企业雇员离职意向模型的研究与应用

企业雇员离职意向模型的研究与应用 pdf epub mobi txt 电子书 下载 2025

出版者:清华大学出版社
作者:张勉
出品人:
页数:196
译者:
出版时间:2006-7
价格:25.0
装帧:平装
isbn号码:9787302129721
丛书系列:
图书标签:
  • 朋友
  • 1
  • 离职意向
  • 员工流失
  • 人力资源管理
  • 组织行为学
  • 员工敬业度
  • 工作满意度
  • 离职预测
  • 人才管理
  • 企业管理
  • 职业发展
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具体描述

本书作者在西方研究者已有研究成果的基础上,主要以中国IT企业员工为对象,深入探讨了影响员工产生离职意向的因素,并在实证研究的基础上提出了有针对性的员工保持策略。本书是国内第一本专门对员工离职进行深入研究的学术专著。本书最适合的读者群是对组织行为、人力资源管理领域感兴趣的研究者。由于本书对归纳—演绎的研究方法有比较深入的描述,因此从事管理学其他领域的研究者可以把本书作为参考资料之一。从事管理实践的工作者可以重点阅读本书的第3章和第7章。

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