Japanese approach to corporate governance and the firm have changed in the post-bubble era. The contributions offer a unique empirical exploration of why and how Japanese firms are reshaping their corporate governance arrangements, leading to greater diversity among firms and new 'hybrid' forms of corporate governance. The book concludes by looking at what effect these incremental but transformative changes may have on Japan's distinctive variety of capitalism.

探索企业治理的全球图景:超越日本视角 一部引人入胜的学术力作,深度剖析了全球范围内多种多样的企业治理模式,揭示了文化、历史、法律和经济因素如何塑造了公司决策、股东权益保护以及利益相关者关系的复杂交织。 在全球化浪潮席卷的当下,理解不同国家和地区的企业治理实践,对于投资者、管理者、政策制定者乃至学术研究者而言,已不再是可有可无的知识,而是洞察商业世界运行机制、规避风险、抓住机遇的基石。本书 《全球视角下的企业治理:多元模式与比较分析》 (暂定名,以区别于特定国家的研究)正是应运而生,旨在提供一个宏大而精细的视野,带领读者深入探索企业治理在全球舞台上的千姿百态。 本书并非聚焦于某一特定国家或地区的治理体系,而是以一种跨国比较的视角,审视那些驱动企业行为、分配权力、界定责任的核心框架。我们将从理论的源头出发,追溯企业治理思想的演变,探讨不同学派的观点,以及它们如何影响了我们对公司本质、所有权结构和管理职能的理解。这包括对代理人问题的经典论述,对利益相关者理论的深入解读,以及对资源依赖理论和交易成本理论在解释公司组织形态和治理机制中的作用的分析。 接着,本书将带领读者踏上一次跨越洲际的比较之旅。我们将仔细审视那些在不同经济体中具有代表性的治理模式,例如: Anglo-American Model(英美模式):以美国和英国为代表,强调分散化的股权结构、强大的股东权利、活跃的资本市场以及对市场机制的高度依赖。我们将深入分析其核心特征,如董事会的独立性、信息披露的要求、反收购措施的运用,以及股东积极主义的兴起。本书将探讨这种模式的优势,例如高效的资本配置和对管理层问责的强调,同时也会审视其潜在的弊端,如短期主义倾向、对管理层激励的过度关注可能引发的道德风险,以及在金融危机中暴露出的系统性脆弱性。 Continental European Model(大陆欧洲模式):以德国和法国为代表,通常表现为集中化的股权结构,银行在公司融资和治理中扮演重要角色,以及强烈的员工参与和代表权(例如德国的“双轨制”)。本书将详细解析这种模式的独特之处,如两级董事会制度(监事会和管理董事会)、交叉持股现象、家族企业的普遍性以及政府在一定程度上的干预。我们将分析其优点,如长期投资导向、员工的稳定性和较高的社会责任感,并探讨其局限性,例如决策过程可能相对缓慢、信息不透明的风险以及对外部投资者的吸引力可能相对较低。 East Asian Model(东亚模式):本书将重点分析以韩国、中国台湾地区和部分东南亚国家为代表的治理特征,其特点包括普遍存在的家族企业、大型企业集团(如韩国的财阀),以及政府在经济发展和产业政策中的积极作用。我们将深入研究这些模式的形成历史背景,探讨其在不同发展阶段所呈现出的治理挑战和应对策略。本书将分析其优势,如能够迅速集中资源,推动国家战略发展,以及在某些情况下能够实现快速决策。但同时,我们也会深入探讨其可能存在的弊端,例如家族控制可能带来的“内部人”控制风险、关联交易的潜在腐败、以及对非家族股东权益的侵害。 Emerging Market Models(新兴市场模式):本書將關注那些在過去幾十年中快速崛起,其治理模式仍在不斷演變和適應的經濟體,例如印度、巴西以及俄羅斯等。