Corporate Portals

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出版者:AMACOM
作者:Heidi Collins
出品人:
页数:320
译者:
出版时间:2000-12-11
价格:USD 29.95
装帧:Hardcover
isbn号码:9780814405932
丛书系列:
图书标签:
  • 企业门户
  • 知识管理
  • 信息架构
  • 用户体验
  • 数字化转型
  • 内容管理
  • 协作平台
  • 内部沟通
  • 企业应用
  • Web开发
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具体描述

"Customers of AOL don't realize it, but they're using a "portal" when they go online. A portal provides a "home" - a place to get news, stock prices, or whatever else interests you. A "corporate portal" is the same concept - but it's for the employees of a business. It provides them with a single point of entry into all the information their company's systems contain. Through one user-friendly interface, employees can send e-mail, schedule meetings, check inventory, fill out forms, request sales reports - and on and on! Enterprise portal technology is a breakthrough! "Corporate Portals" explains what the technology is, supplies an analysis of its tremendous benefits, and explains how to design and propose a corporate portal solution to decision-makers. Benefits include: ability to customize the portal design to individuals' needs; powerful search and navigation capabilities, with direct access to reports, analyses, and what-if scenarios across multiple systems and applications; and, knowledge sharing - immediate ability to connect with subject experts and team members, or to post findings and research for anyone who needs it, and more".

作者简介

目录信息

读后感

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用户评价

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这本关于企业门户的著作,实在让人眼前一亮。作者的笔触极其细腻,将复杂的企业信息架构梳理得井井有条,仿佛为那些在信息洪流中挣扎的管理者们点亮了一盏指路明灯。书中对于如何构建一个既能满足内部员工需求,又能有效对外展示企业形象的集成平台的论述,充满了深刻的洞察力。我尤其欣赏其中关于“用户体验驱动设计”的章节,它不仅仅停留在理论层面,而是通过一系列详实的企业案例,展示了如何将晦涩难懂的业务流程转化为直观易用的界面。读完后,我深刻认识到,一个成功的企业门户绝不仅仅是一个信息发布网站,它更是一个动态的、能够自我优化的业务中枢。那些关于数据安全与合规性方面的讨论,也体现了作者广博的知识面和对行业前沿的精准把握,这对于任何身处数字化转型浪潮中的企业来说,都是不可或缺的宝贵经验。它不仅仅是一本工具书,更像是一部关于现代企业运营哲学的深度解读。

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我必须承认,这本书的某些技术细节讨论得相当深入,即便是对于有多年信息技术管理经验的我来说,也需要放慢速度仔细研读。它深入探讨了API经济背景下,企业门户如何从一个封闭的信息孤岛,转变为连接内外部服务的枢纽。书中对“去中心化”信息源的管理和聚合的策略,提供了非常具有前瞻性的解决方案。更令人印象深刻的是,作者没有沉溺于技术本身的炫酷,而是始终将技术手段服务于商业目标的这一核心思想贯穿始终。它有效地弥补了许多市面上过于偏重技术实现而忽略商业价值的著作的不足。这本书的价值在于,它提供了一种全新的视角——将企业门户视为一个持续创造价值的“活的组织”,而非一个静态的IT资产。我敢肯定,这本书将成为未来数年内,企业数字化转型领域被反复引用的经典之作。

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这本书的阅读体验非常流畅,得益于作者在结构安排上的匠心独运。它并非简单地罗列最佳实践,而是构建了一个从宏观战略到微观执行的完整闭环。我特别欣赏它对“敏捷迭代”理念在门户生命周期中应用的论述。在当今快速变化的市场环境中,任何试图一步到位构建完美系统的尝试都注定失败,这本书清晰地指明了小步快跑、持续优化的正确路径。其中关于“内容策略”和“语义搜索”的探讨,也体现了作者对信息组织科学的深刻理解。它让我意识到,过去我们对门户的认知可能过于集中在界面和功能上,而忽略了信息本身的质量和可达性才是真正的核心竞争力。对于希望提升团队整体“数字素养”的培训负责人而言,这本书也是一份绝佳的教材,它能有效提升团队对企业级平台建设的系统性认知。

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坦率地说,这本书的深度超出了我作为一名行业观察者的预期。它没有回避企业门户建设中那些最令人头疼的“灰色地带”,比如遗留系统的对接难题、跨部门利益博弈导致的范围蔓延,以及如何量化门户对ROI的实际贡献。作者对这些现实挑战的剖析,尖锐而精准,不带丝毫粉饰。特别是关于“治理模型”的章节,简直是一份实战蓝图,详细阐述了如何建立一个可持续、有生命力的门户运营体系,而不是让它在上线后不久就沦为“僵尸网站”。书中引用的那些跨行业对比分析,提供了极其广阔的视野,让我得以跳脱出特定行业的局限性来看待企业级信息平台的价值。它不是教你如何点击按钮,而是教你如何思考平台背后的战略意义。对于那些正在规划下一代数字化基础设施的高层决策者来说,这本书的价值是无可估量的。

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拿到这本书时,我原本以为它会是一本充斥着技术术语和枯燥流程图的教条式手册,但事实证明我的预判完全失误了。这本书的叙事风格简直像一位经验老到的企业架构师在与你进行一次深入的午餐交流。它的论证过程逻辑严密,层层递进,绝不使用空泛的口号来搪塞读者。书中对“文化整合”在门户建设中的作用的强调,尤其触动了我。很多技术人员在谈论门户时,往往忽略了“人”这个核心要素,但这本书却将组织文化、部门间的协作摩擦,甚至是不同层级员工的使用习惯差异,都纳入了设计考量范围。这种人文关怀与技术实现的完美结合,让整本书的份量陡然增加。阅读过程中,我频繁停下来思考自己公司现有的系统缺陷,并试图套用书中的框架进行反思。那种豁然开朗的感觉,远超我预期从一本专业书籍中获得的知识增量,更像是一次思维模式的升级。

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