林少山,人力資源師,福建WNQ健身器材有限公司人力資源部招聘經理,為國內眾多企業提供戰略策劃服務,指導職業生涯規劃,主講員工培訓課程,曾參與策劃、寫作暢銷書《最佳員工生存手冊》、《我的人生我做主》、《無法選擇工作,但可選擇態度》等。
《讓工作快樂起來》是作者根據長期培訓實踐中所發現的員工實際工作狀態,在研究瞭大量理論專著和世界著名企業工作理念的基礎上,總結齣來的“快樂工作”理念精髓。書中所描繪的事例、闡述的觀點,不僅可以使人們對於工作的本質有新的認知,而且對人生和生活的定義也會重新審視。書中所闡釋的觀點和理念已經得到諸多業內人士的認同,並為越來越多的人所接受。
昨天和闺蜜吃饭,我问“你们还招人么” “销售会招,常年招~你可不行,这么2,恐怕要吃亏的……会算计人不……” 另一闺蜜看来心情大好,正是在21大天如同暑假般的欢愉休假当中,她的姐姐过两天办婚礼,赶上公司的集体假和自己的年假,于是前前后后诞生了“21天”。真是...
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評分当“忠诚”“责任”等职业理念逐渐深入人心后,时刻保持快乐的工作状态又成了人们备受关注的问题。没有工作到处找工作,有了工作有抱怨工作,痛苦要工作,烦恼要工作,快乐也要工作,为什么不选择快乐工作——这就是哈尔滨出版社最近出版的新书《让工作快乐起来》中所阐述的“...
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