简单得体交际日语 pdf epub mobi txt 电子书 下载 2026

简体网页||繁体网页

☆☆☆☆☆

出版者:

作者:

出品人:

页数:138

译者:

出版时间:2001-12

价格:6.00元

装帧:

isbn号码:9787506252263

丛书系列:

图书标签:

• 日语
• 口语
• 日常会话
• 交际日语
• 初级
• 实用日语
• 日语学习
• 日语入门
• 简单日语
• 日语口语

职场生存与高效沟通的实用指南： 《职场情商修炼手册：从新人到骨干的晋升之道》 本书简介： 在这个瞬息万变的商业环境中，专业技能固然重要，但真正决定一个人职业高度的，往往是其情商水平与人际交往能力。我们身边不乏技术精湛却苦于“怀才不遇”的精英，他们常常在职场中举步维艰，根源就在于情商的缺失或误判。 《职场情商修炼手册：从新人到骨干的晋升之道》并非一本空泛的理论说教集，而是一部深度剖析当代职场生态，提供即学即用的实战工具书。本书旨在帮助读者构建强大的职业情商体系，理解职场中的潜规则，掌握高情商人士的沟通密码，从而在竞争激烈的环境中脱颖而出，实现职业生涯的稳步晋升。 第一部分：重塑职场认知——情商是核心生产力 本部分将颠覆传统观念，阐述情商在现代职场中的决定性作用。我们不再讨论“什么是情商”，而是聚焦于“如何在职场中应用情商”。 第一章：职场生存的底层逻辑：关系、预期与价值交换。 剖析职场中的权力结构与信息流向。理解上级、平级、下属之间的动态平衡。重点阐述“预期管理”的重要性——如何主动设定和满足他人的合理期望，避免因认知偏差导致的冲突。探讨职场中的“价值交换”模型，让你清晰地知道自己能提供什么，需要索取什么，并以最恰当的方式提出要求。 第二章：自我觉察的深度挖掘：识别你的“职场盲区”。 提供一套详细的自测工具，帮助你识别在压力情境下，自己的情绪反应模式、沟通偏好以及潜在的沟通障碍（如过度防御、逃避冲突、微观管理等）。我们将探讨情绪对决策质量的影响，并引入“暂停-分析-回应”的缓冲机制，确保你在关键时刻能保持理性判断。 第二章：高效沟通的艺术：让信息在组织中自由流动 沟通是情商应用的最直接体现。本部分聚焦于如何清晰、有影响力地表达自己，并准确无误地接收他人的信息。 第三章：结构化表达的力量：汇报、总结与提案的黄金框架。 告别流水账式的汇报。本书引入SCQA（情境-冲突-问题-答案）和PREP（观点-理由-例子-重申观点）等经典模型，并针对不同层级（老板、同事、客户）的听众特点，调整信息呈现的侧重点和深度。重点讲解如何用数据支持观点，而非仅仅罗列数据。 第四章：聆听的层次：从“听见”到“理解”的飞跃。 许多人误以为沟通就是说，但高情商人士深谙“会听比会说更重要”。本章深入讲解积极倾听的三个层次：表面信息接收、深层情绪捕捉和潜在需求的挖掘。提供识别非语言信号（肢体语言、语调变化）的实用技巧，尤其关注在远程会议中如何捕捉“隐形信息”。 第四章：冲突管理与异议处理：化解对立，达成共赢 职场中冲突不可避免，关键在于如何引导冲突走向建设性的方向。 第五章：建设性反馈的实施：既要指出问题，又要维护关系。 详细拆解“三明治反馈法”的局限性，并提出更具前瞻性的“SBI-I模型”（情境-行为-影响-意愿）。重点指导读者如何向上级或资深同事提供“有边界”的反馈，确保反馈的焦点永远集中在“事情”而非“人”。 第六章：高压谈判与异议攻防：化解“不”字的艺术。 面对坚决的反对意见时，如何保持专业和沉着。本章提供一套系统的异议处理流程，包括“先同理，再质疑”、“利用沉默争取思考时间”以及“提出替代性方案”的技巧。通过真实案例分析，展示如何在维护自身利益的同时，展现出足够的灵活性和对合作关系的尊重。 第五章：人际网络的智慧构建：职场影响力与跨部门协作 真正的职场高手深知，孤胆英雄走不远。构建一个健康、互助的职业支持网络是长期成功的基石。 第七章：向上管理的艺术：与老板建立可靠的合作关系。 向上管理的核心是“预测老板的需求并提前满足”。本章提供了一套“老板画像分析法”，帮助读者快速理解上级的管理风格、决策偏好和主要压力点。教授如何有效地“汇报坏消息”，将危机转化为展示问题解决能力的机会。 第八章：跨部门协作的润滑剂：打破部门壁垒，实现组织协同。 分析不同部门（如研发、市场、财务）的目标差异和语言体系差异。提供“建立共同目标语言”的实操方法，以及如何通过“跨部门项目主导”来建立互信和影响力，确保资源能高效地流向最需要的地方。 结语：持续迭代的情商操作系统。 职业发展是一个动态过程，情商也需要不断更新。本书最后强调了“复盘文化”的建立，鼓励读者定期回顾自己的社交互动记录，持续优化自己的职场情商操作系统，最终成为一个既有专业能力，又有强大组织影响力的成熟职场人。 本书适合人群： 处于职业发展瓶颈期，希望通过提升软实力实现突破的新晋管理者。 经常在沟通中遭遇误解或摩擦，希望提高人际清晰度的职场人士。 渴望系统性提升职场情商、精进人际交往策略的职场新人及中层骨干。

