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螺絲釘

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王奕
機械工業
2007-4
237
26.00元
簡裝本
9787111211808

圖書標籤: 職場  a   


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发表于2024-11-12

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圖書描述

你想進人世界500強嗎?你想在世界500強中成長飛翔嗎?趕快閱讀本書吧,書中會給你最完美的答案。

當全球性的人纔爭奪戰愈演愈烈的時候,在開放的人纔市場上,世界500強已經成瞭最具吸引力的“寶地”:令人艷羨的待遇,百年積澱的經驗,藏龍臥虎的團隊,夢寐以求的文化。有人說,進人世界500強任職是一種榮耀,因為世界500強的員工都是現代商業的脊梁;還有人說,如果哪傢企業的員工可以達到世界500強的水平,那這傢企業就一定能進世界500強。無論這些認識是否客觀,可以肯定的是:對個體而言,在世界500強格外嚴謹的招聘體係下,能被他們錄取是自身價值的一次體現;若能在世界500強中做到一定位置,更是對自己最大的肯定。對企業而言,在人纔決定未來的商界,誰的員工能達到世界500強企業的水平,誰就能在競爭中勝人一籌。

《孫子兵法》有雲:知己知彼,百戰不殆。因此,更好地瞭解世界500強的用人標準,尤其是他們對人纔能力素質的要求,將有助於您在激烈的競爭中謀得先機,立於不敗之地。本書正是基於以上考慮,力圖為您揭開世界500強神秘的麵紗,讓您真正一覽廬山真麵目。相信本書對已經從事和夢想進入世界500強工作的讀者都會有很強的指導和藉鑒作用,同時本書亦可作為世界500強企業的員工培訓教材。

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很多人梦想着进世界五百强的大公司,但真正进入之后才发现自己什么也不是。你可以在这磨炼自己,提升自己,但绝不是实现理想之地。那些所谓“螺丝钉”的标准不过是一种高效去才法,但因是跨国公司提出来的,无人反驳。说白了,不过是洋驴拉洋磨文化而已。 http://isykr.boke...

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