這些市場往往面臨著獨特的挑戰,包括不完善的法律框架、較為薄弱的機構投資者基礎、以及政治和經濟的不穩定性。本書將探討這些模式如何試圖在借鑒成熟市場經驗的同時,融入本土的文化和制度特點,以及它們在治理透明度、股東權益保護和反腐敗方面的努力與困境。 除了上述具有代表性的模式,本书还将专题式地探讨一些关键的企业治理议题,这些议题超越了国界,但其具体表现形式和解决方案却因文化和制度环境而异: 董事会的功能与构成:从独立董事的设置、审计委员会、薪酬委员会的运作,到董事会成员的多元化、以及董事会对战略决策和风险管理的实际影响,本书将进行多维度的考察。我们将分析不同国家对董事会成员资格、任期、以及信息获取权的规定,并研究董事会内部的权力动态。 股东权利与利益保护:本书将详细梳理不同司法管辖区下股东(尤其是少数股东)的权利,包括投票权、知情权、分红权、以及在公司收购中的保护机制。我们将比较不同法律体系在信息披露、内幕交易监管、以及股东诉讼方面的差异,并探讨机构投资者的角色演变和对公司治理的影响。 利益相关者关系管理:本书将超越传统的股东至上主义,深入探讨员工、债权人、供应商、客户、社区乃至环境等利益相关者在企业治理中的地位和作用。我们将分析不同治理模式如何平衡这些多元化的利益诉求,以及企业社会责任(CSR)和环境、社会及治理(ESG)因素如何日益融入公司的战略决策和运营之中。 企业文化与治理伦理:本书将强调,企业治理并非仅仅是僵化的规则和制度,更深刻地根植于企业文化和领导者的伦理观念之中。我们将探讨文化差异如何影响决策风格、信息沟通、以及对合规性和诚信的承诺,并分析领导者在塑造健康治理文化方面的关键作用。 信息披露与透明度:在信息不对称是普遍存在的商业世界中,透明度是建立信任和有效治理的关键。本书将研究不同国家在财务报告标准、信息披露频率和质量、以及监管机构对信息披露的要求等方面的差异,并分析透明度如何影响投资决策和市场效率。 公司战略与治理的互动:本书还将探讨公司战略制定过程如何受到治理结构的制约和影响,反之亦然。例如,激进的增长战略可能需要更强的内部控制和更有效的风险管理,而集权式的治理结构可能限制公司的创新和灵活性。 为了提供坚实的学术基础,本书将大量引用前沿的学术研究、案例分析以及实证数据。我们将借鉴经济学、法学、社会学和管理学等多个学科的理论工具,力求为读者提供一个多角度、深层次的理解框架。书中将穿插对标志性公司治理案例的分析,这些案例将生动地说明不同治理模式在实践中遇到的挑战、采取的策略以及最终的结果,无论是成功的典范,还是失败的教训,都将为读者提供宝贵的启示。 本书的语言风格将力求严谨而不失可读性,旨在吸引广泛的读者群体,包括在校学生、学术研究人员、企业管理者、投资专业人士、政策制定者以及所有对全球商业运作和公司治理感兴趣的读者。我们相信,通过对全球企业治理多元模式的深度剖析和比较,本书将能够帮助读者: 提升跨文化商业洞察力:理解不同文化背景下企业行为的驱动因素和潜在风险。 优化投资决策:更准确地评估目标公司的治理质量,识别潜在的投资陷阱。 加强风险管理:认识到不同治理模式下的风险暴露点,并制定相应的防范措施。 推动公司治理改革:为企业内部的治理改进和政策制定者提供有益的参考。 深化学术研究:为相关领域的学者提供一个全面的研究框架和丰富的理论素材。 《全球视角下的企业治理:多元模式与比较分析》 是一次对驱动现代商业世界核心机制的深刻探索。它将带领您超越狭隘的地域限制,领略企业治理的广阔天地,理解那些塑造企业命运、影响全球经济的复杂力量。这是一部不容错过的、关于现代企业如何被管理、被监督、被塑造的权威著作。

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有些地方写的不清楚,不过miyajima的那章写得很好。这种级别的教授,头脑清楚,和他聊五分钟,他就能把你一年所学贯成一条线,清清楚楚。更难得的是他愿意教学生。一本会说话的financial journal.

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