评分☆☆☆☆☆

评分☆☆☆☆☆

评分☆☆☆☆☆

评分☆☆☆☆☆

评分☆☆☆☆☆

评分☆☆☆☆☆

这本书的装帧设计相当用心，封面采用了柔和的米色调，搭配着简洁的黑色印刷字体，给人一种非常平和、易于亲近的感觉。内页纸张质感也很好，触感温润，长时间阅读下来眼睛也不会感到特别疲劳。我个人对这种注重细节的出版物总是抱有好感，因为它体现了出版方对读者的尊重。虽然我还没来得及深入研读每一个章节，但仅从这本书的整体呈现来看，它似乎是为那些希望在日常生活中能自如、有分寸地进行日语交流的学习者量身打造的。它不仅仅是一本冷冰冰的语法书，更像是一本生活手册，引导读者如何在日本人际交往的微妙语境中找到最恰当的表达方式。我尤其欣赏它在版式上留出的充足空白，这为读者在阅读时进行批注和思考提供了极大的便利。这种设计理念，让我联想到那些经典的手工笔记本，充满了温度感。它仿佛在告诉我，学习语言是一场需要慢慢品味的旅程，而不是一场需要急于求成的考试。

评分☆☆☆☆☆

我刚开始接触这本书时，发现它的语言风格异常平实，没有使用太多晦涩难懂的专业术语来解释看似复杂的日语社交体系，这对于初学者或中级学习者来说，无疑是一个巨大的福音。它把那些隐藏在文化深处的礼仪规范，用近乎对话的形式娓娓道来，读起来没有丝毫压力感，反而像是在听一位经验丰富的长辈传授为人处世的诀窍。我特别喜欢那种将文化背景知识融入日常场景的讲解方式，比如解释为什么在某些场合必须使用被动语态，或者某些寒暄语背后的真实意图。这种深度挖掘，使得学习过程不再是机械的模仿，而是带着理解和共鸣进行的内化。我相信，掌握了这种背后的逻辑，即使未来遇到没有在书中出现的全新情境，也能够举一反三，做出得体的反应。

评分☆☆☆☆☆

从一个长期关注日语学习资源的读者的角度来看，市面上很多教材往往偏向于学术严谨性或应试技巧，而真正侧重于“社交艺术”的书籍相对较少。这本书的出现，恰恰填补了这一空白。它的内容编排似乎更注重“情境化学习”，而不是孤立地讲解知识点。我注意到它在讲解如何拒绝或提出请求时，采用了多重应答路径的展示，这非常实用。因为在现实生活中，很少有“标准答案”，我们需要根据对话者的身份、我们与对方的关系以及当时的环境来灵活切换措辞。这种“多版本”的表达方式，极大地提升了学习的弹性。它不是在教我们如何“说得漂亮”，而是在教我们如何“说得恰当且让人舒服”。这种哲学上的引导，比死记硬背一堆敬语模板要来得深刻和持久，让人感觉自己获得了一种更高级的沟通工具。

评分☆☆☆☆☆

我一直觉得，学习任何一门外语，最难跨越的鸿沟往往不是词汇量或复杂的语法结构，而是文化背景下的“潜规则”——即如何“得体”。这本书的标题就精准地抓住了这一点，它似乎提供了一套“社交润滑剂”。翻开目录时，我注意到它对不同情境的划分非常细致，从初次见面时的自我介绍，到工作场合的汇报与反馈，再到私下聚会中的礼仪规范，都有涉及。我尤其期待其中的“微妙之处”解析部分，因为很多时候，我们以为自己说对了，但语气、时机或选择的敬语级别一旦出错，效果就会大打折扣。这本书的编排方式，似乎倾向于通过大量的实例对比，而不是枯燥的规则罗列，来展示“好”的沟通和“平庸”的沟通之间的差异。我设想，这本书或许能帮助我更好地理解日本人常说的“空気を読む”（察言观色）的实际应用，让我的日语表达不再是生硬的翻译腔，而是更具人情味和说服力的交流。

评分☆☆☆☆☆

这本书的排版和字体选择，透露出一种非常“沉稳”的气质，这与它所宣扬的“得体”理念是高度一致的。它没有采用花哨的插图或过于鲜艳的色彩来吸引眼球，而是将重点完全放在了文字的有效传达上。我发现它对语气和语调的描述非常精准，这一点在书面材料中是极具挑战性的。作者似乎巧妙地运用了一些听觉化的描述词汇，引导读者在脑海中重现真实的对话场景，并体会不同措辞带来的情感色彩差异。例如，它对“婉拒”的几种程度的区分，让我对如何维护人际关系有了更深刻的认识。这本书教导的不是如何成为一个“完美”的日本人，而是如何成为一个“令人尊敬的、有分寸感的”交流者，这是一种更具普适性的社交智慧，值得反复咀嚼和实践。

评分☆☆☆☆☆

评分☆☆☆☆☆

评分☆☆☆☆☆

评分☆☆☆☆☆

评分☆☆☆☆☆